茅臺貴陽辦事處、對外投資公司人事調整

近期，茅臺集團黨委連續對多家單位和子公司幹部隊伍進行調整充實。3月2日，貴陽辦事處、對外投資公司相繼召開幹部大會，宣佈相關人事調整決定。茅臺集團黨委副書記王焱出席會議並講話。

王焱指出，集團黨委在對待幹部問題上，始終堅持嚴管與厚愛並舉。近年來，集團黨委高度重視對幹部的多崗位交流與歷練，這既是培養幹部綜合性素質的有效方式，也是一種保護幹部的機制性措施。此次涉及調整的幹部要從講政治、顧大局的高度，深刻領會集團黨委人事調整的意義，堅決貫徹落實集團黨委的決策部署。

王焱強調，貴陽辦事處是茅臺集團在貴陽的橋頭堡和窗口，工作涉及面廣泛，既要做好茅臺集團上上下下的聯絡，也要做好裏裏外外的服務，都不是簡單的事。貴陽辦事處要進一步豐富功能和作用，加強對前沿信息的收集、研究，爲集團決策提供參考。班子成員間要相互理解、相互配合，思想上形成共識，工作上形成合力，不斷推動辦事處工作邁上新的臺階。