5月17日早晨，一位身穿簡單黑色T恤、挺拔帥氣的男士從以嶺藥業高級人才公寓出來，迎着燦爛的陽光，走過“健康橋”，步履匆匆地走進以嶺藥業“石家莊生物醫藥院士工作站”大樓……

他就是在這裏工作的侯雲龍博士。

“每天，我都是以這樣的節奏開始一天的工作和生活的。之前，我是一名從事藥理學教學的大學教授，也有過在國際知名科研院所工作的經歷。如今，我更喜歡現在的職業——以嶺藥業研究院新藥研究中心的創新藥研發人員。”侯雲龍開門見山地說。

侯雲龍，哈爾濱人，哈爾濱醫科大學藥理學博士。曾在國外學習、工作多年，2018年6月來到石家莊以嶺藥業股份有限公司，任新藥研究中心副院長，從事創新藥物研發，主要關注心臟、呼吸、衰老等方面研究，是石家莊市人才綠卡B卡人才。

當初爲什麼選擇來到石家莊、來到以嶺？侯雲龍說，從企業角度看，以嶺藥業擁有院士科研團隊，人才濟濟，科研實力雄厚，既鼓勵做產品轉化，也鼓勵做基礎科研。在這個企業，搞科研的同時還可以當教師帶學生，是一種雙重崗位。而從藥品研發的大環境來講，石家莊有着非常好的底蘊，擁有一批知名藥企，“這座城市的生物醫藥產業發展前景廣闊。”

“我覺得選擇石家莊是非常正確的，來以嶺更是一個更適合我個人發展的選擇。”侯雲龍說，去年石家莊就生物醫藥產業提出要“率先突破”、打造千億級生物醫藥產業集羣，讓他深感振奮，對自己所從事的新藥研發工作也更有信心。

“我們的平臺建設已經初具規模，軟硬件都不錯，項目進展也比較順利，下一步，我們加把勁兒，爭取儘快拿出新產品……”侯雲龍召集團隊成員溝通項目進展、安排工作時滿懷信心地給大家加油“打氣”。

如果說以嶺藥業爲侯雲龍提供了一個專心創新研發的平臺，那麼，石家莊這座城市則給了他安心創業的“港灣”。

“來到石家莊不久，我就拿到了石家莊市的人才綠卡，就醫、出行、銀行辦理業務方方面面都有綠色通道，有些事不大，但很暖心。”侯雲龍說，他通過新聞媒體瞭解到，就在前幾天，石家莊又推出了一系列含金量十足的人才新政。可以看出來，石家莊這座城市在吸納人才、關愛人才、尊敬人才上，是動了真格的。比如，對帶着技術和項目來石家莊創業的科技領軍人才，會給予最高1000萬元的創業啓動資金。這種“真金白銀”的支持很有吸引力，相信會吸引更多高層次人才來到這座令人嚮往的城市。

繁忙工作之餘，侯雲龍熱愛運動，經常打打羽毛球、籃球等。 “儘管我的行動半徑並不大，但我也能真切感受到這座城市的變化。它真的是越來越美，越來越有活力。”侯雲龍感慨說。

放眼未來，他堅定地表示會“紮根”企業，專心做好新藥研發工作，爲石家莊生物醫藥產業發展添磚加瓦。生活上，他也準備在合適的時候把家人接過來一起生活，共同感受這座城市的魅力。

侯雲龍由衷地表示：“在石家莊發展是我無悔的選擇，希望石家莊越來越好，讓生活在這裏的人獲得更多實實在在的幸福感，並吸引更多的人才來這裏創新、創業，共同把這座城市建設得更加美好！”