奧拉羅尤：若只爲賺錢，我在西亞更容易

原標題:奧拉羅尤：若只爲賺錢，我在西亞更容易

卡佩羅下課，奧拉羅尤中途接手蘇寧易購隊，賽季結束後，球隊以13勝9平8負，積48分排在聯賽第五名。從成績上來說，這個賽季的蘇寧比起上個賽季陷入艱難保級命運的境地來說，已經有了很大提升。

那麼對於中途接手球隊的主教練奧拉羅尤來說，他對這樣的成績滿意嗎？他對自己本賽季的執教過程有什麼心得體會？對未來又有什麼展望呢？在聯賽結束後，記者在南京與奧拉羅尤進行了一次真誠的對話。

◆《足球》：其實一直很想知道，是什麼促使你來中國執教的？

奧拉羅尤：從我第一次去西亞執教到現在，已經過去十多年了，在那裏我經歷了很多，感受了很多，也獲得了足夠多的榮譽和個人財富，我在那裏建立了自己的足球事業和足球以外的產業，對我而言，沒有任何挑戰可言了。我覺得自己處於一個人生最好的階段，我應該去向自我發起更多的挑戰，所以我選擇來中國。

◆在來到中國之前，你的執教區域主要分爲兩個主要部分：第一部分是在羅馬尼亞；第二部分則是在西亞，爲什麼選擇中國作爲你要開拓的第三領域？

我不是隨便選擇工作的人，而我一旦選擇後，就會很認真地去在一個領域把我該感受和該做到的都做得很好，不僅僅是熟悉足球領域。

我會把社會、人文、很多方面的知識都進行分類和總結，同時要給自己設立較高的成績目標，然後獲得一定的榮譽之後，如果機會合適，我纔會再進一步去拓展自己的工作領域。在羅馬尼亞和西亞我都有各種冠軍獎盃的收穫，有足夠豐富的經歷，所以我現在希望能夠進一步拓展自己的執教領域。

本報記者賈巖峯專訪奧拉羅尤

◆這是你第一次來，但你的名字和中超球隊傳緋聞可不是第一次，衆所周知，中超最近幾年一直在高薪請名帥，那麼你這次來蘇寧執教，是否也與高薪有關？

這個我並不清楚，但確實總是有經紀人聯繫我，希望我能夠來中國執教某某隊。但那時候並不現實，我跟俱樂部有合同。事實上我在西亞執教期間，經常會收到各種邀請，有的是來自一些國家隊的邀請，這些邀請都很有誠意，而且表示同時執教兩支俱樂部球隊是不可能的，但是執教國家隊與俱樂部隊其實並不是很衝突，在時間上也允許等等。

我曾經短暫帶過沙特國家隊，但是後來我覺得同時執教兩支球隊，只是對我個人的聲譽和收入有利，而對於僱傭我的任何一個僱主都是不利的，他們爲此要承擔更大的風險，我不能這樣自私，這不是我的風格。所以後來我就拒絕了其他的兼職邀請，只做好一份工作。

而這次我之所以能夠來到中國，也是因爲我跟之前的俱樂部的合同到期了，我覺得自己也應該轉換一下環境了。我知道中超聯賽很有錢，但是促使我決意到來的主要原因根本就不是因爲錢，如果只是爲了賺錢，那我在西亞可能要比這裏更容易，因爲在那裏我有自己更大的事業版圖。

奧拉羅尤在西亞有自己的房地產公司

◆那麼是什麼讓你選擇了來蘇寧執教呢？根據你過去的資料顯示，你在執教過程中有兩個特點：第一你執教的很多都是強隊；第二你幾乎不當救火教練，都是有一個完整的準備過程。

我非常喜歡挑戰，向自己挑戰，向人生挑戰，這是我從做球員開始就具備的性格。接手卡佩羅帶過的球隊，你覺得還有比這更好的挑戰嗎？尤其是球隊去年還經歷了那樣的低谷。

而蘇寧本身是一支不錯的球隊，他們邀請我是帶有非常足夠的誠意的，本身蘇寧這個企業就很有名，尤其是在收購了國米俱樂部後，可以說在世界足球圈內都非常有名，與具有這樣企業背景的俱樂部合作，本身就是一種保障。

因此跟蘇寧溝通合作話題很簡單了，我只要關心這個俱樂部有沒有長遠規劃以及對成績有無更高要求、能否給我足夠的挑戰空間就夠了，這些方面蘇寧都符合我的要求，而我也符合蘇寧的要求，因此最終有了我們的合作。

至於你說的，我執教的都是強隊，事實上在我剛接手一些西亞球隊的時候，球隊也是在最低谷，是我把球隊一點點改造後帶爲真正強隊的。你要知道，強隊其實也並不是說就很好帶，有些球隊看起來好像是很強，但是他們也會迷失，而因爲這些強隊有着自己很多固有的原則和信念，想要帶領他們走出自己的思維侷限也不是那麼容易。

