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臨漳縣2018年公開招聘教師公告

根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《邯鄲市事業單位公開招聘工作人員實施辦法（試行）》，經臨漳縣委、縣政府研究決定，2018年面向社會公開招聘教師240名。現將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備，民主、公開、競爭、擇優的原則，在考試、考察的基礎上擇優聘用。

二、招聘方式

本次招聘工作採取統一招聘方式。按照報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、選校、聘用等步驟進行。

三、招聘崗位、人數

2018年共招聘中小學教師240名，其中招聘高中教師5名、職業教育教師10名、初中教師111名、小學教師99名及幼兒園教師15名。

四、招聘對象及條件

（一）應聘人員應具備以下基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、政治堅定、擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業，具有良好的品行和職業道德，遵守憲法和法律；

4、年齡18週歲及以上（2000年11月20日以前出生，含當日），30週歲及以下（1987年11月20日以後出生，不含當日）；研究生學歷可放寬到35週歲（1982年11月20日以後出生，不含當日）；

5、臨漳縣戶籍（包含已婚配偶或父母一方爲臨漳縣常住戶籍），研究生、2018年應屆畢業生不限戶籍；

6、身體健康（參照《公務員錄用體檢通用標準》（試行））；

7、港澳臺居民報考的，按有關規定執行；

8、學歷及資格要求：

（1）高中教師崗位：統招全日制普通高校直本及以上學歷的畢業生，取得高級中學及以上相應任教學科教師資格證；

（2）職業教育教師崗位：統招全日制普通高校本科及以上學歷的畢業生，取得中等職業學校或高級中學及以上相應任教學科教師資格證；

（3）初中教師崗位：統招全日制普通高校本科及以上學歷的畢業生，取得初級中學及以上相應任教學科教師資格證；

（4）小學教師崗位：統招全日制普通高校專科及以上學歷的畢業生，取得小學及以上相應任教學科教師資格證；

（5）幼兒園教師崗位：統招全日制普通高校專科及以上學歷的畢業生，取得教師資格證的任教學科爲幼兒園或學前教育；

（6）定向招聘“服務基層四項目人員”崗位：統招全日制普通高校本科及以上學歷的畢業生，取得初級中學及以上相應任教學科教師資格證。

“服務基層四項目人員”是指：2018年度當年服務期滿的“選聘高校畢業生到村任職工作（含2015年及以前選聘的任職3年以上、考覈稱職以上的在崗大學生村官）”“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”“三支一扶計劃”“大學生志願服務西部計劃”人員，即：四項目人員爲2015年度招聘的服務期3年的、2016年度招聘的服務期2年的、2017年度招聘的服務期1年的人員。“服務基層四項目人員”名單以省級主管部門提供的名單爲準。

（7）教師資格證書任教學科爲“初中教育”的，可報考初中、小學全部崗位;教師資格證書任教學科爲“小學教育”的，可報考小學全部崗位;教師資格證書上沒有明確任教學科的，結合本人所學專業確定報考崗位。

9、凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到2018年11月20日（報名第一天，含當天）。

10、尚未取得教師資格證但已經通過了教師資格的筆試、面試，並取得合格證，且符合招聘條件的，可以參加報名，但需在2019年1月31日之前提供與報考崗位相應等級及任教學課的教師資格證，如無法提供，則取消聘用資格。

五、招聘辦法和程序

（一）報名及資格審查

報考人員分別按高中、職業教育、初中、小學及幼兒園學科報名。

1、報名方式：實行現場報名，報考人員應本人到現場報名，否則不予受理；每名報考人員只能報考一個崗位，考生提交報名表後信息不得再做修改。

2、報名時間：2018年11月20日至23日上午8:30至12:00，下午1:30至5:30。

3、報名地點：臨漳縣行政服務中心一樓（臨漳縣永陽路中段）。

4、提交材料: 報名須攜帶以下原件及複印件一份：

（1）戶口本（戶口主頁及本人頁）、居民身份證（報名與考試時使用的身份證必須一致），近期同底免冠小二寸彩照8張；配偶爲臨漳縣戶籍的，需提供結婚證、配偶戶口本、居民身份證；父母一方爲臨漳縣戶籍的，需提供父母一方戶口本、居民身份證；

