本文轉自：浙江日報

浙江新聞客戶端記者 孫良 通訊員 張湧 張天雄

2月9日上午，紹興在首都北京舉行2023年招才引智專列啓動儀式，紹興市市長髮布“招賢令”，誠摯邀請海內外英才共建紹興、共享紹興發展成果。

啓動儀式之後，今春紹興大規模外出招才引智活動正式拉開序幕，“人才專列”將開進全國30座城市，舉辦300場以上招聘和推介活動，推出不少於15萬個就業崗位，向全球招募13.5萬青年大學生，1000名博士以上高層次人才。

立足國內、更要放眼全球。爲更多的人才能夠了解紹興、關注紹興，方便學生找到合適的機會，紹興“人才專列”建立線上線下形式多樣的招才引智體系。今年，紹興“人才專列”還將開設“海外專線”，探索留學青年引才新路徑，舉辦APP直播和“雲洽談”等活動。

在走出去的同時，紹興還懷着滿滿的誠意“請進來”。早在今年春節前夕，紹興就連續第二年開展教育衛健系統“千名碩博”全球引才活動，以“主會場、分會場、雲會場”聯動形式，統籌11所在紹高校、9家醫院抱團招引人才，推出近4000個崗位，其中碩博近1500個。

“人才專列”是紹興市委市政府主辦的招才引智品牌活動，2018年從北京啓程以來，已經開進全國40餘座城市的400餘所高校，一批全國各地的優秀人才因爲“專列”與紹興結緣，成爲紹興的“城市合夥人”。“人才專列”開行5年來，上演了一幕幕人才與城市的“雙向奔赴”，紹興也被多個城市賦予“最溫暖的城市”稱號。

近年來，紹興加快建設新時代“名士之鄉”人才高地，積極打造人才的“夢想之城”，在完善人才政策、優化人才生態環境、搭建平臺等方面持續發力，不斷提升紹興對人才的吸引力、凝聚力和承載力；全面打通人才“引、育、留”關鍵環節，走出了“騰籠換鳥、鳳凰涅槃”的智造強市之路。