摘要:原問題:現在很多崗位要求要有專業和同崗位的工作經驗,那麼是不是意味着以前說的專業不重要的說法是錯的。很多人喜歡舉些個例出來,例如馬雲不是學技術的依然成了阿里巴巴的老大,董明珠是從銷售員做到了格力總裁,但是卻故意忽視了這些人本就是極少數,且都是公司的高級管理人員,他們的工作職責主要是協調各項資源而不是親自動手處理問題。

大學畢業,第一份工作很重要!

原問題:現在很多崗位要求要有專業和同崗位的工作經驗,那麼是不是意味着以前說的專業不重要的說法是錯的?大學專業和第一份工作會對以後的工作有影響嗎?

首先,專業不重要的說法當然是錯的!

大學畢業,第一份工作很重要!

其次,大學專業和第一份工作不光有影響,而且有很大的影響。

大學畢業,第一份工作很重要!

而且越優秀的企業,越優秀的崗位,對於專業度的要求越高。

很多人喜歡舉些個例出來,例如馬雲不是學技術的依然成了阿里巴巴的老大,董明珠是從銷售員做到了格力總裁,但是卻故意忽視了這些人本就是極少數,且都是公司的高級管理人員,他們的工作職責主要是協調各項資源而不是親自動手處理問題。但是一個剛畢業的大學生,可能嗎?更何況,董明珠是在成爲總裁之前一直在負責格力的銷售業務,不正說明了專業和工作經驗的重要性?

大學畢業,第一份工作很重要!

畢竟,企業招人是爲了解決問題的。比如招程序員,是爲了寫好代碼。招會計,是爲了處理好賬務。你說我寫了兩年代碼,現在來應聘稅務會計,你讓HR怎麼想?哪怕你真有本事,是不是還要花時間去驗證一下?一個人還好,十個人?一百個?

所以對於大學生來講,一定要提前做好職業規劃,騎驢找馬真的不合適,

畢竟職場,沒有補考。

大學畢業,第一份工作很重要!

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