新时代的年轻干部，要锤炼对党忠诚的政治品格，树立不负人民的家国情怀，用自己所学本领踏踏实实为群众办事。青年干部的成长是一项系统工程，必须精耕细作，及时施肥浇水、修枝剪叶、驱虫防病，才能培育出党和人民群众需要的好苗、壮苗。

“施肥浇水”，持续夯实理想信念根基。“一名干部有了坚定的理想信念，站位就高了，心胸就开阔了，就能坚持正确政治方向，做到‘风雨不动安如山’”。在物欲横流的信息时代，面对枯燥繁冗的基层工作，在前进道路上面临的风险考验越来越复杂，甚至会遇到难以想象的惊涛骇浪，年轻干部容易经不住诱惑，耐不住寂寞，稍不注意就走了歪路。在这形式严峻的大环境下青年干部必须坚定理想信念，坚定斗争意志，头脑要特别清醒、立场要特别坚定，唯有夯实理想信念根基，牢牢把握正确斗争方向，才能做到在斗争考验面前“不畏浮云遮望眼”，“乱云飞渡仍从容”。

“修枝剪叶”，全方位管理经常性监督。随着越来越多的“90后”甚至“00后”走上工作岗位，特别是担任领导职务以后，如何对青年干部的监督成为亟待解决的重要课题。年轻干部是党和国家事业发展的主力军，但年轻干部的党性修养、道德水平、人格品行不会随着党龄工龄的增长而自然提高，也不会随着职务的升迁而自然提高，而是需要干部自我修炼、自我约束、自我改造。在练好内功、提升修养、增强本领的同时，需加强对年轻干部全方位的监督管理，监督的范围从工作圈向生活圈、社交圈延伸，时常“提提醒”“谈谈心”，及时了解其思想动态，引导年轻干部筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，让年轻干部经得住考验。

“驱虫防病”，做到严管与厚爱相结合。严管，就是要常给干部念“紧箍咒”，厚爱，就是要常为干部松“减压阀”。当代青年生逢盛世，使命在肩，是党和国家事业的接班人，近年来，大批年轻干部通过锻炼和培养迅速成长起来，保证了党的事业后继有人，但也有干部在人生事业刚刚起步的时候就走上了歪路，不仅给党和国家造成损失，更毁了自己的一生，令人扼腕叹息。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，用“严管+厚爱”激发干部干事热情，青年干部犹如“幼苗”，在成长过程中，需要严格要求和细心呵护，才能不断壮筋骨、长才干、担重任。（麻栗坡县猛硐乡纪委 韦祖金）