爲更好促進北京離校未就業畢業生儘快就業，幫助高校畢業生豐富工作經驗、提升就業能力，7月11日，北京市人力社保局實施青年見習計劃，出臺《北京市就業見習工作管理辦法》，擴大見習人員和見習單位範圍，提高就業見習補貼、優化申報程序，讓有見習意願的失業青年都能獲得見習機會，着力形成促進青年就業的長效機制。

新業態企業首次納入見習單位申報範圍

據瞭解，《辦法》擴大了見習人員的覆蓋範圍，從原來的離校2年內未就業的高校畢業生，擴大到有見習意願的畢業生（包括中專、技校畢業生）、16至24歲登記失業人員及轉移就業登記的農村勞動力。

另外，適應當前就業新形勢下新產業、新業態吸納就業能力越來越強的特點，這些企業也成爲了畢業生見習選擇的重點。爲此，本市放寬了見習單位的申報範圍，首次將初創企業、新業態企業納入進來，爲有就業意願的畢業生提供更多選擇和鍛鍊機會。

就業見習補貼提高至最低工資標準

爲切實發揮見習服務對提升就業能力、增長就業經驗的作用，《辦法》延長了見習期限，將見習期限由原來的3-6個月靈活設置爲1-12個月，推動提升見習期滿留用率。

此外，本市還大幅提升就業見習補貼標準，由原來的每人每月500元，調整到與今年的城鎮職工最低月工資標準持平，也就是每人每月2200元。畢業2年內未就業的北京生源高校畢業生、中專畢業生及技工院校畢業生；本市16至24歲的登記失業人員以及轉移就業登記的農村無業或務農勞動力，都可以申領，見習多長時間，就能申領多長時間的見習補貼，需要注意的是，每個人只能申請一次。

見習申請和補貼申請均實現網上申報

《辦法》優化了申報程序，有意向的見習人員和單位均可登陸"北京市人力資源和社會保障局官網公共服務平臺用戶中心"（www.bjrbj.gov.cn），通過網上申報系統登記辦理就業見習，並在網上申報補貼，系統將自動比對覈實數據，着力提升服務效率，讓數據多跑路、羣衆少跑腿。

據瞭解，市人力社保部門還將加強對見習單位的監督管理，對違反有關法律和規定的企業，視情況移送紀檢檢察機關或司法機關依法處理。

（原題爲《見習補貼每月2200元北京有意願的畢業生均可申請就業見習》）

（責任編輯：梁雲嬌 CN079）

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