4月17日消息，國際商會中國國家委員會銀行委員會信用證組、保理福費廷組專家薛鍵最近提出了增加帶薪假期的建議。

薛鍵認爲，增加假期長度不僅可以提升全社會的福祉和民衆幸福感，而且是勞動者的基本權利。

他強調，進一步落實職工帶薪年休假的切實使用以及靈活使用，對於提升全民的幸福感、增進家庭關係和社會聯繫、促進社會和諧具有積極作用。

隨着我國經濟的發展，提振消費對經濟健康發展至關重要。因此，適度延長職工的實際假期，有助於創造更多的餐飲、旅遊等需求，爲提振消費起到推動作用。

實際上，中國的公共假期與大多數歐美國家相比差異不大。

如果不考慮調休，中國的公共假期包括：元旦1天（1月1日）、春節3天（農曆正月初一至初三）、清明節1天（農曆清明當日）、勞動節1天（5月1日）、端午節1天（農曆五月初五）、中秋節1天（農曆八月十五）、國慶節3天（10月1日至3日），總計11天。

然而，考慮到帶薪假期，中國職工全年的總假期數不及全球大多數國家。

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