壽險新一屆管理層的選聘將會繼續秉持專業化市場化的原則。

太保壽險總經理蔡強離任一事塵埃落定。

4月15日，太保壽險發佈臨時信息披露公告稱，2024年4月1日，經董事會審議通過，蔡強不再擔任太保壽險總經理（首席執行官）職務。總經理職務空缺期間，指定董事長潘豔紅爲臨時負責人，代行總經理職權。

在今年一季度，市場上就傳出蔡強即將離任太保壽險總經理的消息。隨後，在3月29日舉行的中國太保2023年度業績發佈會上，中國太保管理層回應稱：“壽險新一屆管理層的選聘將會繼續秉持專業化市場化的原則。下一步如果有進一步的消息，我們也會及時跟大家保持溝通。”

中國太保表示，2021年4月，太保壽險董事會按照專業化、市場化的原則，同時根據任期制、契約化的規則，聘任蔡強爲太保壽險總經理（首席執行官）。蔡強加入太保壽險之後，積極融入公司的文化，也帶來了先進的壽險營銷理念，和公司既有的管理團隊共同推進建設高素質的代理人隊伍，爲壽險的“長航轉型”作出了積極的貢獻。

在加入太保壽險之前，蔡強在外資保險公司有多年任職經驗。資料顯示，蔡強曾任法國安盛保險集團（美國公司）個險營銷員、地區經理、地區總監，法國安盛保險集團（香港公司）個險總經理、首席執行官，友邦中國首席執行官，友邦集團區域首席執行官，微醫集團副董事長兼總裁等。

太保壽險在公告中表示，上述調整對公司的業務經營及財務狀況無重大影響。

據瞭解，目前太保壽險的“長航轉型”一期工程已收官並取得一定成效，目前已進入到圍繞內勤轉型的二期工程。中國太保2023年年報數據顯示，其代理人渠道的月均保險營銷員人數儘管仍然同比下降24.7%至21萬人，但代理人隊伍質量有較大幅度上升。去年太保壽險保險營銷員月人均首年規模保費12837元，同比提升51.8%；核心人力月人均首年規模保費43503元，同比增長26.6%；核心人力月人均首年佣金收入6051元，同比增長46.3%。