歌德說：“無論你出身高貴或者低賤，都無關宏旨，但你必須有做人之道。”

一個女人真正的資本，不是美貌，也不是金錢，而是人品。

人品是生活的通行證，在冷峻又善變的時代，人品是彼此心靈最後的依賴。

我們常說，“欣賞一個人，始於顏值，敬於才華，合於性格，久於善良，終於人品”，可見人品對一個人的重要性。

白巖松曾說：

“人品是最高的學位，德與才的統一纔是真正的智慧，真正的人才。”

一個人不管多麼優秀，一旦品德出現了瑕疵，就像放了很久的美食，看上去依舊可口，但是細細品味卻令人作嘔。

有一個小夥想去一線城市工作，找了份互聯網公司面試銷售崗位。

在這之前，小夥曾是原公司連續幾年的銷售冠軍，面對老闆的各種刁鑽的問題，他的回答都直取要害，滴水不漏。

後來面試官問他最後一個問題：

“你覺得在你的銷售生涯裏，最能說明你銷售能力的是哪一件事?”

小夥想了想就說，我在一家教育公司做銷售時，我成功地向公司的保潔阿姨推薦了一個價值五千的保育員培訓。

回答完畢後，他很得意，並在現場重複說了幾遍：“我這個人講話就會讓人感覺很真誠，很能讓別人相信。”

最後面試官說好的，你回去等通知吧。

一週後，小夥見上班的通知還沒有收到，憑着對自己的自信，覺得自己當時表現很完美應該不會不被錄取。

致電給面試官，面試官直言：你銷售能力很強，我不懷疑你的能力，但是不看好你的人品。

小夥面對一個月薪可能不到兩千的保潔阿姨，銷售五千的保育員課程給她。

想想月薪只有兩千的保潔阿姨是如何承擔得起，又會給企業帶來多少的後期維護問題。

可見，當我們有能力的時候，不可以任意爲之。知識是武器，思想好的人會懂得感恩用之，三觀不正的人會用之爲所欲爲。

能力決定了一個人走得有多快，而品德則決定了一個人是否走得遠，走得順。

所以，人品是你前進的羅盤，它不會讓你迷失方向!

《左傳》中記載：“太上有立德，其次有立功，其次有立言，傳之久遠，此之謂不朽。”

這所說的“立德”，就是說做人，有好的人品。

做事先做人，這是亙古不變的道理。

如何做人，不但體現了一個人的智慧，也體現了一個人的修養。

俞敏洪長得不帥，其貌不揚，有人說他“土氣”十足。

俞敏洪也多次說，自己是個沒有顯性領導力的人。

畢業十年後，1995年的新東方正在快速發展，急需大批優秀的人才，俞敏洪跑到美國和加拿大去找同學們。

爲了“誘惑”他們回國，俞敏洪特意換了一大把美元，每天在美國揮金如土，想讓他們知道在中國也能賺錢。

後來同學們回來了，但是給了他一個十分意外的理由：

“俞敏洪，我們回來是衝着你過去爲我們掃了4年的地，打了4年水。我們知道，你有這樣的一種精神，所以你有飯喫肯定不會給我們粥喝。”

原來，考上北大後，俞敏洪每天爲宿舍打掃衛生，爲同學打水，風雨無阻幹了四年。所以他的宿舍從來沒排過衛生值日表。

有的時候他忘了打水，同學就說：“俞敏洪怎麼還不去打水?”

學校放映電影時，俞敏洪一個人扛着全宿舍的凳子去佔位置……

這些同學的加入，奠定了新東方發展的基礎，新東方纔會不斷地做大，成爲了上市公司。

好人品可以彌補能力上的不足，能力卻永遠彌補不了人品上的缺陷，這就是爲什麼自古以來的選人標準都是“德才兼備，以德爲先。”

也許我們成不了什麼叱吒風雲的大人物，更不會名垂青史，但擁有一副好人品，同樣可以成爲內心光芒萬丈的那一人。

好人品是一個人最寶貴的財富，它構成了人的地位和身份，它是一個人真正的最高學歷，是每一個人的黃金招牌。

好的人品，是一個人最大的底氣。好的人品有八個標準，看看你符合幾個?

