参考消息网11月17日报道 据美联社11月15日报道，尽管美国足球协会已经与本国男子和女子足球队签署了具有历史意义的同工同酬协议，但世界杯比赛奖金的天差地别仍是实现同工同酬的一大障碍。

今年早些时候，美国国家队决定平均分享足球世界杯比赛的奖金，这意味着，在扣除足协应得的部分后，参加这项足球界最重大赛事的美国男女足球员将平分比赛的奖金。

这是一项里程碑式的协议，但其他国家并未跟进。

问题的核心是男女足世界杯比赛奖金极其悬殊，而且奖金最终如何被本国足协分配给选手也是问题。

国际足联为今年男足世界杯比赛预留了4.4亿美元的奖金额，冠军队将获得4200万美元的奖金。

2019年女足世界杯比赛的总奖金额是3000万美元，冠军美国女足获得400万美元。

美国队夺得2019年女足世界杯冠军（美联社资料图片）

国际足联主席詹尼·因凡蒂诺提议将2023年女足世界杯的奖金增加一倍，但目前参赛队伍已经从24支扩大到32支。

这种情况也许会改变。国际足联秘书长萨穆拉最近表示，女足世界杯的奖金总额可能增加。

她在悉尼的一个活动上说：“现在，男足世界杯比赛是支撑国际足联所有赛事的资金来源，包括女足世界杯比赛。但我们也看到收入方面的一些新变化。”（编译/潘晓燕）