本文轉自：濟寧日報

守好“主戰場” 築牢“主陣地”

魯泰控股鹿窪煤礦把意識形態工作擺在黨建工作突出位置

本報魚臺訊（通訊員 張志華）近年來，魯泰控股鹿窪煤礦高度重視意識形態工作，堅持把意識形態工作擺在黨建工作的突出位置，常態化開展意識形態研判工作，通過強化領導班子政治擔當和責任落實，強化思想教育陣地管理、風險管控、黨建引領，多舉措凝聚起意識形態工作的強大合力，爲礦井和諧穩定發展提供了堅強保障。

加強組織領導，嚴格責任落實。該礦旗幟鮮明堅持黨管意識形態原則，按照守土有責、守土負責、守土盡責的要求，成立以黨委書記爲組長的意識形態工作領導小組，強調黨委書記是第一責任人，班子成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，對分管範圍內的意識形態工作負領導責任。完善網絡輿情管理制度，建立健全意識形態工作定期研判、定期通報機制，每年至少召開兩次會議專題研究意識形態工作，並及時通報情況。加強考覈監督，建立意識形態工作檢查考覈機制，把意識形態工作納入年度目標任務考覈中，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考覈，全力打好意識形態工作主動戰。

強化理論學習，建設過硬隊伍。該礦堅持把意識形態工作列入《2023年黨建工作要點》和理論學習計劃，加強理論學習，通過“主題黨日活動”“三會一課”“主題教育讀書班”等多種形式，組織班子成員、全體黨員幹部認真學習貫徹上級黨組織下達的關於意識形態工作的決策部署和指示精神，進一步提升理論水平和分析問題、解決問題的能力，提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，在思想和行動上同集團公司黨委保持高度一致。

增強憂患意識，主動防範風險。該礦認真學習貫徹上級一系列指示精神，緊密聯繫外部環境變化和企業改革發展穩定面臨的新情況、新問題、新挑戰，充分認識防範化解重大風險的重要性和緊迫性，進一步增強防範化解重大風險的政治自覺和責任擔當，努力將矛盾消解於未然，將風險化解於無形。打好主動仗，定期分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情況、重要民意中的苗頭傾向性問題，找準癥結有針對性地進行引導，加強源頭治理，切實解決好服務羣衆“最後一公里”的問題。強化對全體人員的思想管理，嚴格按照上級要求完成輿情引導任務，確保不發生重大負面網絡輿論事件，全力爲企業發展創造良好環境。

深化宣傳報道，強化陣地管理。該礦始終堅持黨對網絡輿論工作的領導，制定下發了《2023年意識形態和思想宣傳工作要點》，通過微信、微博、抖音、快手、小紅書等媒體平臺，積極引導和傳播正能量信息。利用黨務公開、礦辦公OA羣、工作微信羣、電子顯示屏、智慧黨建等管理平臺及時上傳各項公開信息，爲領導研判輿情提供依據。在內宣和外宣方面，安排專人負責審覈把關，舉辦通訊員培訓班，不斷提升新聞宣傳質量和信息報送能力。堅持黨建引領，全面推進意識形態及“德興”文化建設，進一步完善“五個一”（一長廊、一條街、一廣場、一窗口、一陣地）文化陣地及黨員活動室，實時更新黨的最新理論，張貼廉潔文化標語等，全力打造時效性強、內容豐富的意識形態工作陣地。