（2）符合崗位要求的學歷證書、教師資格證；

（3）學信網下載並打印的帶二維碼《教育部學歷證書電子註冊備案表》（登錄學信網址：www.chsi.com.cn）；

（4）報到證（已在縣教體局、縣人社局報到的經現場覈實後可報考）；

（5）已就業人員提供單位同意報考函；

（6）其他相關證明材料。

5、資格審查：依據招聘崗位設置的條件進行現場資格審查，報名人員須填寫《臨漳縣2018年公開招聘教師報考資格審查表》一份。通過資格審查的考生交納報名考務費100元。《報考資格審查表》可在臨漳縣人民政府網、臨漳縣教育城域網提前下載填寫。

6、各崗位應聘報名人數與招聘人數之比應不低於3：1，達不到這一比例的，該崗位招聘人數按比例進行覈減直至取消招聘計劃。

（三）筆試

筆試採取閉卷方式進行，考試時間120分鐘，滿分100分。筆試內容由教育專業能力測驗(包括教育學、心理學知識等)、公共基礎知識（包括政治、經濟、公文寫作、職業道德等）兩科共同組成，每科分值50分，滿分100分，筆試成績佔總成績的60%。筆試設合格分數線60分，低於60分者不得進入下一個招聘環節。

筆試地點、時間和要求詳見《筆試准考證》。參加考試時，必須同時攜帶准考證和有效期內二代身份證，缺少證件的考生不得參加考試。

按照進入面試人數和崗位招聘人數之比不高於2:1的比例確定進入面試人選，比例內末位筆試成績並列的一同進入面試。

（四）面試

面試時間、地點和要求詳見《面試准考證》。

面試採取說課方式進行。考生、評委及工作人員均實行入闈管理。考生抽籤決定面試順序，面試時只許報抽籤順序號，不得報本人姓名或與本人相關的一切信息。

同一考場的同一崗位學科說課內容和題目相同，面試前說課範圍將在縣教育城域網對外公佈。面試當天抽籤確定具體說課題目。考生面試時間爲8分鐘。面試採取百分制，佔總成績的40%。面試採取現場說課、評委現場打分的方式。面試成績採用“體操打分”方法，保留小數點後兩位。設最低合格分數線爲60分，低於60分者不得進入下一環節。面試成績每5人爲一組在場外公示欄張貼公佈。

報考同一崗位的考生一般分在同組、同場面試。個別招聘計劃人數較多的無法分在同組、同場的崗位，根據該崗位筆試成績由高到低的順序，採取“蛇形分組法”分組分計劃進行面試，筆試成績並列的按准考證號升序排列。

考生總成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%

各崗位按考生總成績由高分到低分的順序和招聘人數與進入體檢人數1：1的比例，確定進入體檢人員。比例內末位總成績相同時，筆試成績高者確定爲體檢人員。如果筆試成績還相同，按以下順序確定體檢人員：烈士子女或配偶、大學生退役士兵、服務基層四項目人員、學歷高的考生。

（五）體檢

體檢參照最新的《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行。體檢費用由體檢人員自行負擔。體檢合格的，進入考察環節。

（六）考察

考察內容主要包括人事檔案、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、“三齡兩歷一身份”等，並對其報考資格條件進行復查。考察合格的確定爲擬聘用人員，進入公示環節。考察不合格的，取消擬聘用人選資格。

（七）公示

對擬聘用人員在臨漳縣人民政府網、臨漳縣教育城域網站進行公示7個工作日。

（八）選擇學校

初中、小學、幼兒園教師崗位按照擬聘用人員報考學科崗位總成績分別排序，由高分到低分依次選擇自己的聘用學校。總成績相同時，筆試成績高者選擇學校。面試中採取“蛇形分組法”分組面試的擬聘用人員，採用以下方式確定選擇學校順序：同崗位各小組先由總成績第一名按筆試成績由高到低的順序選擇學校，再由各小組總成績第二名按筆試成績由高到低的順序選擇學校，依此類推。

