本文转自：大众日报□记 者 陶相银

通讯员 宫晓楠 报道

本报威海讯 在位于文登区的山东万图高分子材料股份有限公司，博士赵秀秀对当下的工作和生活感到满意。去年，因研究方向与企业需求相契合，赵秀秀进驻了万图高分子博士后科研工作站。“来文登之后，便有人社专员帮我申领了‘三色英才卡’以及各项补贴，非常贴心。”赵秀秀说，企业提供的发展平台和文登区完善的人才服务政策，让她能够在文登安心进行科研工作。

人才服务是引才聚才的软实力。为了让更多来文登的青年人才留得下、稳得住、有前途，文登区创新推出“三色英才卡”人才服务机制，健全“店小二”式人才专员服务模式。文登区印发了《关于推行“三色英才卡”建设人才服务绿色通道工作的方案》，根据人才层次、贡献程度等指标，为人才分类发放红、绿、蓝“三色英才卡”，按照相应类别提供子女入学、市场准入、涉税办理、金融服务等13项范围内的政策服务。

为确保为人才提供暖心且到位的服务，文登区成立工作协调小组，择优筛选70余名业务骨干担任服务专员，针对人才需求实行“首办跟踪、限时办结、全程服务”。同时，还整合职能部门、优质商家、医疗机构等服务资源，组建人才服务联盟，为各类人才提供“衣食住行游娱购学”全链条服务保障，增强人才的获得感。“我们首批吸纳了228家人才服务联盟商户，通过专属折扣、专员帮办、贵宾服务等方式，为各类人才提供全方位服务。”文登区委组织部相关负责人介绍，“文登人才服务”微信小程序也已上线，推出线上一站式服务E站，开通服务“一码通”，针对门槛明确、普适性高的政策，推行“免审即享”，实现“人才足不出户、需求一次办好”。截至目前，文登区已为893名人才发放“三色英才卡”。