2019年4月17-18日杭州《利潤倍增新方案》4大業內頂尖老師傾情分享!
劉子滔老師《貓尾巴式管理》
是企業服務於終端?還是終端服務於企業?
訓練一:“想當然耳”成就“意料之外”
訓練二:迷思解讀,撥開迷霧
管理的迷思一:爲什麼終端執行力不高?
管理的迷思二:爲什麼流程表格執行不了?
管理的迷思三:爲什麼目標完成率總是不盡理想?
管理的迷思四:爲什麼銷售話術終端員工不買賬?
管理者迷思五:爲什麼VIP顧客忠誠度不高?
管理者迷思六:爲什麼員工的主動性不高?
管理者迷思七:爲什麼總是訓練、強調連帶率,連帶率依然不高?
管理者迷思八:爲什麼顧客對於積分贈品沒有興趣?
管理者迷思九:爲什麼員工不願意推廣高單價產品?
管理者迷思十:爲什麼終端執行最終流於形式?
訓練三:貓尾巴式管理模型:終端落地輔導模型
模塊一:什麼是貓尾巴式管理的意義
貓尾巴代表的是終端
貓尾巴代表的是一個"快速、靈活反應"的機制
貓尾巴代表的是以終爲始的思考
模塊二:什麼是貓尾巴式管理:終端執行落地模型
模塊三:終端問題剖析
終端執行落地模型:一個核心
終端執行落地模型:四個角色
終端執行落地模型:六大方向與十二項重點
李樹春老師《店鋪第6代盈利模式》
價【搶佔市場和培養新客羣差異化定價模式】
爲什麼戰略的“差異化定價方式”?
會讓成交率再增加30%以上;業績利潤再增加15%以上;顧客羣再增加25%以上;市場佔有再增加5%以上。
爲什麼傳統的“成本定價方式”?
會讓成交率降低50%以上;庫存增加15%以上;客羣流失70%以上;市場佔有率低於5%。
大老闆定價“客羣差異化定價”——市場佔有,客羣培養,增加成交,利潤最大。
貨【增加成交率和新客羣貨品戰略組合模式】
爲什麼傳統的訂貨組合方式“產品賣不出去了”?
因爲傳統的大類,場合,風格,款式,顏色,尺碼… …品系貨品組合方式相當於賭博,怎麼組合都會壓貨。
產品同質化嚴重——貨品不好使了
渠道同質化嚴重——沒有新顧客了
產品開發不運營——不知道賣給誰
爲什麼“客羣戰略功能組貨”會讓銷量翻番?
精準營銷客羣功能組貨——可以把主客羣聚焦做到極致(實現店鋪主類壟斷戰略)
精準營銷客羣功能組貨——可以把邊緣客羣做到最大化(實現店鋪客羣集合戰略)
精準營銷客羣功能組貨——可以把品類客羣做到高佔有(實現店鋪品類集合戰略)
精準營銷客羣功能組貨——在組貨時已經具備運營戰略營銷功能,實現精準營銷的客羣最大化;銷量最大化;利潤最大化戰略;讓銷量翻番
客【鎖住不同客羣的vip會員制精準營銷模式】
重視VIP顧客要像重視業績利潤和員工一樣?
據麥肯錫調查數據顯示:
保持一個VIP的營銷成本新顧客的1/5
VIP忠誠度下降5%企業利潤下降25%
VIP關係保持率增加5%可能使利潤增長85%
企業60%的新顧客來自現有VIP的營銷轉介紹
全面增加“消費顧客頻次”“消費顧客客單價”“消費顧客總數”
徹底解決VIP管理的三大死穴:回購率低?流失高?轉介紹率低?
實現我們店鋪的客留量和現金流瓶頸,讓庫存貨品與顧客實現主動精準營銷?
銷【替代促銷的領先上市專場精準營銷模式】
打折可以快速“傳染”
打折讓顧客更“貪婪”
打折傷害顧客“忠誠”
打折會使顧客“沒有”
打折會使“品牌形象降低”
打折會使“企業利潤降低”
打折會使“導致渠道混亂”
打折會使“企業沒有服務”
不要再打折了,打折也不會多賣,因爲顧客購買的不是價格?
促銷活動已經無效,依靠“促銷”增業績,清庫存?這個泛營銷的時代已經結束。
店鋪零售——VIP顧客會員制精準營銷的時代已經到來……
13年在一線,218家直營店+682家加盟店成功管理運作歷練。
8年連續導入《讓顧客100%回頭鎖客服務模式》併成功運用【VIP精準營銷利潤模式】掌握店鋪VIP會員營銷的核心祕密。
82親自帶領82名一線業務,運用《第六代店鋪零售利潤模式》創造銷售業績3年連續遞增38%的奇蹟。
5年內運用【第6代店鋪VIP顧客會員制營銷複製系統】連續成功開店412家,積累了一套成熟店鋪零售精準營銷的成功經驗。
0運用組貨/進貨/陳列/銷貨/補貨/退貨/存貨/促貨/8項節點管理,【VIP數據“零”庫存貨品解決方案】讓公司和客戶庫存提前消化,保證企業店鋪良性現金流和市場份額。
張禕典老師《實體店營銷盈利》
這是一堂讓店鋪活動業績爆破翻番方案課!
[店鋪現狀]
1、店鋪的業績去哪兒了?
2、店鋪營銷活動爲何無效了?
3、店鋪活動成交爲何變得困難了?
4、如何進行盈利型營銷活動策劃?
