“印度CEO”概念股能否跑贏“十年長盈”的美股大盤？
編輯/史正丞
隨着本週一美國知名社交媒體網站推特宣佈帕拉格·阿格拉瓦爾 (Parag Agrawal)擔任公司CEO，又一名土生土長的印度工程師成爲美國科技公司的掌門。
在帕拉格執掌推特的消息公佈後，熱愛網上衝浪的特斯拉CEO馬斯克第一時間表示“印度人才對美國貢獻良多”。那麼問題來了：印度CEO們對股票投資者的貢獻究竟怎樣？
股市後視鏡：印度CEO投資組合
爲了探索這個問題，我們篩選了美股市場中目前CEO仍是印度出身，且市值不低於100億美元的公司，回溯在他們上任後購買對應公司股票並持有至今，到底能不能跑贏美股大盤指數。
作爲參考，從2009年開始算起，標普500指數的年化複合增長率爲13.29%，納指的CAGR則爲19.23%。從這個角度來看，大多數印度CEO都交出了超出平均水準的表現，甚至還有接近翻番的存在。
（來源：互聯網、富途、財聯社）
簡單計算，如果從印度裔出任大中型美股上市公司CEO開始投資1000美元並持有至今，那麼從2007年納拉延出任Adobe CEO時開始，合計總投入1.2萬美元，而這筆投資目前價值5.8萬美元。作爲對比，如果在上述投資的時間點同時買入1000美元QQQ（納指100ETF），同樣的投資能獲得4.55萬美元。
雖然QQQ的上漲本身也有這些CEO的貢獻，但光是能跑贏10年暴漲10倍的QQQ本身，至少說明這個幻想中的投資組合仍有一定的實際意義。
整體來看，由於印度CEO大都集中在技術和軟件服務行業，同時能夠長期大量僱傭外國員工的科技公司普遍規模不小，甚至已經成爲行業龍頭。在時代紅利加持下，大多數“印度CEO”概念公司都能交出漂亮的股價表現。例如即將在今年年底卸任的萬事達卡CEO彭安傑，在任十一年內公司股價翻了15倍。
成績更漂亮的無疑是納德拉，在他上任不到8年的時間裏，實現了微軟業務的轉型，不僅收購了LinkedIn，同時在AI、雲服務方面的下注也獲得豐厚回報。公司的月K線也被諸多專業投資者奉爲“最漂亮的圖形”。今年早些時候，微軟一度超過蘋果，成爲全球市值最高的公司。
值得一提的是，威睿新CEO拉古拉姆上任半年後股價表現仍處於相對負值，市場顯然還在懷念迴歸英特爾的格爾辛格。不看市值門檻限制的話，今年3月履新的服裝品牌GAP新掌門索尼婭·辛加爾上任至今股價更是累計下跌44%。總而言之，印度裔或許在管理、技術上存在優勢，但華爾街並不會盲目押注。
所以在37歲的帕拉格獲得任命後後，市場並沒有因爲他是印度人就感到興奮。在週一開盤衝高後迅速回落，最終連續兩個交易日下跌，創下自去年11月以來的新低。主要的原因是在其之前擔任CTO的四年時間裏，推特除了在老闆多西熱捧的區塊鏈等領域有所投入外，並沒有太多商業應用上的突破。對於目前市值僅350億美元的推特而言，投資者仍在等待“帕拉格時代”能給出更清晰的發展願景。
溯源：美國公司爲啥愛找印度人當CEO
印度實業界億萬富翁、社交媒體網紅（858萬粉絲）阿南德·馬恆達本週在祝賀帕拉格出任推特CEO時，誇張地將印度CEO稱爲“疫情”且“沒有疫苗可以治”，並表示印度人對此感到非常驕傲和開心。
（來源：社交媒體）
在現在這個節骨眼上敢開這樣的玩笑，足以見得印度是真的將這類成就視爲國家驕傲。結合《環球印度時報》的統計，算上帕拉格，目前在美國的上市公司中一共有45名印度CEO，投資者比較熟悉的大概有谷歌的皮查伊和微軟的納德拉。除了美國公司外，包括諾華製藥、德勤等的掌門也是印度裔，早些年諾基亞、百事可樂也曾任命過印度裔CEO。
簡要來說，在目前的市場環境下，美股上市公司、尤其是科技公司出現印度裔高管甚至CEO更像是大基數下的必然結果。由於語言方面的一致性，印度最優秀的學生前往美國效力是一條人盡皆知的“階級提升”公式：中產階級出生，在當地高考中掐尖擠進爲數不多的幾家理工科高校（最好是印度理工的孟買分校），然後前往硅谷打工。
根據皮尤研究中心五年前的研究，在美國的印度移民有着所有外來民族中最高的學歷——77.5%的人手上至少有一張學士學位，相比較而言，美國本土民衆接受過同等教育的比例僅爲31.6%。作爲最主要的計算機科學、工程學留學目的地，大量的印度學生在過去幾十年裏湧入美國高校，隨着行業發展帶來的就業機會，也構成當地科技公司的主要勞動力來源。
根據微軟的2021僱員多樣性報告，該公司在美國十多萬僱員中有34.9%的亞洲裔，這個數字在過去五年裏一直維持在30%上方。公司層面並不會公佈具體來源的國家，但印度裔和華裔無疑是數量最高的兩個羣體。