同名次者筆試成績並列的，按照以下順序確定選校先後順序：烈士子女或配偶、大學生退役士兵、服務基層四項目人員、學歷高的考生。如果仍相同，由本次公開招聘領導小組研究決定，最終確定順序選擇學校。

（九）聘用

對公示期滿無異議的，或有反映問題但經覈實不影響聘用的，由招聘單位及其主管部門提出聘用意見，經縣人社局審覈並報縣政府批准後，由用人單位按有關規定與聘用人員簽訂聘用合同，辦理就業、流動、工資、社保等相關手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一併計算在首聘合同期限內。試用期滿考覈合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。

對公示反映有嚴重問題並查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實並做出結論後決定是否聘用。

被聘用人員自聘用之日起，試用期內不得報考公務員和其他事業單位崗位招聘，首聘期內不得以任何形式脫離、調離聘用單位，否則取消其編制和身份。

六、其他事項

（一）縣監察委全程參與招聘工作，進行現場監督，及時處理招聘過程中出現的違規違紀事件。監督舉報電話：0310-7812388

（二）凡應聘人員未在規定時間內按要求參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、選校、報到、辦理聘用手續等情況的，均視爲自動放棄應聘資格。資格審覈貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件的；僞造、假冒各種證件，弄虛作假的；一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

（三）面試環節結束後，出現考生不合格或考生自願放棄等各種原因造成的崗位空缺，一律不再遞補。

（四）本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（五）報考人員應隨時關注網上相關信息，並保證報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。（臨漳縣人民政府網：www.linzhang.gov.cn，臨漳縣教育城域網：www.lzjycyw.com，臨漳縣人社局微信公衆號：rsj7862708）因考生未及時看網上信息或電話通知不到等原因造成的後果，由考生自己承擔。

（六）此公告最終解釋權歸臨漳縣2018年公開招聘教師工作領導小組。因工作需要，報經縣公開招聘教師領導小組批准，縣公開招聘教師工作領導小組辦公室有權調整各招聘環節的起始時間。

諮詢電話：臨漳縣人社局：0310-7862708

臨漳縣教體局：0310-4929803

詳情登錄

https://www.linzhang.gov.cn/xxdt/ggtz/201811/t20181107_884214.html

魏縣2018年公開招聘教師公告

爲滿足我縣教育教學需求，進一步優化教師結構，按照《中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會保障廳關於做好艱苦邊遠地區事業單位公開招聘工作的通知》《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《邯鄲市事業單位公開招聘工作人員實施辦法（試行）》文件精神，經縣政府研究決定公開招聘35名中小學教師，現就有關事項公告如下：

一、招聘原則

本次招聘採取公開招聘的方式，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按考試成績和考察結果，擇優確定聘用人選。

二、招聘崗位及人數

本次共招聘35人，其中：高中教師17人，初中教師16人，小學教師2人。（具體崗位信息和崗位計劃條件見附件1、附件2）

三、招聘方法

公開招聘按照發布招聘公告、報名及資格審查、筆試、資格複審、面試、體檢、考察、對擬聘用人員公示、選擇學校、聘用等步驟進行。

四、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守法律法規；

3、政治思想素質好，熱愛教育事業，品行端正，遵紀守法，能自覺遵守《教師職業道德規範》，爲人師表；

4、身體健康，具有良好的身體素質和心理素質，熱愛教育事業；

5、具有與招聘崗位相符合的學歷、學位、教師資格和技能條件；

6、普通話水平必須取得國家語言文字工作委員會頒佈的二級乙等及其以上《普通話水平測試等級證書》，語文教師崗位應取得二級甲等及其以上《普通話水平測試等級證書》；

7、18週歲及以上（2000年11月15日以前出生，含當日），35週歲及以下（1982年11月15日以後出生，不含當日）;

