"我们错了，对不起" 网易道歉之后，事情还未结束
11月23日，一名网易的游戏策划发表长文，称自己身患绝症却被网易暴力辞退，最后被保安直接清走。昨天以来，这件事情不断发酵，在知乎、脉脉等平台掀起了广泛的讨论。
刚刚网易方面正式致歉，"反思我们的沟通和处理过程，的确存在简单粗暴、不近人情等不妥行为，为此向所有受影响的同事和公众致歉——我们错了，对不起。"
从这封致歉信中我们的确看到了网易的态度，但详细调查结果没有出来之前，我们仍有几个问题需要解决。
该员工对自己的绩效考核有疑虑，网易方面在这个问题上的审查是否明确？在这名员工的长文中，声称自己得到了D绩效的评分，与实际工作绩效不符。"即便确诊后病情严重期，我的排名也基本稳定第2名。"
而网易方面的回复是，实际工作量不能完全反应工作质量，复核显示其绩效确实不合格。
"我刚回到工位，HR和HR总监就忽然带着几个保安围了上来，然后保安开始拆我的电脑，搜查我的个人物品。"这名员工在表述自己被强制请离的过程中，甚至提到了搜查物品的情况。
除此之外，这名员工所说的多种家人威胁、背调威胁等多种变相威胁行为，网易方面是否确实存在违规情况，这在网易的回复中并没有明确表述。
在网易声明当中，还提到了曾在9月份提出"N+1"以外的特殊关怀补贴，愿意无条件提供等同于基本工资的关怀金，也愿意积极和这位员工沟通，希望能帮他度过难关。
虽然事情闹到了这个地步，但我们总归是看到事情有了好的苗头。眼下互联网裁员"寒冬"已至，这样的事情还是越少越好。