而且帶領強隊就意味着你必須時刻發起最強有力的挑戰，強隊人員實力強大不等於整體強大，而我總是能夠從戰術和精神層面對一支球隊進行徹底改造，所以你看起來好像總是我在選擇強隊，但強隊總是選擇我，也是有理由的。

接收蘇寧前，奧拉羅尤就曾與卡帥談論過中超

◆你來蘇寧之前跟卡納瓦羅在迪拜有過一次見面吧，網上還有照片流傳出來，你們在交談些什麼內容？話題有沒有涉及到中國聯賽？

我跟卡納瓦羅見面不止你們看到的那一次，我們經常保持着聯繫，因爲我的性格是，所有跟我合作過的、做過我隊員的，無論我們是否繼續合作或者同在一支球隊，我們都會是永遠的朋友，還會繼續保持聯繫，卡納瓦羅就是這樣的。

我們那次聊天主要是他跟我說了爲何會從天津去廣州執教，他的一些想法，以及中超聯賽的水平，他對未來的打算。當時我更多的是聽他談自己的一些想法，我沒有提問太多。但是從他給我說的信息當中我對中超聯賽有了一個初步的瞭解，這是真的。

◆《足球》：你來蘇寧執教其實僅僅差三場就是整個賽季了，目前回望這個賽季的執教感受，你最想說的是什麼？

奧拉羅尤：我很開心能夠在這樣的俱樂部執教，這樣的工作也正是我所期待的，我在經歷和感受在過去的工作中所沒有接觸到的東西，我正在向執教的一個新領域發起挑戰。

◆你說的這種挑戰具體是指？

全新的聯賽環境，不同的足球文化，不同的政策。

奧拉羅尤一再強調自己喜歡挑戰

◆其實我在採訪你之前，也從你的球員們那裏瞭解了一些他們對你的評價，他們說你非常有耐心，訓練內容豐富，這一賽季下來每個人都感覺自己收穫很多。

訓練有耐心，訓練內容豐富，我覺得這是作爲一個職業教練員本身就應該做到的，這是我份內的工作。

其實我覺得在過去這一個賽季裏，因爲我沒有整個冬訓儲備的過程，我更多的也只是根據現有的一些情況去進行合理調整，就戰術而言，我並沒有對球隊做出特別大的改變，我真正想要改變的、在這樣有限的時間裏能夠改變的，是球員的心理和他們的意識，這點我相信他們也體會到了。

◆我該怎麼理解這種心理和意識的改造？

一般在接手一支球隊的時候，我總會觀察每個球員的狀態，你要知道，任何一支球隊如果想要有好的成績，僅僅是依靠場上的11個主力，或者報名的18名隊員是不足夠的，真正想要一個球隊進步，必須要讓所有的人都積極起來，積極參與到競爭中，纔會提升整個隊伍的實力。

而我首先要做的就是讓每個人都感受到我對他們的尊重與認可，無論是以前打比賽多的、少的，有機會出場的沒有機會的，我會讓他們感受到我想要追求公平的理念。

無論過去怎樣，只要我來了，只要有人表現好，我都會看見，無論是多麼細小的進步，都不會被忽略，參加比賽的隊員訓練質量重要，替補的訓練質量同樣重要，想要讓自己的技戰術被執行得很好，這點必須做到。

在時間不允許我全方位改造技戰術能力的時候，強化一支球隊的思想戰鬥力也是一個非常有效的途徑。所以這一個賽季下來，隊員之所以感受他們有收穫，也是因爲他們每個人都非常認真投入到了每一堂訓練課當中去了。

奧拉羅尤指導訓練

◆那麼你覺得蘇寧的球員與你過去帶過的那些球員相比，能力如何？優劣勢在哪裏？

在我接手這支球隊之前，我看過球隊不少的比賽錄像，包括不同賽季不同教練帶過的不同級別的比賽。看過之後，我認爲蘇寧隊的學習能力很強，戰術紀律性很強。針對所有教練的不同戰術要求，他們都極力去學習和執行，過去的這些教練也都帶給了他們很豐富的足球知識，這都爲我們將來的進步打下了很好的基礎。

在我跟他們親自接觸之後，我也認爲蘇寧球員很職業，非常願意刻苦訓練，守時聽話，對我的戰術都竭盡全力去執行。比起歐洲和西亞球員，蘇寧的球員沒有那麼多爲什麼，更多的是，教練你認爲我該怎麼做，我就怎麼做，我怎麼做能夠做到更好就去做。

◆這是否意味着創造力不足？

不能這麼理解，其實你們完全沒有必要把自己的球員拿來與別國球員進行對比，就像我從來不主張人與人之間相互去對比最後變成攀比一樣。自己過自己的生活，自己踢自己的足球。

蘇寧球員不用跟任何球隊相比，我一直主張，我們先跟自己比，而且我們要不斷地跟自己比，人有時候生活在世界上，不光是看清這個世界有難度，其實真正瞭解自己也一樣有難度。

我現在做的就是讓每個球員都更加充分地認清自己的能力，然後用他們能夠接受的方式，去提高他們的能力，讓他們看到自己一點點的進步，這樣就塑造他們的信心，這樣整個隊伍也會越來越好。