8、已經就業和已經簽訂就業意向協議的，要與現就業單位和協議單位解除聘用合同、勞動（聘用）協議或提供單位及其主管部門同意報考證明。

9、港澳臺居民應聘者按照邯人社字〔2018〕69號和邯人社發〔2018〕22號文件規定執行；

10、凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到2018年11月15日（報名第一天）。2018年應屆畢業生不限戶籍。

（二）崗位條件

1、高中教師崗位：魏縣戶籍或父母、配偶爲魏縣戶籍，統招全日制普通高校研究生學歷並取得碩士及以上學位畢業生或統招全日制普通高校師範類本科學歷並具備學士及以上學位畢業生。考生應取得高級中學及以上教師資格證，教師資格證書任教學科與招聘崗位學科要一致；

2、初中教師崗位：魏縣戶籍或父母、配偶爲魏縣戶籍。統招全日制普通高校本科及以上學歷並具備學士及以上學位的畢業生，取得初級中學及以上教師資格證，教師資格證書任教學科與招聘崗位學科要一致；教師資格證任教學科爲初中教育的，可報考本學段所有崗位；

3、小學教師崗位：魏縣戶籍或父母、配偶爲魏縣戶籍。統招全日制普通高校專科及以上學歷畢業生，取得小學及以上教師資格證，教師資格證書任教學科與招聘崗位學科要一致，教師資格證任教學科是小學教育和初中教育的可以報考小學階段所有崗位。

教師資格證書未明確任教學科的，結合本人所學專業確定報考崗位。

五、報名須知

1、報名方法：實行現場報名和資格初審，每名報考人員只能報考一個崗位，考生提交報名表後信息不能再做修改。

報名地址：魏縣人力資源和社會保障局1樓西側大廳。

2、報名時間：2018年11月15日-- 11月17日

上午8:30--11:30，下午2:00--5:30。

3、報名基本程序：

（1）在資格審查時，凡發現填報信息與實際情況不一致的，取消報考資格；

（2）報名前，考生需在魏縣黨政網下載《魏縣2018年公開招聘教師報名登記表》（附件3），按照填表規範示例提前填好表項、打印一式兩份，並粘貼小2寸近期免冠紅底照片。魏縣黨政網網址：https://www.wei.gov.cn/；

（3）提交打印好的《魏縣2018年公開招聘教師報名表》和相關證件、材料，主要包括：身份證、戶口本或父母的戶口頁、配偶是魏縣籍的提供結婚證及配偶的戶口頁（2018年應屆畢業生不用提供）、報到證、畢業證、學位證（崗位無要求的可不提供）、教師資格證、普通話等級證原件及複印件一套；已經就業和已經簽訂就業意向協議的，要與現就業單位和協議單位解除聘用合同、勞動（聘用）協議或提供單位同意報考證明。所有證件原件帶走，留存複印件；

（4）近期免冠紅底小二寸照片8張；

（5）其它證明材料；

六、招聘程序

公開招聘按照制定招聘方案、發佈招聘公告、報名及資格審查、筆試、資格複審、面試、體檢、考察、對擬聘用人員公示、選擇學校、聘用等步驟進行。

（一）發佈公告

通過魏縣黨政網發佈招聘公告，公佈招聘崗位信息，以及報名條件、考試招聘等工作的環節和時間節點。

（二）報名

本次招聘採取現場報名的方式進行，報考人員須本人現場報名，否則不予受理；每個報考人員只能報考一個崗位；報名者所提供材料必須真實有效，如發現材料與實際情況不符或弄虛作假者，取消應聘資格，情節嚴重的追究相關責任。

