女面试官：我两个胳膊中间是什么?小伙害羞回答被录取！

导语：互联网的时代，也加快了企业的竞争步伐，企业越来越重视员工的思维能力，谁能先快人一步，在职场中就能够抢占先机。因此，企业对于人才的思维能力也越来越重视。在招聘时，会刻意的加强对这方面的考核和测试。

一家公司在招聘市场营销专员，由于工作的特殊，对于职员的思维能力尤为看中。由于不是大公司，每天都陆陆续续的有人来面试，但是都不符合公司招人的需求。负责人力资源这块的是个叫李姐的人，30来岁，一身职业装干练十足，给人的印象就是职场“白骨精”。今天巧了，来了4位面试者，但是李姐很忙，4个人一个一个面试的话，一个下午的时间够呛。下午公司还要来一个大客户，于是李姐就让4位面试者一块进行面试。面试进行了2个小时，李姐四个人的专业问题有了初步的掌握。面试的最后，李姐出了这么的一个问题：“我的两个胳膊之间是什么？”

4个面试者听到问题后，一脸的惊讶，一个美女面试官这样的问题竟然问的出口，瞬间让4个人尴尬不已。虽然尴尬，但是在人家的地盘上，只能听人家的了，毕竟自己是来求职面试的，2分钟后，4个人以此作答。

第一位求职者听到这个问题后，一脸的害羞，但是还是要回答，于是回答道：“在你的两个胳膊之间是什么，我觉得不用说了吧！你我都能看得到”说完以后，尴尬的低下了头，面试官听完他的回答，没做任何反应，把眼光看向了第二位求职者。

第二位求职者是个女的，也是一身的职业装，干练十足，听到这个问题后，倒吸一口凉气然后回答道：“面试官，您的这个问题跟工作有关系吗？我是来应聘的，您给我出智力测试题，是要测试我的智力吗？我觉得您还是换一些跟工作有关的问题，这样咱们彼此也更深入的了解”面试官听完回答后，没做解释，让第三位面试者作答。

第三位面试者回答道：“我觉得两个胳膊之间是肉，不知道回答的对不对”面试官听完回答后，强忍着脸上的笑，脸都快被憋变形了。抬手示意第四位面试者回答。

第四位面试者是个小伙子，被面试官的表情弄好生害羞，笑又不能笑，还好自己的心理已经想好了答案，于是回答道：“两个胳膊中间是什么？我觉得是手肘，胳膊的中间不就是前臂和小臂之间么，这个地方就是手肘，或者肘窝”面试官听完回答后，对于他的回答非常的满意，终于放开脸上的笑以掩饰刚才的憋屈，放声笑起来，一个劲的夸奖小伙子沉着冷静，思维清晰，在这么短的时间内，这么紧张的气氛中还能够保持头脑清醒，这个是很难得的，你就是我们公司所需要的人才。

结语：面试的时候，大多数人都会紧张，紧张就会出现思维混乱或者大脑空白的情况。这其实是一个人心理素质的表现，能在面试的时候保持平稳的情绪，那么在遇到突发事件的时候不至于慌乱，这也真是很多公司对于优秀人才判定的一个标准。

女面试官：我的两个胳膊之间是什么？你想到了什么答案？