◎記者 何奎

上海金融國資機構高管迎密集調整。12月8日，上海銀行公告稱，公司董事會收到朱健的辭呈。朱健辭任後不再擔任公司任何職務。董事會六屆三十次會議選舉施紅敏爲公司副董事長，並聘任施紅敏爲公司行長；副董事長、行長任職資格尚待監管機構覈准。這是近期上海國資系統重要金融機構高管密集調整中的一環。

12月6日，中國太保和國泰君安同日宣佈人事調整。中國太保召開幹部大會宣佈，傅帆接棒孔慶偉擔任中國太保集團黨委書記，趙永剛擔任中國太保集團黨委副書記，孔慶偉因年齡原因，不再擔任中國太保集團黨委書記。據悉，中國太保集團黨委書記職務交接已完成，董事長、總裁職務將待監管機構覈准後實現無縫銜接。

國泰君安則發佈公告稱，該公司董事會同意朱健正式任職該公司董事後擔任該公司第六屆董事會董事長；同意朱健正式任職該公司董事後擔任第六屆董事會戰略及ESG委員會主任委員。

浦發銀行11月17日公告稱，該行董事會同意選舉張爲忠爲該行董事長。其任職資格自國家金融監督管理總局覈准後生效。

在上海國資系統中，中國太保、國泰君安、浦發銀行、上海銀行分別是保險、證券、銀行領域的重要金融機構。截至2023年9月30日，中國太保總資產約2.26萬億元，國泰君安總資產約8793.24億元，浦發銀行總資產約8.81萬億元，上海銀行總資產約3.06萬億元。

從上述金融機構管理層調整來看，新高管團隊主要成員呈現出年輕化、專業化、職業化的特點。

年輕化方面，朱健和趙永剛均是“70後”，施紅敏和張爲忠均是“65後”。

專業化和職業化方面，這些金融機構高管均有豐富的金融履歷，無論是基層到高管的從業經歷，還是不同金融機構之間的崗位歷練，都讓他們對金融行業有着深刻的認知。其中，傅帆、趙永剛、朱健、施紅敏均是新任職金融機構的“老人”。

具體來看，傅帆和趙永剛將成爲中國太保的“新老搭檔”，二人均在中國太保有着長期任職經歷，熟悉該公司文化和經營戰略。

趙永剛先後在中國太保集團，中國太保壽險總公司、分公司多個崗位任職，具備集團中後臺、負債端主要板塊壽險業務的豐富工作經驗。

朱健此前也在國泰君安擔任重要職務，並且還有相關監管履歷。2016年，朱健從上海證監局調入國泰君安擔任副總裁，分管投行業務。在其主管國泰君安投行業務期間，該公司投行業務保持穩定增長，業內對其專業能力頗爲認可。

張爲忠則是從建設銀行“空降”至浦發銀行，是一名在建設銀行工作28年的老將。在到浦發銀行之前，張爲忠擔任建設銀行公司業務總監。