5、 如何制定可持續性的營銷活動?
6、 如何徹底掌握營銷活動做法?
7、 跟着別人做活動自己不得不做?
8、 如何杜絕匆忙的營銷活動?
[課程大綱]
一、 新門店“營銷盈利“八大規劃
規劃1:如何用《免費模型》拓客?
規劃2:如何用《爆品策略》引流?
規劃3:如何建《店鋪數據》挖掘?
規劃4:如何建《異業聯盟》體系?
規劃5:如何建《充值模式》鎖客?
規劃6:如何做《單店業績》盈利?
規劃7:如何練《店鋪營銷》鋼軍?
規劃8:如何做《全年營銷規劃》?
二、新門店“營銷盈利”四大揭祕
新店開業百萬營銷策劃案
清庫存百萬營銷策劃案
VIP專場百萬營銷策劃案
新品上市百萬營銷策劃案
營銷精髓一抄二改三研四發,模仿也能帶來業績暴漲!
三、新門店“營銷盈利”十二大程序
國慶活動怎麼做?
聖誕活動怎麼做?
元旦活動怎麼做?
春節活動怎麼做?
一套店鋪營銷程序讓店鋪隨時隨地形成價值百萬活動方案!
程序一:活動目的
程序二:活動調研
程序三:活動目標
程序四:活動內容
程序五:活動主題
程序六:目標顧客
程序七:推廣渠道
程序八:組織架構
程序九:獎勵方案
程序十:氛圍造勢
程序十一:物資儲備
程序十二:會議同頻
四、新門店“營銷盈利”六大工具
電話營銷5種邀約話術+檢測工具
店鋪全年短信營銷100條文案
業績爆破免費禮品百種選擇
……
導師簡介
服務客戶
部分成功案例
龍世成老師《團隊結果系統》
一場改變諮詢培訓領域的頭腦風暴!
一場以結果爲導向的實戰落地系統!
爲您呈現一個業績倍增的全新世界!
【學習受益】
1.幫助企業實現業績爆炸式增長。
2.打破團隊業績難做的舊有思想,重塑團隊信心,敬畏結果。
3.清除團隊任務思維到結果思維的轉變,人人都要做結果。
【課程對象】老闆中高層管理人員及銷售團隊
1.課前定向統一思想(高層管理者同頻定向,基層管理者執行定向)
2.互動學習行動計劃(邊授課,邊練習,邊做方案)
3.即學即用 指導實踐(法則在企業中的優化,落地方案的完善)
【課程內容】
第一部分:思維——幫助企業從上到下打通思想,敬畏結果,讓企業從上到下爲同一個目標奮鬥。
一、結果法則:解析社會普遍的任務思維
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:結果思維的轉換及核心
二、向內法則:剖析員工結果背後的根源
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:向內思維3大核心、3大落地方案
三、改變法則:具體操作方法
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:改變的方法——3大要素
………………
第二部分:方法——幫助企業提升業績的具體操作方法。
一、斷後路法則:結果意識的培養和思維的訓練
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:如何樹立全員結果思維導向的3大步驟
結果思維5大步驟落地方案
二、聚焦法則:如何實現團隊與個人目標的高度聚焦
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:目標聚焦的3大核心步驟
企業如何聚焦的方案落地
三、pk法則:正確認識pk和運用pk
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:pk法則的8大核心步驟
pk法則如何推動的方案落地
四、造場法則:明白企業場,團隊場,個人場在企業中的價值運用
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:企業造場的5大核心關鍵點
企業造場的模擬方案落地
五、時段法則:目標時段的有效分解以及各階段時段的優化步驟
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:時段法則的5大核心
區域時段的分解落地方案
六、對賭法則:企業與管理者,管理者與團隊對賭的價值
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:對賭法則的3大核心關鍵點
對賭法則在團隊中的分解落地方案
七、執行法則:把目標變成行動,把行動變成結果的能力
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:執行法則的5大命脈
執行法則在團隊中如何巧妙的運用並形成落地方案
八、迴歸法則:上下同欲、迴歸一線、迴歸創業
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:迴歸法則的3大根本
迴歸法則如何在公司持續倡導的精神
九、機制法則:要想讓人操心,此事必須跟他有關係,有關係就關心
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:機制法則的5大核心要領
機制法則如何在公司運用並形成文化
十、引流法則:如何讓顧客從1000變3000變5000變10000變更多
【案例分享及課程訓練】:
【輸出成果】:引流法則的3大關鍵,5大策略
引流法則的具體落地方案
…………
造勢法則、狀態法則、佈局法則、會議法則、引流法則、目標法則等
報名前請認真閱讀
【利潤倍增新方案】課程須知:
【培訓主題】:【利潤倍增新方案】
【培訓對象】: 品牌商,加盟商,代理商,老闆
【培訓時長】: 2天1夜
【課程時間】:4月17日-18日
【課程地點】: 浙江-杭州
【主講老師】: 劉子滔老師+李樹春老師+張禕典老師+龍世成老師
【課程形式】: 案例講解+現場私人定製+工具落地
【報名熱線】:13867452852盧老師(微信:13867452852)
即日起開始報名,先到先得,額滿爲止。溫馨提示:前排VIP席位按報名先後順序安排,席位已經不多了哦。
好耶,我是中濤教育的鐵桿粉絲,怎樣纔可以報名呢?
1. 開戶行: 中國農業銀行股份有限公司杭州下城支行
帳號: 622 8480 3284 9293 1873