自县乡党委换届工作启动以来，云南省玉溪市江川区教育在先、警示在先、预防在先，严肃换届纪律，严格监督，做到了责任落实到位、纪律要求到位、人选体检到位、纪律执行到位，整个换届工作中，江川区风清气正，未发生违反换届纪律的情况。

责任落实到位。江川区及时召开会议，集中学习换届政策，专题研究加强换届风气监督工作，印发实施方案，开展换届业务培训。同时，还建立了换届风气报告制度，每月对换届风气监督工作进行盘点一次，做到有的放矢、精准监督。制定重点责任清单，签订《严格遵守“十严禁”换届纪律承诺书》，开展严肃换届纪律专题谈话并签订责任书，层层传导压力，把正风肃纪的责任扣紧压实。

纪律要求到位。加强学习深化认识，广泛谈话做实提醒，丰富形式强化宣传。组织领导干部和相关人员学习换届选举政策法规和换届纪律要求，严格落实换届“十严禁”纪律要求、“八必谈”内容。分层次开展谈心谈话，利用APP、微信公众号、“12380”“12371”等平台在全区深入宣传换届纪律要求，让广大干部群众知晓、参与监督。组织党代表观看警示教育片《镜鉴》，发送严肃换届纪律提醒短信，引导督促党员干部和代表、委员上紧规矩制度发条、筑牢纪律防线。

人选体检到位。认真研究讨论推选相关工作，明确了严格的选人用人标准。抽调骨干人员组成5个考察组分别到各乡镇开展届末考核。组建17个考察组对出席市第六次党代会的代表人选和区委委员、候补委员及区纪委委员候选人进行了全面认真的考察。严格按照“凡提四必”要求，做好任前“体检”，对拟提拔或提名的干部档案进行审核，及时向区纪委、法检两院、审计等单位征求廉政意见，严格落实考察对象廉政鉴定材料双签字制度，扎实做好换届人选和党代表的考察、推选工作，坚决防止干部“带病提名”“带病提拔”。

纪律执行到位。健全联查联办机制，畅通举报受理，从严监督查处违纪行为，狠刹歪风邪气，弘扬清风正气。组建违反换届纪律问题专项查核组，对违反换届纪律行为“零容忍”、露头就打，始终保持对换届中不正之风的高压态势。公布区纪委区监委、区委组织部举报电话、举报方式，设立电话、网络和短信“四位一体”举报平台，“12380”举报电话24小时值守，确保及时受理违反换届纪律问题的举报。组建3个换届风气巡回督查组及指导组，对换届选举风气进行现场监督，对发现苗头性倾向性问题及时报告纠正。

云南网通讯员郭艳波李佩佩