（三）資格審查

對考生提交的證件和證明材料進行審查，主要審查考生是否符合報名條件，提交的證件是否真實，提交的證明材料是否屬實、是否符合招聘要求等。對審查合格的，發放招聘《筆試准考證》，不合格或不符合招聘條件的，取消考試資格。各崗位所報人數與崗位招聘人數比例不小於2：1，達不到2：1的崗位，按比例進行覈減直至取消（覈減或取消的崗位在魏縣黨政網公佈，並公佈發放筆試准考證地點）。

發放《筆試准考證》時間爲2018年11月22日-2018年11月23日，上午8:30-11:30，下午1:30-5:30。

魏縣教育局0310--5201536

舉報監督電話：魏縣人社局0310--3536866

詳情登錄

https://www.wei.gov.cn/newsshow.php?cid=38&id=21985

魏縣2018年公開選聘職教中心工作人員公告

爲滿足我縣教育教學需求，進一步優化教師結構，按照《中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會保障廳關於做好艱苦邊遠地區事業單位公開招聘工作的通知》《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《邯鄲市事業單位公開招聘工作人員實施辦法（試行）》文件精神，經縣政府研究，決定面向社會公開選聘11名職教中心工作人員，現就有關事項公告如下：

一、選聘原則

（一）堅持德才兼備，公開、公平、競爭、擇優的原則；

（二）堅持學歷層次和實際能力相結合的原則。

二、選聘方法

公開選聘採取測評、考察等方式進行，按照制定選聘方案、發佈選聘公告、報名及資格審查、測評、體檢、考察、對擬聘用人員公示、聘用等步驟進行。

三、選聘對象條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守法律法規；

3、具有良好的職業道德並熱愛教育事業；

4、身體健康，能正常履行工作職責；

5、18週歲及以上（2000年11月15日以前出生，含當日），35週歲及以下（1982年11月15日以後出生，不含當日）；

6、全日制普通高校畢業生，其中已就業人員需提供單位及其主管部門同意報考證明;

7、凡涉及到年齡、工作時間、相關資格證件取得等需要確定時間的，計算日期截止到2018年11月15日（報名第一天）；

8、普通話水平必須達到國家語言文字工作委員會頒佈的二級乙等及其以上《普通話水平測試等級證書》；

9、港澳臺居民應聘者按照邯人社字〔2018〕69號和邯人社發〔2018〕22號文件規定執行。

（二）崗位具體條件

崗位具體要求詳見附件1。

四、選聘程序

（一）發佈公告，公佈選聘方式、時間安排及要求

1、發佈公告：在魏縣黨政網（https://www.wei.gov.cn/）和相關高校發佈選聘公告（2018年11月8日-- 11月16日，不少於7個工作日），公佈選聘崗位和專業信息，以及報名條件、考試招聘等工作的環節和時間節點。

2、選聘方式：採取到部分高校、人才招聘會現場宣傳，並在魏縣進行測評的方式進行選聘。

3、報名時間：2018年11月15日--11月17日。

4、報名地點：魏縣人力資源和社會保障局1樓西側大廳。

5、報名方式：採取現場報名方式，在高校、人才招聘會現場分別組織現場報名，須考生本人現場報名。每名報考人員只能報考一個崗位，應聘人員按照要求填寫《魏縣2018年公開選聘職教中心工作人員報名表》（附件2，在魏縣黨政網下載）。應聘考生需提交以下材料：個人簡歷、學信網下載的帶二維碼教育部學歷證書電子註冊備案表及個人近照（2寸、5張），第二代居民身份證、報到證、學歷學位證書、教師資格證書和國家語言文字工作委員會頒佈的二級乙等及其以上《普通話水平測試等級證書》等原件和複印件。

6、報名要求：報名者所填報材料必須真實有效，如發現材料與實際不符情況或弄虛作假者，取消選聘資格，情節嚴重的追究相關責任；已就業人員需出具單位同意應聘證明。

詳情登錄

https://www.wei.gov.cn/newsshow.php?cid=38&id=21986

2018年涉縣公開招聘中小學教師公告

爲促進涉縣教育事業發展，優化教師隊伍結構，充實基層中小學師資力量，根據邯鄲市人力資源和社會保障局《關於印發〈邯鄲市事業單位公開招聘工作人員實施辦法（試行）〉的通知》（邯人社﹝2011﹞31號）、《關於轉發〈中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會保障局關於做好艱苦邊遠地區事業單位公開招聘工作的通知〉的通知》（邯人社﹝2016﹞74號）要求以及縣委、縣政府研究意見，決定公開招聘中小學教師120名。現將招聘工作有關事項公告如下：

