客家新聞網訊 見習記者方強報道：12月3日，記者從相關新聞發佈會獲悉，2018年以來，贛州市全面推行林長制，深入踐行綠水青山就是金山銀山的綠色發展理念，大力開展國土綠化，全面加強森林資源保護，森林資源質量和森林生態效益得到進一步提升。全省2019年度林長制考覈，贛州列設區市第三名。今年，按照上級有關部門部署，贛州進一步強化舉措，壓實目標責任，加強考覈運用，創新制度體系，加大森林資源保護髮展力度，林長制在贛州走深走實，由“全面落地”轉爲“全面見效”。

圖爲大餘梅關國家森林公園。

在壓實責任上，贛州市建成覆蓋市縣鄉村組的五級林長組織體系，全部明確了林長名單及責任區域。目前，全市共設立各級林長57439人，其中，市級林長12人，縣級林長274人，鄉級林長2973人，村級林長10773人，組級林長43407人。12位市級林長共開展巡林調研59次，274位縣級林長開展巡林調研1055次，2973位鄉級林長開展巡林調研22503次。市、縣級林長通過巡林調研，協調解決森林資源保護髮展熱點難點問題712個。

圖爲護林員巡林。

在創新特色上，贛州市通過創新林長制工作考覈、創新護林員包人包山工作制度、創新林長辦主任約談工作制度以及創新階段性重點工作發佈制度等方式，進一步夯實推行林長制的制度基礎。對未有效履行林長制工作職責，或未按時完成林長制重要工作任務，造成重大影響或嚴重後果的，由林長辦主任對下級林長辦主任、監管員或村級林長進行約談提醒。今年6月4日，市林長辦主任對近兩年森林督查變化圖斑增長數量較多且增幅在100%以上的寧都縣、于都縣、會昌縣以及三縣下轄的8個鄉（鎮）林長辦主任開展約談提醒，通過約談提醒進一步提升各地主動抓好森林資源保護、認真整改破壞森林資源問題的責任意識。

在突顯成效上，贛州市通過各級林長推動，不斷打通綠水青山與金山銀山雙向轉換渠道，推動全市林業產業向規模化、集約化方向發展，走出了一條生態保護與產業發展相融合的新路子。突出抓好油茶產業，“贛南茶油”連續三年登上中國地理標誌產品區域品牌百強榜，入圍中國農產品地域品牌價值榜，品牌價值達66.85億元。強力推進森林生態旅遊產業發展，2020年1月至10月，全市森林旅遊累計接待遊客總人數3323萬人次，累計旅遊總收入331.82億元。積極拓寬林業脫貧攻堅渠道，選聘12094名建檔立卡貧困人口生態護林員，人均年增收1萬元，全市通過林業產業、工程項目、生態保護爲重點內容的全行業扶貧共輻射帶動貧困戶7.7萬戶、27.9萬人，實現綠色產業和脫貧增收雙贏。

接下來，贛州市將進一步壓實責任，補短板、強弱項、揚優勢，不斷提高森林資源質量，不斷加大保護森林資源力度，推動林長制工作不斷取得新的更大成效，爲築牢我國南方地區重要生態屏障、加快建設革命老區高質量發展示範區作出更大的貢獻。