2021年高校畢業生就業報告：就業市場總量穩中承壓，深圳就業景氣度領跑一線城市

原標題：2021年高校畢業生就業報告：就業市場總量穩中承壓，深圳就業景氣度領跑一線城市

21世紀經濟報道記者劉美琳北京報道

高校畢業生一直是我國就業市場監測的重點羣體。數據顯示，2022屆高校畢業生規模預計1076萬人，同比增加167萬人。

爲準確刻畫和客觀反映高校畢業生就業市場狀況，智聯招聘與中國人民大學中國就業研究所於近日聯合推出了《2021年高校畢業生就業市場景氣報告》（以下簡稱：報告）。通過不同行業和職業、不同地區和城市、不同企業類型等供需指標的動態變化，報告反映2021年度我國高校畢業生的趨勢變化，並對就業市場景氣程度進行總體分析。

報告結論顯示，2021年四季度的高校畢業生景氣指數CIER降至0.88，這是自2020年1季度新冠肺炎疫情暴發以來，該指數的次低點（最低點爲2020年二季度的0.79）。當前高校畢業生就業市場總量穩中承壓，且結構矛盾依然存在。分行業和職業來看，基金/證券/期貨/投資景氣環比回升，互聯網/電子商務景氣下降明顯。分經濟圈來看，長三角、珠三角經濟圈就業景氣指數CIER接近，而京津冀城市經濟圈相對較低。

2021年高校畢業生就業市場總體趨穩

從2021全年情況看，高校畢業生就業供需兩端總體趨穩，四季度在供需兩端下行壓力下景氣指數有所回落。

與全國就業景氣指數CIER均值相比，高校畢業生羣體的就業景氣度偏低。數據顯示，2021年第一至第四季度的全國CIER指數分別爲1.66、2.09、2.15和1.99，而高校畢業生CIER指數則要低於同期全國水平，分別爲1.34、1.52、1.24和0.88。

進入第四季度，畢業生景氣指數同環比均明顯下降。從環比變動來看，四季度高校畢業生招聘需求人數下降8.2%，求職申請人數上升29.9%，使得CIER指數環比下降；從同比變動來看，四季度高校畢業生招聘需求人數下降11.2%，求職申請人數上升37.8%，使得CIER指數出現同比下降。

分月份來看，在招聘需求方面，2021年1~6月均高於去年同期，3月~4月份達到最高，7月至9月份與去年同期基本持平，之後有所下降。在CIER指數方面，2021年2~6月份均高於去年水平，8、9月份與去年基本持平，10至12月低於去年同期。

從供給端來看，不同屆別高校畢業生求職人數變動具有周期性特徵。以2021屆畢業生爲例，在3月份春季招聘季、6月份畢業季求職人數達到高峯，7月之後本屆畢業生人數逐漸下降，而2022年的畢業生進入求職市場，並且求職人數逐月攀升，在2021年10月份逐漸趨穩。

東部地區就業景氣度最高

分區域來看，高校畢業生就業市場也有較大的差異。

進入第四季度，東部、中部、西部和東北部地區的CIER指數均有所下降。其中，四季度東部地區的CIER指數最高，爲0.83，中部、東北地區的CIER指數接近，分別爲0.59和0.56；而西部就業景氣相對較低，爲0.47。

從經濟圈角度看，四季度長三角城市經濟圈、珠三角城市經濟圈的CIER指數接近，分別爲0.89和0.88；而京津冀城市經濟圈就業景氣相對較低，爲0.53。

再來看2021全年分城市的就業情況。報告指出，招聘需求較多城市爲北京、深圳、上海、成都、廣州等，求職人數較多的城市爲北京、成都、廣州、上海、深圳，CIER指數最高城市爲咸陽、大慶、嘉興、中山、寧波。以上分析表明，從招聘需求和求職投遞的絕對數量來看，一線城市和部分新一線城市招聘和需求總量仍然處於領先優勢，而就業景氣較好的城市爲二線和三線城市。