今年以来，上海市松江区纪委监委深入推进派驻机构改革，完成对所有区级机关的派驻监督全覆盖，同时理顺工作职责，加强制度建设，不断提高派驻监督制度化、规范化水平。

制度规范化。制定松江区纪委监委派驻纪检监察组建设的实施意见等10项制度，汇编各类文书模板，细化派驻监督工作流程和操作规则。建立从监督检查到线索研判、初核、立案，再到案件审理的对应指导工作机制，实行全流程业务指导，切实提高派驻纪检监察组的监督执纪问责水平。

考核精细化。压实压紧责任，制定派驻纪检监察组考核细则，量化16项评分标准，重点考核6个综合派驻纪检监察组监督执纪问责和监督调查处置职责履行情况，督促派驻机构敢于担当、勇于作为，不断强化“派”的权威，释放“驻”的优势。

培训常态化。定期开展派驻纪检监察业务的专项培训，委机关各部室主任讲解监督检查、信访等业务工作，充实派驻机构的纪检监察业务知识。开展“派驻纪检监察业务双月座谈会”，区纪委书记、区监委主任牵头，各派驻纪检监察组交流工作，梳理汇报近期遇到的问题，丰富实践经验。（来源：中央纪委国家监委网站 上海市纪委监委 || 责任编辑 赵国利）