盤點互聯網巨頭反腐部門：高度獨立，調查權上不封頂

來源：時時企聞網觀

近年來，互聯網、科技公司的貪污腐敗案件經常成爲媒體報道的焦點，阿里旗下菜鳥副總裁受賄百萬被刑拘，快手前副總裁趙丹陽離職即被捕，字節現千萬貪腐案，比亞迪也曝出多名員工存在貪污腐敗問題……

近日，拉卡拉兩名員工受賄的判決書也引發外界關注。可見，企業內部的腐敗問題已經引起各大公司警戒，反腐已成爲各大企業的共同命題。

兩名員工受賄，拉卡拉對腐敗一查到底

近日，天眼查披露一份判決書，任職於拉卡拉的周某2犯，利用職務便利，多次收受供應商回扣共計11餘萬元，犯非國家工作人員受賄罪，被上海市黃浦區人民法院判處拘役五個月，並處罰金人民幣壹萬元，違法所得予以追繳發還被害單位。

據知情人透露，這只是拉卡拉反腐行動的一個案例，是在內部審計中發現問題後報告給公安機關的，拉卡拉此前已就該案件做了內部通報和警示。公司董事長孫陶然多次強調，對貪腐事件人員要一查到底、從嚴從重處理。

拉卡拉非常重視企業文化建設，其企業文化中有一條名爲“兩正兩反”，兩反即是“反跑冒滴漏、反貪污腐敗”，已融入公司的價值觀，併成爲拉卡拉各級員工年度業績評估的重要標準。拉卡拉相關負責人表示，公司成立有安全監察部，建立了反貪腐機制和內部違規行爲的懲戒體系；加強自查工作，尤其針對重點崗位和重點業務環節；持續對員工開展廉潔從業教育，鼓勵員工提供各類問題線索並給予相應獎勵，並對貪腐線索，堅決一查到底，絕不姑息。

據拉卡拉相關部門透露，2020年，拉卡拉共處理員工貪腐案件9起，經調查內部處理6起，主動向公安機關報案的3起。上述負責人表示，反腐是個長久命題，公司會持續優化管理機制，壓縮貪腐空間，面對腐敗，絕不手軟。

高壓反腐已成各大公司的常態

近幾年，互聯網企業掀起“反腐風暴”，阿里、百度、快手等對待內部腐敗都是“絕不手軟”的姿態，並設立了專門的監察部門約束員工行爲，如阿里巴巴有廉政合規部，百度有職業道德委員會，京東有內控合規部，騰訊有反舞弊團隊等。

日前，中國紀檢監察學院原副院長李永忠在接受媒體記者表示，當前互聯網反腐敗鬥爭呈現“隱性轉顯性”“內部處理轉向外部處理”“依規查處轉向依法查處”等態勢，也面臨反腐手段有限、權力集中導致連環腐敗等難點。業內人士表示，反腐關鍵還在於各方監管，一方面，發現問題要及時干預，必要時移交公安及司法機關；另一方面，企業也要完善自查制度，嚴加防範，並保持絕不姑息和縱容的態度，以推動企業良性發展。