2020年事业单位改革结束后，各学段教师编制是否会取消？
关心事业单位改革的读者，这场关乎几百万事业单位工作人员的改革即将在2020年结束，而其中已近到来的2019年，被认为是这场改革至关重要的一年。跟笔者一样的公办教师也同属于事业单位工作人员，那么改革之后，公办教师该归哪一类呢？这个身份归属问题，想必每一位在编教师都十分关心。
这场事业改革的重点问题之一就是“编制去留”问题，也是所有在编教师的关注重点，我们首先来关注一下这场改革中已经被确定取消编制的几类人员：
所以在广义范围的教师定义中，高校教师的编制已经确定即将被取消，而其他学段的教师的编制又是否会被取消呢？笔者分学段来说明和判断各学段教师编制是否会取消。
高中学段教师高中学段属于差额事业单位，学校有一定的收支权力，但是学校的主要财务运转还是需要国家财政扶持，再加上教育部制定的“普及普通高中教育”的大方针上，高中学校的属性也必将越来越向公益性转变，一旦普及了十二年义务教育，高中学段的学费收取就不复存在，那么高中学校的收支权力也就不存在了，那么高中学校的事业单位属性只会随着时间的推移，社会公益性质会变得越来越重，所以笔者认为，这场事业单位改革对于高中学段教师的编制应该是不会被取消。
义务教育学段的教师我国现在实行的是九年制义务教育，所以小学和初中同属义务教育学段，而义务教育学段的学校，学生的学杂费、学费都是免费的，整个义务教育学段的学校的财务运转都需要财政来负担，而该学段的教师工资也是全额财政发放，所以在整个国家层面的义务教育体系下，义务教育学段的学校属性还是属于公益性事业单位，该学段的教师工资在学校不收费的前提下，是很难摆脱财政的扶持，所以笔者认为义务教育学段的教师编制定会保留，同时随着国家对基础教育越来越重视，义务教育学段的教师地位和收入定会逐步提高。
公办幼儿园在编教师公办幼儿园与高中的情况很相似，有一定的收支权力，但是大部分财务运转还是需要依靠财政，再加上各自的公益属性，公办幼儿园在编教师的编制，应该与高中教师一样，事业单位编制在此轮事业单位改革中不会被取消。
此轮事业单位改革，是关乎国家提高行政效率，减轻国家财政压力的重要决策，作为教师的我们应该拥护和支持国家在各方面的有效改革。而在拥护和支持的前提下，我们教师首先就要将各自分内工作做好，时刻记住“教书育人”的责任和义务！
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