1大企業高速擴張，缺豬更缺人!

4月27日，牧原股份發佈公告稱：4 月24日召開的第三屆董事會第二十六次會議通過幾項決議：原定在商水縣人民政府轄區內投資建設 200 萬頭生豬屠宰項目投資建設規模由 200萬頭變更爲 400 萬頭生豬屠宰項目(以下簡稱“項目”)，總投資 8 億元。河南牧原肉食品有限公司在寧陵縣設立寧陵牧原肉食品有限公司，並與寧陵縣人民政府簽署《寧陵縣人民政府與河南牧原肉食品有限公司之 400 萬頭生豬屠宰項目合作協議書》。

2020年目標出欄800萬頭的新希望動作也較爲頻繁，新希望六和股份有限公司計劃在高峯鎮建設生豬養殖項目,爲“種養一體”的生態循環農業產業。項目佔地約1000畝,建成後年出欄生豬20萬頭,帶動約8億元的相關產業發展。4月16日，在資陽市安嶽縣元壩鎮，新希望六和農牧有限公司金山寺生豬養殖基地建設項目正式開工。

由於豬價持續下跌，養豬人對後市信心不足，補欄積極性有所下降，仔豬的價格也在最近下跌，缺仔豬的情況正在緩解。但是，大企業高速擴張下還有另一更致命的大難題，那就是人才的緊缺。現在正值畢業季，爲了吸引到更多畢業生就職，各大公司正在“下血本”招人!

2豬企瘋狂攬人才

“豬肉一哥”牧原集團旗下官方微信公衆號牧原招聘發佈養殖技術類成熟人才招聘，高薪找人才去養豬。據牧原招聘顯示，高級儲備幹部(子公司生產總監方向)，月薪4萬，上崗後綜合年薪48萬~200萬元，儲備幹部(營養方向)月薪1.5萬，上崗後綜合年薪20萬~50萬元，育種工程師月薪2萬，綜合年薪24萬~50萬，智能化豬場工程師綜合年薪20萬~50萬元。

新希望發佈的招聘通知稱，希計劃、朝陽計劃、未來計劃首年年薪最高達20萬，養殖類崗位首年年薪最高14萬，而且，養殖崗位的招聘計劃對於專業並沒有限制。

對於上市豬企砸錢搶人，大家這樣看：

雪球網友@愚昧的賭徒：同爲應屆生的我也參加新希望校招過說說我的感受，感覺他們養殖崗啥人都要，工資很不錯，感覺以後升職應該相對簡單，很有吸引力，大有作爲，我不想去新希望主要是工作遠離大城市 每個月都不讓你出去 還有就是男女比例吧，最近我看劉永好一個採訪，他說畢業生兩三年就可以當廠長，畢業五六年後工資可能高同學五六倍甚至十倍，我覺得這很也正常，加油，大有可爲!

雪球網友@蠢蛋兒：從校招來看公司，能得出一部分個人對公司看法，這個方向很好。幾大農業養殖類上市公司對剛畢業大學生的重視程度可能會有不同，但對人才的渴求和培養，卻有所不同，跟公司文化相關。從行業領導地位來看，雖然新希望養豬時間沒其他公司早，但體系應該是最完善的。相信自己努力就能有好的收穫。

歡迎大家把自己在上市豬企求職的經歷豬場動力網，管中窺豹，也能反應公司的企業文化與管理現狀，幫助更多求職人作出投資決策。

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