本文转自：皖西日报 完善招引“政策包”

深入落实市委《人才高质量发展行动方案》,抓好人才新政“60条”落地落实。

围绕高端装备制造、金属材料、新能源等主导产业,聚焦产业和企业紧缺性人才,量身定制招引举措。

打造供需“直通车”

持续实施“政录企用”三年行动计划,健全跟踪管理机制,跟进完善招录办法。

持续开展招才引智“高校行”“人才安徽行”等系列活动,深入推进“百名博士进企业”工作,推深做实人才平台梯度培育计划等。

构建优质“生态圈”

挂牌运行市人才工作局,指导县区相应配置机构力量。

将人才工作纳入季度“赛马”、综合考核重要内容。

落实领导干部联系服务专家制度,持续做好人才子女入学、配偶安置、医疗保健、安居住房等基本服务。