原标题:公告精选 | 月薪2万以上!广发、中信、北京银行你猜哪个?

今天给小伙伴们带来的是三个社招公告:广发信用卡中心、北京银行西安分行、中信银行信用卡中心包头分中心的社会招聘公告。其中第三个月薪可达2万及以上,一起来看!

01

2018广发银行信用卡中心社会招聘公告

银行正式编制—催收专员(武汉)

薪资待遇:8-12万

职责描述:

1、 负责高延滞阶段客户(含不良资产)的属地催收,通过电话、外访形式与客户联系协商还款计划及整理相关催收记录,确保业务指标达成。

2、 通过电话、外访形式,与客户或第三方等相关人员进行沟通,催促客户还款,确保业务指标达成。

3、 通过电话、外访方式,搜集、整理、更新与催收对象相关的资料信息。

4、 维护卡中心形象,避免出现投诉及资料泄露。

5、 总结催收经验,并持续改进催收技巧,提升工作效率。

6、 提出业务改善的建议。

任职要求:

1、 本科学历,金融、工商管理、法律等相关专业优先。

2、 具备良好的工作态度及团队合作精神。

3、 具备良好的沟通技巧能力。

4、 具有相关催收工作经验优先。

5、 如简历浏览后确认后续安排,将由广州总部人资同事以020开头的座机进行电话联系。

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02

2018北京银行西安分行社会招聘公告

北京银行西安分行成立于2008年3月28日,是北京银行跨区域经营的重要组成部分。十年来,西安分行始终秉承"真诚,所以信赖"的服务理念,致力于支持地方经济发展,为陕西的经济建设和社会发展做出了突出贡献,赢得了社会各界的广泛赞誉。截至2018年9月末,西安分行资产总额869亿元,拥有营业网点75家,其中小微支行2家,社区支行50家。

站在新的历史起点上,西安分行广纳英才,诚邀有志之士加入北京银行,开启新征程,实现新跨越,共创美好未来!

一、招聘对象及应聘要求:

(一)招聘对象

1、社区支行行长

岗位描述:全面负责社区支行经营管理工作,推动社区支行市场拓展、服务提升、人员管理、风险防控、品牌推进等工作,完成分行下达的各项任务指标。

2、社区支行理财经理客户经理

岗位描述:开展市场营销、产品推介、渠道搭建、活动策划等工作;为客户规划理财方案,做好厅堂及社区周边客户服务等工作;扩大零售市场份额,发展基础客户群,完成分行下达的各项任务指标。

(二)应聘要求

1、招聘名额:若干

2、应聘要求

(1)全日制大学本科及以上学历;

(2)申请社区支行行长岗位需具备3年及以上银行同业工作经验;

(3)其他岗位需具备2年及以上银行同业工作经验;

(4)拥有AFP、CFP、证券从业资格证、保险销售资格证者优先;

(5)诚实守信、遵纪守法、品行端正,无违规违纪行为及不良行为记录;

(6)身体健康、勤勉尽职、具有良好的形象气质,普通话标准;

(7)符合北京银行亲属回避制度的相关规定。

二、薪酬待遇:

本行将提供具有市场竞争力的薪酬待遇,包括完善的员工福利、五险一金及工资构成。

三、应聘方式:

1、报名截止日期:2019年1月31日;

2、应聘者请登录网站,点击"北京银行西安分行招聘"按钮进行简历投递,简历中需提供证件照一张;

3、本次招聘均通过手机短信通知,请确保提交的手机号码有效并请及时关注;

4、应聘者应对申请资料信息的真实性负责,如与事实不符,将取消应聘资格;

5、本次招聘谢绝来电来访,未符合条件者,简历等资料恕不退还。

- 公告详情及报名入口 -

03

[包头]2018中信银行信用卡中心社会招聘公告

2018年中信银行信用卡中心包头分中心招聘客户经理50人公告,本次招聘50人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本公告由中公金融人整理发布。

一、职位名称:客户经理(50人)

二、工作职责:

1、在当地开展信用卡及相关收益产品的推广工作,完成本岗位级别既定的销售任务指标;

2、根据属地市场情况,结合信用卡中心及属地资源,策划并协助完成属地创新营销工作;

3、强化自身风险防控意识,做好前端风险防范工作;

4、识别客户需求,做好现有客户的维护工作;

5、金融服务点日常运营及管理;

6、上级主管交办的其他工作。

三、任职资格:

1、全日制本科及以上学历(条件优秀者可放宽至全日制大专学历),金融、管理、市场营销类专业优先考虑;

2、有一线销售经验,具有良好的沟通能力、客户意识以及抗压能力;

3、性格外向、乐观、能吃苦耐劳、开拓进取,乐于接受挑战;

4、熟悉金融业、银行业法律知识;

5、掌握电脑操作基本知识,能熟练使用常用办公软件。

四、薪酬福利:

1、无责任底薪+绩效奖金+创收佣金+年终奖金,月薪4000-10000,部分优秀者月薪可达2万及以上;

2、健全的福利保障体系:五险一金、餐卡、通讯费、高温补贴、过节费、生日券、疗养基金、年度体检、带薪年假等;

3、晋升发展:完善的晋升通道,工作满一定年限,业绩达标且基本素质符合要求者可竞聘银行正式编制。

4、完善的培训体系:根据员工生命周期的发展,在不同的成长阶段匹配不同标准的学习内容,支持员工快速成长。

五、工作地点:包头市

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