近年来，合陈镇依托兴化市“兴好有爱、流动有家”党建品牌，积极落实“双共双联”机制，坚持以“乡情线”为纽带，以理顺“组织线”、扯紧“教育线”、强健“回馈线”为抓手，有效推动流动党员教育管理工作，不断凝聚流动党员“红色力量”，让流动党员流动不流失、离乡不离党。

理顺“组织线”

健全流动党员组织架构

    摸清流动底数。通过定期入户走访、电话联系，仔细摸排、及时更新流动党员信息，形成“一村一表、一镇一册”，对全镇521名流动党员做到了底数清、情况明。打造服务阵地。以镇、村（社区）为单位，打造了21个村（社区）党群服务中心、21个村（社区）级流动党员管理站、1个镇级流动党员管理站和3个“暖心驿站”，通过精心打造服务阵地、丰富组织生活内容，提升基层党组织凝聚力。成立驻地支部。在广大流动党员中，上海的流动党员数量最多，达到168名。因此，合陈镇在上海市青浦区华新镇率先成立了合陈镇驻上海流动党员党支部和兴化市驻上海流动党委第二党支部。通过健全组织架构，既筑牢了组织管理的“主阵地”，让流动党员远方有“家”，又搭建了流动党员的“连心桥”，让流动党员他乡有“爱”。

抓紧“教育线”

加强流动党员党性教育

    丰富“线下”活动。定期邀请流动党员参加组织生活，开展重温入党誓词、党史知识问答、到教育基地学习观摩、志愿服务等活动，形式多样、内容丰富，进一步加强流动党员党性教育。在上海的流动党员可选择属地党组织或驻地党组织参加活动。实现共建联动。创立“凝‘新’聚力 和美合陈”流动党员党建品牌，深入推进合陈镇党委与华新镇党委的结对共建共治共享工作，通过组织共建、资源共享，实现党员联管、活动联办，让在沪流动党员也可参与驻地党支部的日常学习教育和联建活动，极大方便且丰富了流动党员组织生活。搭建线上平台。依托“先锋e家”和流动党员“云支部”微信群，每月推送学习教育资料、“先锋泰州”“板桥先锋”“和美合陈”等公众号的相关内容，让流动党员随时随地学习党建动态、思想理论和政策法规，及时掌握家乡动态，实现流动党员学习教育实时共享。利用线上平台开展活动、交流工作、分享感悟，通过“云上”联动，实现党员连心。

强健“回馈线”

引导流动党员“反哺”家乡

    增强党员管理牵引力。制定返乡创新创业优惠政策，支持和鼓励流动党员回乡创业，为家乡发展添砖加瓦。积极开展流动党员“五个一”活动，为招商引资、招才引智牵线搭桥，累计提供招商信息36条。情系家乡，积极投身“厕所革命”、脱贫攻坚、基础设施建设、人居环境整治等工作，累计捐资捐物300多万元。提升人才回乡吸引力。大力实施党建引领乡贤能人回归工程，推进“区域乡贤人才库”建设，搭建乡贤回归创新创业平台，推荐优秀流动党员参加乡村振兴青年人才选聘，纳入村级后备干部培养。发挥“红兴驿站”凝聚力。突出流动党员管理、乡贤聚集、双招双引等功能，确保流动党员“流动不流失”。真正做到“归巢”并倾力“筑巢”。

    合陈镇将继续推动实践探索，聚焦先锋模范作用发挥，为流动党员搭建干事创业的舞台，引导流动党员争当“流动先锋”，在经济发展、乡村振兴、基层治理中实现“双向”有为。

来源丨先锋泰州