在這個全民創業的時代，越來越多的人躋身於創業這條路，大學生創業已不是新鮮話題。

但是大學生創業的成功率比人們想象的要低，因爲很多大學生去創業都會選擇比較熱門的行業，而對這些行業政策法規、市場上下游的競爭、具體客戶的需求並沒有特別瞭解，只是一味的跟風，覺得熱門剛需就會有市場，可就因爲這樣盲目的創業，所以創業率才持續的低，所以選擇好的項目是關鍵。

“理想很豐滿，現實很骨感”，對於缺乏創業經驗和資金的大學生來說，創業可以從兼職做起，很多人不贊同兼職創業，認爲不專注，沒有背水一戰的緊迫感和破釜沉舟的勇氣。這當然有一定道理，但兼職創業風險更低，如果全職創業虧損一兩年多半就做不下去了。兼職創業有基本的生活保障，只要大方向正確，堅持就是勝利。

相較於個人創業的勢單力薄，如今，有越來越多的大學生選擇團隊創業。調查數據顯示，大部分大學生創業團隊人數集中在4至6人，最多的創業團隊有23人。

有哪些更適合大學生創業的項目?

傳統領域的擺地攤、開小店、做微商都是極爲常見的大學生創業項目，或許在這些創業過程中，大學生們能獲得生活費的補貼、與人打交道的能力，但所獲還是較少，互聯網時代，大學生創業最適合選擇與之相關的創業創新項目，比如小程序、新零售、人工智能等新興領域。

選擇這些新興熱門創業領域的好處是，一方面可以最快速帶領大學生們學習運營技能、提高創新能力，另一方面對大學生們再就業與對社會的瞭解都更有幫助，因爲這些都是走在時代前沿的行業。

大學生創業的建議

1、要選擇適合自己的項目

項目的選擇很關鍵，應儘量選擇符合自己的興趣、能力和理念的行業，不能見什麼熱門就投身其中，這樣才能長久的經營下去。不要看看這個也想做，那個也想做，最後可能什麼都做不了，也做不好。所以不一定非得選擇一些高大上的項目，大學生起步還是要腳踏實地。

2、做好市場調研

創業者首先明確市場在哪裏，不要一味跟風，認爲有人的地方就有市場，不同人羣、地方的市場需求是不同的，所以市場是有針對性的。

3、組建人脈資源，降低成本

招聘再多的員工沒有人脈資源，業務能力依然是有限的，大學生創業應該更注重成本，低成本的另一方法是：尋找人脈與資源，而非大量招聘員工。

4、團隊創業，溝通很重要

創業團隊，無論是管理還是成員一定要善於溝通。產生分歧的時候，求大同存小異。在大的事情上講原則，小的事情上講風格，善於採納別人好的建議，進而更好的做好項目。

5、堅持不懈的精神

“我們說創業是九死一生的旅行，創業本身就是一個非常艱苦的過程。短暫做一件事情很容易，在很長的時間裏克服困難做一件事情，就要有堅持不懈的可貴精神”。

大學生創業，記住這5點，創業不再難！