01

厚道

地勢坤，君子以厚德載物。

厚德載物就是以厚德去包容萬物。大地以廣厚之德，載含萬物，容載萬物。

厚道之人，人人都願意與之交往，因爲這樣的人讓人感覺踏實、放心，打心底裏尊重、信賴，於是就能積累人緣、積聚人氣。

厚德是福，做人厚道，方能得到別人的尊重。

02

善良

善良，是心靈的指南針，讓我們永遠不迷失方向。

不論你傷害誰，就長遠來看，都會傷害到你自己。或許你現在並沒有覺知，但它一定會繞回來。

你對別人所做的，就是對自己做的。

不管你對別人做了什麼，那個真正接收的人，並不是別人，而是你自己。

你若想被愛，就要先去愛人;你期望被人關心，就要先去關心別人;你要想別人對你好，就要先對別人好。

善良是好人品的關鍵要素。

坦坦然然做人，平日不做虧心事，半夜不怕鬼敲門。

03

守信

一個人如果沒有信用，什麼事也幹不好。

人與人之間的交往，關鍵是要講信用。

古人把守信看作是做人非常重要的品行之一，講究言必信，行必果。

人在社會上如果不講信用，便不會贏得別人的信任，肯定也沒有人願意與其交往。

04

寬容

常言道：“有容乃大”。

人要有一顆寬容之心，要能容天下難容之事。

我們要學會寬容與自己看法不同的人，特別是與自己有矛盾的人。

寬容別人實際上是給自己的心靈鬆綁，否則，只會給自己的心靈加壓，受累的還是自己。

海不辭水，故能成其大;山不辭土石，故能成其高。

05

誠實

誠實是立身之本，誠實是一種美德。人之無誠，不可爲交。

“欲當大任，須是篤實。”

做人只有實實在在、老老實實，才能贏得別人的尊重，才能在社會上站穩腳跟。

我們對待工作也一樣，不管是彙報工作，還是反映問題，都要實事求是，絕不可弄虛作假，失信於人。

06

謙虛

泰戈爾曾說：“當我們大爲謙卑的時候，便是我們最近於偉大的時候。”

謙虛是好人品的一個重要組成部分。

謙虛使人進步，驕傲使人落後。

無論什麼時候把自己看低一些，總是好事，一方面有利於自己的進步，另一方面有利於與人相處。

古人云：無論做何等人，總不可有勢利氣;無論習何等業，總不可有粗浮心。

幹任何事情，不要總認爲自己賢能，不可少之，這樣不好，容易讓人討厭。謙恭之人，人皆愛之。

07

正直

一個人不一定能成爲一個偉大的人，但完全可以成爲一個正直的人。

正直之人，首先要做到憑良心辦事。

幹事都能從良心出發，那絕對是一個高尚的人、正直的人。

人還要有正確的是非觀念，遇到問題要有自己的見解，決不能你好、我好、大家都好。

要堅持真理，不能因爲關係好就把錯說成對，也不能因關係不好而把對說成錯。

08

執著

人貴有恆。

幹任何事情要有決心、恆心和耐心，要有執著追求的精神，這是成就事業的關鍵。

否則，將一事無成。

所謂“滴水穿石，鐵棒磨針”，講的就是這個道理。

我們自己不妨做個傻子，把自己看得渺小一點，踏踏實實做事，持之以恆。

日常工作中，只要是我們認準的事，就應該想盡千方百計把它完成，把它幹好，奮力追求成功的樂趣。

這種恆心和勇氣，就是執著追求的具體體現。

其實人品與學歷、職業、出身都無關，而關乎一個人的精神層次。

精神層次越高的人，人品越好，也更加善良。

遇到事情他們首先想到的是自己的責任和別人的利益，這就是好人品的核心——利他。

亞當斯密說：

“以遵從自己的心做利他的行，是對社會發展最有利的思想和行爲的結合，也是最大的善良。”

人品不好的人，或許可以將自己僞裝成謙謙君子，但所有的僞裝都不可能長久。

世間風雲變幻，唯有人品纔是令你屹立一生的招牌。