奧拉羅尤和吳曦

◆你認爲蘇寧隊員在一些基本功、傳球視野和想像力方面怎麼樣？

每個人能力都不同，但是我們有非常出色的隊員，比如吳曦，我很欣賞他的能力，他在場上的視野和大局觀非常好，他起到了一個很好的核心球員應該起到的作用；吉翔非常刻苦，也有很強的學習能力；汪嵩有很好地經驗和足球意識，然後我們還有很多有潛力的年輕球員。

◆你覺得蘇寧在整個中超聯賽中是什麼水平？是強隊水平嗎？

就目前而言，我覺得蘇寧是一支有實力的球隊，同時也是一支有很大進步空間的球隊。蘇寧的外援實力在中超聯賽裏很不錯，中國球員也具備一定的實力，但是這支球隊可以做到比現在更好，也必須做到比現在更好。

在我看來，去年的蘇寧隊，從人員配備上要比今年更強，可即便如此，我們今年也取得了比去年更好的成績，這說明蘇寧的中方球員發揮了更大作用，而這也是我認爲球隊有進步空間的理由，我們再做一些適當的補充，這個隊伍會更好，我會努力把蘇寧打造成一支比現在實力更強的隊伍。

本賽季江蘇蘇寧最終獲得聯賽第5。

◆《足球》：你在平時訓練中，跟球員強調最多的是什麼？

奧拉羅尤：我的足球理念沒有侷限性，我一般都是根據球隊人員實力的情況去制定合適的戰術，同時也會根據對手的不同對戰術進行一些必要調整。我更追求攻守平衡，因爲真正的強隊，不能夠有太明顯的短板，沒有絕對的平衡，但是要有相對的平衡。

我在執教的過程中會首先讓球員們明白，踢球無論是什麼戰術，你必須要踢的合理，舉個簡單的例子，假如對手是一支密集防守型的球隊，人員大範圍堆積在禁區附近時，我們就要想辦法把人吸引出來後再試圖把球傳進去，而不是不斷地不斷地往對方身上打或者打到他們很好防守的位置，那樣即便你踢了多少次，都沒有價值。

我們要想解決問題的辦法，也許辦法不一定最終能夠成功，但是一定要努力，不能盲目地去比賽。所以我跟球員強調很多的是踢球的合理性，技術只是戰術素養的體現，沒有足夠的戰術素養讓你運用出合理的技術，再好的技術也只是空談。當球員個人技術不足以解決問題的時候，就要想辦法運用團隊的力量。這也是足球的魅力。

當然，有時候如果靠球星一個個人突破幾秒鐘就能解決一個團隊十幾分鍾都解決不了的問題，那當然是好，但如果沒有這樣的人，我們也不能氣餒，還是要想辦法去面對，這是足球，也是人生。

◆那麼在蘇寧隊執教你有沒有遇到哪些困擾？隊員們有沒有打不出你所期待的戰術的時候？

戰術執行不到位的時候肯定遇到過，但是我沒有什麼困擾和困惑，我都面對現實。因爲我永遠都是面對現實去制定戰術，我不會把我的球員期待成梅西、哈維、伊涅斯塔，巴薩的踢法一度風靡全球，但這並不意味着世界上只有這一種踢法，他們踢得好，也不意味着所有人都要去刻意模仿。

我還是強調足球的合理性，就是你有什麼樣的球員，你的球員具備什麼樣的能力，他們能夠做到什麼，不能做到什麼，這是作爲主教練必須特別清楚和時刻記住的內容，然後纔是把大家統一起來，發揮到最佳，這就是最合理的。而至於他們做不到的，沒有必要去遺憾、糾結。

所以我在給蘇寧隊制定戰術的時候，我都儘量去考慮每個人的個人能力，執行能力，與團隊的配合能力，在這樣的基礎上去考慮戰術，你就會發現一切是可控的，當他們把一切能夠學會的都做到最好最熟練的時候，你才能夠嘗試讓他們挑戰一些難度。

◆你對日韓和西亞足球都有了解，那麼你有沒有針對中國球員的性格特點選擇不同的交流方式？

我曾經在亞洲效力過，在日本韓國都有過職業球員的經歷，所以我很清楚東方文化和東方球員的性格，這裏的球員不像歐洲或者西亞球員那樣，喜歡或者不喜歡都表現得很直接，而蘇寧隊本身又屬於服從性很強的一支球隊，所以我覺得我需要有足夠的耐心，尤其是對他們有足夠的尊重，才能很好地釋放他們天生的那種壓力和緊張感，讓他們更清楚我想要表達的是什麼。

對於戰術佈置得非常細緻，這個還是根據球員的特點來的，根據我自己的執教經驗和觀察來看，我認爲中國球員適合非常具體的訓練方式，例如，我要求球員去防守某塊區域，我會告訴他們，具體的覆蓋範圍，幾個人如何協作，然後跟防退防的具體位置，進攻也一樣。