一、招聘方式

本次招聘工作採取統一招聘方式。按照發布公告、報名及資格審查、筆試、資格複審、面試、體檢、考察、公示、選校、聘用等步驟進行。

二、招聘原則

堅持德才兼備和公開、平等、競爭、擇優的原則，在考試、考察的基礎上擇優聘用，爲全縣教育事業科學發展提供人才保障。

三、招聘對象和條件

（一）應聘人員應具備以下基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、政治堅定、擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業，具有良好的品行和職業道德，遵守憲法和法律。

4、年齡18週歲及以上（2000年11月17日以前出生，含當天），35週歲以下（1983年11月17日以後出生，不含當天），凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到報名第一天；

5、身體健康（參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》）；

6、具備崗位所需要的專業、學歷及其他條件。

7、港澳臺居民報考的，按有關規定執行。

8、學歷及資格要求：

（1）高中教師崗位：不限戶籍，統招全日制普通高校本科及以上學歷的畢業生，取得高級中學及以上教師資格證，教師資格證的任教學科與報考崗位學科一致。

（2）初中教師崗位：不限戶籍，統招全日制普通高校本科及以上學歷的畢業生，取得初級中學及以上教師資格證，教師資格證的任教學科與報考崗位學科一致。教師資格證任教學科是初中教育的可以報考初中階段所有學科。

（3）小學教師崗位：不限戶籍，統招全日制普通高校專科及以上學歷的畢業生，取得小學及以上教師資格證，教師資格證的任教學科與報考崗位學科一致。教師資格證任教學科是小學教育、初中教育的可以報考小學階段所有學科。

（4）定向招聘崗位：不限戶籍，該崗位定向招聘服務期滿且考覈合格的服務基層四項目人員，且考生爲統招全日制普通高校專科及以上學歷的畢業生，取得小學及以上教師資格證，教師資格證的任教學科與報考崗位學科一致（教師資格證任教學科是小學教育、初中教育的可以報考定向招聘崗位的學科）。

定向招聘崗位要求報考者爲“服務基層四項目人員”。“服務基層四項目人員”是指：2018年度當年服務期滿的“選聘高校畢業生到村任職工作（含2015年及以前選聘的任職3年以上、考覈稱職以上的在崗大學生村官）”“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”“三支一扶計劃”“大學生志願服務西部計劃”人員，即：四項目人員爲2015年度招聘的服務期3年的、2016年度招聘的服務期2年的、2017年度招聘的服務期1年的人員。“服務基層四項目人員”名單以省級主管部門提供的名單爲準。

（二）有下列情形之一的人員不得報名應聘

1、現役軍人；

2、未畢業的全日制普通高等學校在讀學生不得以原取得學歷報考；

3、試用期內事業單位工作人員和未滿最低服務年限的事業單位工作人員；

4、試用期內的公務員和未滿最低服務年限的公務員；

5、未經現任職單位及其主管部門同意報考的已就業人員。

6、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

7、曾被開除公職的人員；

8、失信被執行人；

9、法律、法規規定不得招聘爲事業單位工作人員的其他情形人員。

（三）招聘崗位相關說明

1、具體招聘崗位詳見《2018年涉縣公開招聘中小學教師崗位彙總表》《2018年涉縣公開招聘中小學教師崗位表》。

2、涉縣在編教師不在中小學教師崗位招聘範圍。

3、依據冀人社規〔2016〕1號等相關文件精神，要求新聘用到涉縣事業單位工作人員在相應行業或系統內最低服務年限爲5年。

（四）迴避規定

按照《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條規定，事業單位公開招聘工作人員實行迴避制度。凡與聘用單位負責人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親或者近姻關係的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的祕書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關係的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關係或者其他可能影響招聘公正的，也應當迴避。

