微軟在西雅圖東郊推出ChatGPT加持的必應搜索引擎兩天之後，西雅圖地區617名員工失去了工作。

這是微軟新一波裁員的開場。

該公司1月18日宣佈的全公司範圍10，000名裁員計劃正在推進之中，週四華盛頓州雷德蒙德總部以及附近貝爾維尤和伊薩誇辦事處的617名員工收到裁撤消息。如果算進上一輪裁員，微軟在西雅圖地區失去工作的員工總數已達到近1500人。

根據彭博社報道，微軟在本週四裁減了包括Surface設備、HoloLens混合現實硬件和Xbox等部門的工作人員。一位微軟員工表示，對HoloLens硬件團隊的裁員使人懷疑，微軟是否還有能力拿到美軍價值百億美元的護目鏡合同。另據彭博社得到的消息，在Xbox遊戲部門、市場部和Xbox遊戲生態系統組，微軟都有裁員。

微軟旗下開源代碼託管平臺GitHub也證實，正在裁減10%的員工，大約300人。1月30日，微軟GitHub在官方博客中宣佈達成1億用戶，比此前定下的2025年達成1億目標提前了兩年實現。

根據Business Insider得到的一封電子郵件，微軟週四裁員中受到波及的重要部門還有“雲與人工智能”平臺。2018年，由於業績乏力，微軟對組織架構做出重大調整，將Windows的平臺技術歸入新的“雲與人工智能”平臺部門（Cloud + AI Platform），由執行副總裁斯科特·格思裏領導。

更爲重磅的消息由The information爆出，知情人士表示，微軟新一波裁員要把剛成立四個月的工業元宇宙團隊“徹底殺死”，該團隊的大約100名員工已被全部解僱。

根據知情人士透露，這些削減反映了微軟對近期項目的優先考慮，並決心將那些可能需要更長時間才能產生價值的項目排除在外。

這組裁撤非常令人意外，因爲在去年5月的Build 2022開發者大會上，微軟曾花了很大精力介紹工業元宇宙主題業務。

去年10月，微軟還在內部成立了一個新團隊，名爲工業元宇宙核心（Industrial Metaverse Core），計劃幫助客戶創建沉浸式的新軟件界面，用於操控發電廠、工業機器人和運輸網絡背後的工業控制系統。該小組能爲工業客戶提供的的產品包括來自AI初創公司Bonsai的技術。

Bonsai是微軟在2018年收購的公司，微軟當時稱其打造了工業智能系統的“大腦”。2020年Build大會上，微軟重點推出了Bonsai改造後的項目Project Bonsai，一個用於構建自主工業控制系統的AI平臺。一般認爲，這個開發平臺可以在實際使用之前，提供作爲自主機器的安全、可重複的試驗場，協助工業應用的開發。微軟當時指出，Bonsai項目僅僅是其幫助工業客戶構建自治系統願景的第一步。

在2020年到2022年工業元宇宙核心團隊成立之間，Project Bonsai團隊的工作細節、領導層結構和對Bonsai技術的使用情況很少見報。不過，微軟在2022年5月的Build大會上提到，日本川琦重工、可口可樂、聯合利華、百威英博、通用汽車和墨西哥食品生產商Grupo Bimbo都是微軟的工業元宇宙的客戶，合作範圍涉及汽車、食品、金融等多個領域，新客戶比如川琦重工會利用微軟的HoloLens增強現實設備製造機器人。

Bonsai的前首席執行官和聯合創始人馬克·哈蒙德一直在領導Project Bonsai團隊，去年10月他被提拔爲工業元宇宙核心團隊的負責人。而根據The information的最新報道，哈蒙德和Bonsai的另一位聯合創始人兼前產品主管肯·布朗也在這次裁員名單中。

界面新聞查閱了二者的領英個人主頁，他們並沒有更新任何狀態。

微軟發言人在一份聲明中對裁員信息作出回應，“雖然我們不評論具體人員配置細節，但我們對HoloLens 2以及增強現實和虛擬現實的承諾沒有變化。”他補充稱，微軟正在將重點放在對客戶最爲重要的工業元宇宙業務領域，客戶會看到微軟對其支持方式並沒有發生變化。

現在的微軟正在進行一場偉大的AI革命，其秉持的“自上而下”公司傳統意味着業務優先級將受到更嚴苛的管理。當初微軟錯失整個移動互聯網時代之後，面對雲和人工智能、區塊鏈、VR/AR等一切風口都再不遲疑、迅速押注、高速整合，但其業務模式近十年始終得到沒有重大革新。急切的微軟一直希望抓住某個有顛覆性的選項對全線產品完成重塑，當生成式AI是這個答案，其他選項就只有被擱淺或拋棄的命運。