內容提要:今年我市將有17萬高校畢業生走出校門。針對市場就業崗位減少的情況,財政部門提供多種財政供養崗位,爲促進高校畢業生就業保駕護航。

天津北方網訊:今年我市將有17萬高校畢業生走出校門。針對市場就業崗位減少的情況,財政部門提供多種財政供養崗位,爲促進高校畢業生就業保駕護航。

具體來看,一是增加公務員招考中面向應屆高校畢業生職位數量,區級以下機關原則上均面向應屆高校畢業生。二是事業單位空缺崗位主要用於招聘應屆高校畢業生,一般不設置“具有相關工作經歷”等限制性條件,且招聘比例不低於50%。三是擴大基層教師招聘規模,今年招聘中小學、幼兒園教師不低於3000人,其中50%以上招聘應屆高校畢業生。四是擴大醫療衛生機構招聘規模,今年招聘醫療衛生機構工作人員不低於3000人,其中50%以上招聘應屆高校畢業生。五是增加社區工作者招聘數量,今年新招聘原則上面向我市應屆高校畢業生。六是擴大“三支一扶”、“西部計劃”崗位招募人數,增加科研助理和輔助人員招聘數量。

與此同時,我市還打出財政補貼政策組合拳,促進高校畢業生就業創業。在事業單位、國有企業等單位,開發2萬個優質見習崗位,爲暫時沒有就業的畢業生,提供見習機會,給予最低工資80%的生活費等補貼;對各類型企業和民辦非企業單位,吸納應屆及畢業2年內的高校畢業生的,給予每人1000元一次性吸納就業補貼,3年社保補貼和1年崗位補貼;對高校畢業生創業,給予3000元一次性創業補貼,3年社保補貼和1年崗位補貼,最高每月2500元房租補貼,以及免費創業培訓等扶持政策;對高校畢業生靈活就業的,給予最長2年3項社保補貼,補貼標準爲最低繳費標準的2/3。(津雲新聞編輯劉穎)

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