四、招聘程序與辦法

（一）發佈公告

2018年11月12日至11月21日，在涉縣人民政府信息公開平臺（https:// sx.hd.gov.cn/）公開發布。

（二）報名及資格審查

1、報名方式：實行現場報名，每名報考人員只能報考一個崗位，須考生本人到現場報名。

2、報名時間：2018年11月17日至11月22日下午5：00，每日報名時間爲：上午8：30－11：30，下午2：00－5：00。

3、報名地點：涉縣行政服務中心二樓人社局窗口。

4、提交材料: 報名須攜帶以下原件及複印件一份：

（1）居民身份證；

（2）《報名資格審查表》《報名登記表》《筆試准考證》（從涉縣人民政府信息公開平臺（https:// sx.hd.gov.cn/）下載並按要求填寫本人信息）；

（3）符合崗位要求的畢業證及學信網下載打印的教育部學歷證書電子註冊備案表；

（4）未就業人員提供報到證（已在涉縣人社局存放的除外）；

（5）已就業人員提供單位同意報考函；

（6）符合崗位要求的教師資格證及中國教師資格網下載打印的證書驗證；

（7）報考定向招聘“服務基層四項目人員”崗位的提供服務證書。

（8）近期同底一寸免冠藍底照片6張；

（9）符合崗位要求的其他相關材料。

5、報名費用：初審合格後，須交納報名考務費100元。

6、資格審查：依據招聘崗位設置的條件進行資格審查，通過資格審查的人員確定爲進入筆試人員。2018年12月4日至12月5日通過資格審查的人員攜帶身份證到涉縣行政服務中心二樓人社局窗口領取《筆試准考證》。

7、筆試開考比例：崗位報考人數與崗位招聘人數的比例，小學崗位不低於3:1、初中高中崗位不低於2：1，報名人數達不到開考比例的，按比例減少該崗位招聘人數，直至取消該崗位招聘計劃。取消報考崗位的已繳費考生，可改報其他符合條件的崗位或辦理退費手續。崗位報名、覈減、取消等情況在涉縣人民政府信息公開平臺（https:// sx.hd.gov.cn/）公佈。

（三）筆試

1、筆試內容。筆試採取閉卷方式進行，時間150分鐘，實行百分制，筆試成績佔總成績的60%。筆試內容爲公共基礎知識和教育類職業能力測驗兩部分，主要包括政治、經濟、法律、職業道德、言語理解與表達、判斷推理、數量關係、教育公共基礎、教育類常識等內容。筆試設合格分數線60分，低於60分者不得進入下一個招聘環節。

2、筆試要求。筆試在涉縣第一中學進行，考試時間爲2018年12月9日，其它要求等詳見《筆試准考證》。應聘人員應按照準考證上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶准考證和有效期內二代身份證，缺少證件的考生不得參加考試。

3、確定進入資格複審人員。各崗位達到筆試合格分數線的考生，依據筆試成績從高分到低分，按各崗位進入面試人數與崗位計劃招聘人數之比，小學崗位不高於3:1、初中高中崗位不高於2：1的比例確定進入資格複審人員，比例內末位筆試成績並列的一同進入資格複審。筆試結束後，在涉縣人民政府信息公開平臺（https:// sx.hd.gov.cn/）公佈筆試成績和進入資格複審人員名單。

（四）資格複審

本環節對考生報名時提交的材料進行復審，不再由考生提交原件。對在報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行爲要追究責任。

資格複審合格人員進入面試環節，在涉縣人民政府信息公開平臺（https:// sx.hd.gov.cn/）公佈，並於2018年12月　19日至12月20日在涉縣行政服務中心二樓人社局窗口，憑本人身份證原件和《筆試准考證》領取《面試准考證》。

