本文转自：铜仁日报

石阡

做亮“红村”品牌

近年来，石阡县抢抓红色美丽村庄试点建设机遇，坚持党建引领，在组织体系、编制规划、共建共享上持续发力，做亮“红村”品牌，有效带动群众增收致富，打造宜居宜业和美乡村。

抓组织引领 健全工作体系

县委统筹推进，成立以县委书记、县长任双组长，县政协主席任常务副组长，相关县领导任副组长，30家职能部门主要负责同志为成员的领导小组，组建9个工作专班，成立项目指挥部，构建齐抓共管的组织领导体系。自红色美丽村庄试点建设以来，县委召开专题会议12次，联席会议34次，县委、县政府主要领导深入困牛山指导“红村”建设30余次，解决难点问题42个。优化上下联动，建立县、乡、村三级包保联系制度，县领导带头落实联系包保任务，县级部门派专人驻点开展工作，属地乡镇严格落实党委班子蹲点办公，形成县乡村上下联动、建管用一体推进的工作格局。同时，组建“1+5”（1名985高校毕业生和5名专业技术人员）红色小分队，协同驻村工作队、村“两委”班子开展工作，为项目建设提供技术支持。加强过程管理，制定困牛山红色美丽村庄建设施工方案，进一步细化目标任务、明确时间节点，挂图作战；建立联席会议制度，严格落实“每日一调度、每周一调研、每月一总结”的工作机制，确保目标清晰、进度详晰、成效明晰，项目推进高效有序。并由县纪委具体负责将红色美丽村庄建设中的作风建设纳入“四种形态”督查内容，切实加强督查力度，督促县乡村三级力量履职尽责。

抓编制规划 科学系统推进

因地制宜编制规划，将红色美丽村庄试点建设与特色田园乡村建设、“六共”机制示范点建设有机结合，以“红色传承·党建研学·农旅融合发展”为主题，科学编制“一核一路两环三寨一基地”的“红村”发展规划和“一场两带三园”农业产业发展规划。2022年以来，先后外出考察学习2次，召开群众会23场、县级评审会12次。干群同心共谋发展，全面统筹驻村工作队、村“两委”、村民组长、党员、群众等力量，采取“支部+公司+群众”共建模式，分区分片负责项目建设。整合投入产业项目资金700万元，建成年出栏1000头的生猪养殖场1个、综合生态采摘体验园1个，种植食用菌、蜂糖李、板栗等700余亩。带动就业共享红利，成立劳务公司，对全村劳动力开展技能培训，帮助群众就近就业，2022年，共开展技能培训6期，解决群众就业138人，发放工资近百万元，实现人均增收7000余元。引进1家龙头企业与村级集体经济合作社组建困牛山红色旅游服务公司，大力发展红色旅游，带动群众办民宿、开餐馆、卖小吃。2022年，实现集体经济收益22万余元，全村人均纯收入超1.1万元。

抓规范管理 共建和美家园

丰富红色载体，深入挖掘整理困牛山战斗英雄事迹，走访幸存红军28人、红军后代19人，访谈知情者、目击者、研究者200余人次，收集史料78份，整理红军手稿、调查材料1200万余字。出版《困牛山战斗史实研究》等红色书籍16本，挖掘《困牛山红军壮歌》等红色故事45个。强化运营管护，探索构建“县委党校+村党支部”运营模式，将县委党校搬迁至困牛山，促进党校教学研究与红色资源保护利用深度融合，实现“红村”长效运营。截至目前，困牛山已承接省、市、县各级党组织开展爱国主义教育活动2600余场次，覆盖党员干部10万余人次。同时，配套建立“干部分片、党员分区、群众驻点”监督管理机制，采取“党支部+网格+群众”管护方式，成立管护队、监管队，做到层层监督、分级管护。