4月2日上午，"2020年‘蓉漂’人才薈----錦江專場招聘會"在成都市人才大廈拉開帷幕。

爲深入實施人才優先發展戰略，貫徹落實"成都市人才新政12條"，推動國際化營商環境建設和充分就業，區人力資源和社會保障局在疫情期間助力企業做好人才招聘和人才儲備工作，與"蓉漂"青年攜手戰"疫"。

隨着全國疫情形勢的逐漸好轉，"蓉漂"小王從陝西回到成都。大學畢業後小王便留在了成都，這是她在成都工作的第二年。在招聘會現場，小王表示自己想換一家在錦江區的企業，她告訴記者：“我很喜歡成都，特別是錦江區的商業氛圍，第一份工作不太理想，再尋找一下有沒有合適的。”

同時，此次招聘會對用人單位也是充實人才隊伍的機會。謝峯是一家科技服務公司負責人事招聘的主管，2月初復工以來，他所在的企業人才出現了短缺，影響了企業對人才的儲備和培養。"四川地區疫情形勢逐漸向好，隨着各個業務項目的恢復，企業也在籌劃新的發展，人才的空缺正是當下急需解決的事情"，謝峯說道。

據悉，參與本次現場招聘活動的20餘家用人單位包括內蒙古伊利實業集團股份有限公司成都第一分公司、四川永輝超市有限公司、西南迪信通商貿有限公司、四川岷山集團有限公司等知名企業，提供職位總數超過300個，吸引到場求職人數839人，收到求職者簡歷297份，現場達成意向性協議137人。