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　　现在社会生活压力大，很多年轻的宝妈在生完孩子后，基本就要回归岗位奔波于工作，但是宝宝年纪小无人照顾，宝妈们很容易就陷入了两难的窘境。如果上班，那么孩子就没人照顾；如果在家带孩子，那么家庭经济压力就会全落在丈夫身上。于是就衍生了“老人带孩子”的情况，老人带孩子确实优势很多，逐渐成为大势所趋，但是，并不是所有的老人都适合带孩子的。

　　案例：

　　李萌是个会计，生完儿子后坐完月子就需要回到工作岗位，这样一来孩子就没有人照顾了，但是家里的经济条件又不允许李萌在家里做个全职妈妈。李萌的丈夫就想着把乡下的母亲接过来带孩子，但是李萌想着孩子奶奶也上了年纪，怕她老人家带孩子又辛苦，一开始没有同意丈夫，但是眼看着日子越来越近，公司那边又催的急，李萌最后同意了丈夫的建议。

　　其实老一辈带孩子也有好处，就是老一辈的经验比较丰富，宝妈有什么不懂的地方，还可以有人帮衬着，而且亲奶奶疼爱下一辈的心，确实真诚得让人感动。有时候李萌下班回来晚比较累，儿子基本是孩子奶奶带着过夜的，孩子晚上也闹，也是奶奶悄悄起来照顾孩子，上了年纪还经常熬夜，让李萌看来也很是心疼。

　　但是有一天晚上李萌起夜，经过客厅时，想着去看看宝宝的情况，正巧遇到孩子的奶奶给孩子喂完奶。但是李萌却看到孩子的奶奶直接嘬着奶嘴，用奶瓶喝奶，看到这里李萌一下子就惊醒了，问到：“奶奶，你怎么直接用孩子的奶瓶呢？”没想到孩子的奶奶一脸没关系的说：“没事，我知道你们讲究，我都有好好消毒了，而且也不是让孩子喝我剩下的。”

　　听到着李萌又跟孩子的奶奶表示：“您要是不想浪费，可以倒出来喝的。”

　　孩子的奶奶说：“大晚上的，我就不能少洗个碗吗？有什么好嫌弃的。”说完，奶奶带着委屈进厨房洗奶瓶去了。

　　李萌一开始想着老人家只是不想浪费，晚上照顾小孩也比较累，沟通一下就好了。但是没想到后面事情却没完没了的，每次李萌想跟奶奶说注意宝宝卫生的事情，孩子的奶奶从那以后就一直觉得李萌就是嫌弃她，李萌也知道这个娃是带不好了，宁愿自己辛苦一点，也执意将奶奶送回乡下。

　　其实老一辈帮忙带娃，晚辈也是很感激的，但是要知道并不是所有的老人都适合帮忙带娃，虽然老人的经验丰富，行事稳重，但是有的老一辈陈旧的育儿教养理念，不仅容易引起老人跟晚辈的纠纷，还容易在孩子的教育上带来影响。

　　遇到下面这四类老人，宝妈最好还是选择自己带孩子：

　　固执己见的老人

　　这一类老人的思想一般都比较固执，坚定地认为自己过来的经验是正确的，也不愿意接受新的育儿理念。这样不仅容易引起两代人的冲突，还对孩子的成长很不利。

　　身体不好的老人

　　照顾孩子本来就不是一件容易的事情，需要耗费大量的精力，如果老人身体不好，不仅不能很好的带孩子，对老人自身的身体健康也会有影响。

　　自私狭隘的老人

　　孩子天生就喜欢模仿，很容易就受到身边人的影响，如果是自私狭隘的老人带孩子，那么老人的言行，很容易在潜移默化的影响孩子学习这些言行，这对孩子的成长健康产生负面影响。

　　宠溺孩子的老人

　　每个老人对孙辈都是比较宠爱的，但是过度宠爱孩子导致孩子没有受到约束，孩子就会变得自私自利无规矩。而且老人一般都喜欢包办孩子一切，什么事情都不让孩子做，很容易导致孩子长大以后独立性很差，且没有责任感，很难在社会上独立生存。

　　其实不管是老人带孩子还是宝妈带孩子，出发点都是为了孩子好，而且老人也没有义务需要帮助晚辈照顾孩子，如果老人愿意帮忙照顾孩子，晚辈应该心存感激，两代人在育儿观念上起了冲突是很正常的事情，但是宝妈们可以先进行沟通，如果老人还是执意错的育儿观念，宝妈也可以选择自己带孩子，这样也可以避免和老人在带孩子上发生冲突。

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