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【博採衆長】

自我增值的三個習慣

作者:雪中花


    英國哲學家培根說:“習慣真是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人生。”

    堅持學習的習慣,可以不斷開拓眼界,更新認知體系,最終決定一個人的思維高度。

    積極主動的工作習慣,拉開競爭差距,留下好印象,影響着一個人的職業發展。

    習慣好了,人生就順了。

    —01—

    早起習慣,增加生命長度

    南懷瑾先生說:“能夠控制早晨的人,方可控制人生。”

    有人算了一筆賬,每天早起1小時,一個月多出30個小時,一年則多出365個小時。如果按照每天8小時的工作時間來計算,相當於45個工作日。

    如果每天早起2個小時,你就會比別人多出90個工作日,相當於3個月的工作時間。

    在現代快節奏的社會,早起不僅是健康的作息習慣,更是有效的時間管理方式。

    日本著名作家村上春樹每天早上四點半準時起牀寫文章,長期以來形成的生物鐘就是叫醒他最可靠的鬧鐘。

    起牀後他不做任何與寫作無關的事情,馬上投入到寫作狀態。

    他會一鼓作氣寫五六個小時,直到上午十點左右結束。早起安靜的環境,讓他的注意力更加集中,極大地提高了創作效率。

    堅持早起的四十多年,村上春樹出版了15部長篇小說和30多部短篇小說,發表了不計其數的隨筆和報告文學,並翻譯了多部外國小說,成爲全球十大暢銷書作家之一。

    老話說:“早起三光,晚起三慌。”

    古人認爲,起牀時間的早晚影響了一個人的生活狀態。

    早起,使人頭腦清醒、思維敏捷,更容易專注思考,高效地開啓一天的生活。

    “晚起三慌”,則與之相反,讓人慌手慌腳,思維如麻,導致一切混亂不堪。

    習慣早起的人,是掌控時間的主人。

    堅持早起跑步,身體收穫健康。堅持早起讀書,精神收穫富足。堅持早起冥想,心靈收穫安寧。

    早起,不僅增加了生命長度,還豐盈了人生的厚度。

    —02—

    工作習慣,拉開競爭差距

    著名的教育家謝覺哉曾說:“做事,不止是人家要我做才做,而是人家沒要我做也爭着去做。這樣,才做得有趣味,也就會有收穫。”

    積極主動的人把工作當責任,充滿激情,幹勁十足。消極被動的人把工作當負擔,度日如年、意志消沉。

    工作習慣不僅決定了一個人的快樂程度,還影響着業績薪水和發展空間。

    世界上最成功的推銷員喬·吉拉德35歲時,因爲生活所迫,成爲一名汽車銷售。剛開始他對如何銷售汽車一無所知,也不知道去哪裏找客戶,只好撕下了兩頁記錄居民電話的電話簿。

    在其他銷售員都聚在一起聊天,等待着客戶進店時,喬·吉拉德則準備好紙和筆,拿起電話開始按照名單給陌生客戶打電話了。

    他認爲把時間浪費在閒聊上,並不能幫助自己達成業績,拿到薪水。所以他不讓自己閒待著,一有時間就給陌生人打電話,從電話中瞭解對方有沒有買車的需求、打算什麼時候換車、孩子多大了等。

    他把這些客戶信息精心整理成顧客檔案,方便不定期跟蹤客戶的需求,還會在節假日給客戶寄去明信片,維護客戶關係。

    他主動做的這些小事,讓很多陌生人認識了他,一想到要買車、換車,就會想到他。工作的第一個月,他就通過主動撥打陌生電話,成功賣出了13輛汽車,第二個月就成爲了店裏的銷售冠軍。

    而那些等待客戶上門的銷售員則業績平平,每天都重複着在等待中閒聊的生活。

    美國哲學家梭羅曾說:“最令人鼓舞的事實,莫過於人類確實能主動努力以提升生命價值。”

    主動的習慣讓人在機會來臨時善於把握機會,實現躍遷,在激烈的職場環境中立於不敗之地。

    用心培養積極主動的工作習慣,關鍵時刻,它就是職場中最重要的核心競爭力。

    —03—

    思維習慣,培養成長型思維

    卡羅爾·德韋克在《終身成長》一書中提到人類擁有兩種思維模式:固定型思維和成長型思維。

    固定型思維的人,拒絕成長,時常抱怨,不相信個人能力的變化。

    成長型思維的人,則擁抱變化,敢於挑戰。他們思想開放,不斷學習,努力創造自己想要的未來。

    有一位女士,在41歲下崗後,持續學習嘗試,實現了逆風翻盤。

    她就是江西醬鴨女王、煌上煌的董事長徐桂芬。

    下崗前,她在一家食品公司上班,下崗後,她一度迷茫無助,不知道未來該怎樣走下去。

    但她沒讓自己就這樣停留在原地,她開始嘗試自己做一些小買賣,經過不斷摸索,最後選擇了做醬鴨生意。

    創業路上,她並沒有因爲一次次失敗的打擊而中途放棄,而是不斷走出去學習。她埋頭研究醬鴨的祕製配方,創新營銷方式,最終一步步做大做強,實現了年均3.9億元的財富收入。現在,將近古稀之年的徐桂芬身價已超百億。

    比爾·蓋茨曾說:“人與人之間的區別,主要是脖子以上的區別。”

    不同的思維影響了不同的認知,導致了不同的人生結果。

    固定型思維的人,喜歡抱怨,拒絕成長,追求一勞永逸的享受,最終只能淪爲平庸。

    擁有成長型的思維習慣,能夠積極應對困難、不斷學習新鮮事物,對未來充滿希望。

    想要實現自己的理想,唯有改變自己的思維習慣,接受挑戰,敢想敢幹,纔會實現嚮往的輝煌。

    ∇

    撒切爾夫人說:“注意你的行爲,因爲它能變成你的習慣;注意你的習慣,因爲它能塑造你的性格;注意你的性格,因爲它能決定你的命運。”

    每個人的習慣不同,最終將導致個人命運的千差萬別。

    早起的生活習慣,讓我們擁有更多的時間,增加生命長度。

    積極主動的工作習慣,會提高核心競爭力,拓寬職業前景。

    擁有成長型思維習慣,則助力我們挑戰自己,成就自己。

    習慣指導行動,行動決定人生的走向。

    願你我養成好的習慣,奔赴美好人生。



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