因資格複審不合格或放棄領取《面試准考證》所出現的比例內空缺，在報考同一崗位達到筆試合格分數線的考生中按筆試成績從高到低依次遞補進入面試環節。

（五）面試

面試採取百分制,面試成績佔總成績的40%。進入面試的考生面試具體時間、地點等安排及要求詳見《面試准考證》。

1、面試方式。採用說課方式進行，每名考生面試時間爲6分鐘。本次面試成績合格分數線設定爲60分，低於60分者不得進入體檢環節。

參加面試人員的面試成績在面試結束後每10人爲一組於當天當場統一公佈。

2、面試分組。報考同一崗位的考生一般分在同組、同場面試。個別招聘人數較多的無法分在同組、同場的崗位，根據該崗位筆試成績由高到低的順序，採取蛇形分組法分組分招聘名額進行面試。考生抽籤決定面試順序，面試時只許報抽籤順序號，不得報本人姓名或與本人相關的一切信息。

（六）總成績計算

考生總成績計算方法：筆試分數×60%＋面試分數×40%＝考生總成績。面試結束後，在涉縣人民政府信息公開平臺（https://sx.hd.gov.cn/）公佈考生面試成績、總成績。

（七）體檢

根據各崗位考生總成績由高到低的順序，按照各崗位招聘人數與進入體檢人數1:1的比例確定進入體檢人員。比例內末位總成績相同的考生按以下順序確定進入體檢人選：烈士子女或配偶，退役大學生士兵，服務基層四項目人員，學歷（學位）較高者，筆試成績較高者。

進入體檢人員名單、體檢事項在涉縣人民政府信息公開平臺（https:// sx.hd.gov.cn/）公佈。體檢項目標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的有關規定執行。體檢合格人員進入考察環節。

（八）考察

考察內容主要包括人事檔案、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、“三齡兩歷一身份”等，並對其報考資格條件進行復查。考察合格的進入公示階段；考察不合格的，取消擬聘用人選資格。

（九）公示

體檢、考察均合格的考生，在涉縣人民政府信息公開平臺（https:// sx.hd.gov.cn/）進行公示，公示時間爲7個工作日。

（十）選擇學校

對需要選擇學校的擬聘用人員，依據報考學科崗位總成績排序，由高到低依次選擇聘用學校。總成績出現並列的，按以下順序確定選校先後順序：烈士子女或配偶，退役大學生士兵，服務基層四項目人員，學歷（學位）較高者，筆試成績較高者。

對面試中採取蛇形分組法分組分招聘名額進行面試的擬聘用人員，採用以下方式確定選擇學校順序：同崗位各小組先由總成績第一名按筆試成績由高到低的順序選擇學校，再由各小組總成績第二名按筆試成績由高到低的順序選擇學校，依此類推。同名次者筆試成績並列的，按照以下順序確定選校先後順序：烈士子女或配偶，退役大學生士兵，服務基層四項目人員，學歷（學位）較高者。

（十一）聘用

對公示反映有嚴重問題並查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實並做出結論後決定是否聘用。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經覈實不影響聘用的，由招聘單位及其主管部門提出聘用意見，經涉縣人社局審覈並報涉縣政府批准後，由用人單位按有關規定與被聘用人員簽訂聘用合同，辦理就業、流動、工資、社保等相關手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一併計算在受聘合同期限內。試用期滿考覈合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。

五、其他事項

（一）凡應聘人員未在規定時間內按要求參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、選擇學校、報到、辦理聘用手續等情況的，均視爲自動放棄應聘資格。資格審覈貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件的，僞造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

（二）進入面試環節後，出現考生不合格或考生放棄等各種原因造成的崗位空缺，一律不再遞補。

（三）實施過程中，如遇特殊情況，時間順延。

（四）本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（五）請考生報名時，務必填寫本人常用聯繫方式，確保在招聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響招聘。

諮詢電話：涉縣人社局3893082 涉縣教體局3891619

監督電話：涉縣紀委監察委3892916

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