所有的企業,不管是從事生產加工、貿易或者服務型企業,都有必要學習網絡營銷,達到線上展示,線下跟進,線上營銷,線下成交。資源有限的中小企業如果能夠發現並藉助大環境和社會技術的趨勢,搶在強大競爭對手前介入,生存、成長甚至超越的機會就大大增加。

對於小商家,都開始了微信公衆號、小程序的推廣;而對於有實力的廠家或者公司,就是直接招個“網管“,

要注意的是,不要認爲招個網管就是在做網絡營銷,這是“一把手工程”。因爲企業老闆的積極參與,關係着企業的發展,而策略和方向是員工沒辦法做到的。如果老闆偷懶不學,企業的網絡營銷無從談起。老闆必須參與其中,必須瞭解和掌握網絡營銷的關鍵。而偏偏,一些老闆認爲,我錢也給了,後續有什麼事情,就交給經理或者主管去對接,去做一些網推方向,而過了段時間發現,不是自己想要的效果。這個時候,就要考慮下”我與網推”的關係,再考慮網推的方向錯在了哪裏了。

老闆會想:我每天需要思考的事本來就很多了,談生意也夠忙了,我還找時間來研究網絡推廣?

其實,有這樣的想法是正確的,只是還要繼續往下想,我作爲公司的決策層,可以提供網推的方向,讓公司上下看到做網推的決心以及前景,那麼,網推的效果已經事半功倍了。

再者,互聯網的發展推動了無數大企業的順勢發展,而停留的你,還能找得到方向啊嗎?

作爲一名老闆,參與了某件事,肯定都有想把這件事做好的心理。而公司的管理層,可能想的就會打折扣。並不是說管理層不負責任,而是從心理角度出發,不會看成存亡大事!

看到這裏,你明白了嗎?

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