自貿港建設與人力資源開發高峯論壇在海南大學舉行
自貿港建設與人力資源開發高峯論壇在海南大學舉行。張茜翼 攝
中新網海南新聞10月30日電(記者 張茜翼)自貿港建設與人力資源開發高峯論壇30日下午在海南大學舉行，中國管理現代化研究會組織行爲與人力資源管理分會20多名專家學者匯聚一堂，就自貿港建設下的管理人才培養等話題進行交流探討。
海南大學校長駱清銘出席並致辭，他希望與會專家匯聚智慧，支持海南大學工商管理學科的發展，爲海南自貿港建設作貢獻。海南大學管理學院院長唐寧玉主持論壇。
區域人力資源開發是對區域內所有人員進行正規教育、職業培訓、醫療保健和合理配置(人力資源流動)的服務，是針對全社會人從幼兒保健到成年的培訓再到老年的發揮餘熱的智力體力能力的開發和衛生保健過程。
專家就管理人才培養等話題進行交流。張茜翼 攝
如何提升海南的人力資源管理？南京大學人文社會科學教授趙曙明建議，引進與海南產業發展項契合的國內外優質教育資源，打造先進的教育體系和校企深度融合的技術創新體系。此外，爲了構築人才資源的高地，需要進一步促進高新技術的發展和發揮高新技術集約人才資源的能力，趙曙明建議在高新技術發展戰略的選擇、高等教育和相應的高等技工教育發展、新型人才管理體制的塑造等方面作出更多努力。
華中科技大學管理學院副院長龍立榮結合具體案例，講述創新驅動下的管理人才培養。南京大學商學院黨委書記劉洪、南國人力資源開發有限公司總經理江建軍等聚焦海南自貿港人才隊伍建設等內容展開交流。
與會專家認爲，需要優化人才資源利用的社會環境，做到“高薪養廉”和“高薪養才”，使經濟社會發展所需的人才崗位成爲熱門職業。此外，海南作爲知名僑鄉，可充分發揮華僑華人融通中外、聯繫廣泛的作用，組織引導他們圍繞海南自貿港建設資金所需、人才所急、技術所求、產業所要等方面，以僑引商、以僑引資，積極爲海南引進企業、項目、資金、技術和管理經驗，強化人力資源的流動。
此次活動由海南大學管理學院、中國管理現代化研究會組織行爲與人力資源管理分會、海南省公司治理研究院主辦。(完)