摘要:2.面談後,考覈招聘小組按照競爭、擇優原則,在經審查符合資格條件的考生中,開考比例爲第一輪就業志願徵集考生人數與招聘崗位的招聘人數之比爲1:1,進行專業技能測試(第一輪就業志願徵集無人報考,不再進行第二輪就業志願徵集,採取現場報名方式,所有現場報名的考生均進入專業技術測試)。爲加強基層人才隊伍建設,按照國家、省事業單位公開招聘人員有關規定和省、市教育行政部門關於2020年公開考覈招聘省屬師範院校定向服務宜賓市公費師範畢業生的相關要求,結合工作需要,高縣部分教育事業單位擬面向2020年定向服務宜賓市省屬師範院校公費師範畢業生招聘教師。

  高縣2020年公開考覈招聘省屬師範院校定向服務宜賓市公費師範畢業生的公告

  爲加強基層人才隊伍建設,按照國家、省事業單位公開招聘人員有關規定和省、市教育行政部門關於2020年公開考覈招聘省屬師範院校定向服務宜賓市公費師範畢業生的相關要求,結合工作需要,高縣部分教育事業單位擬面向2020年定向服務宜賓市省屬師範院校公費師範畢業生招聘教師。現將有關招聘事項通告如下:

  一、招聘單位、招聘崗位及數額

  本科層次(23名):

  高縣來複中學校(22名):中學數學教師2名、中學語文教師2名、中學英語教師2名、中學歷史教師1名、中學地理教師3名、中學政治教師1名、中學物理教師3名、中學化學教師3名、中學生物教師3名、中學信息技術教師2名;

  高縣第一實驗小學校(1名):小學音樂教師1名。

  專科層次(5名):

  高縣沙河實驗小學校(1名):小學教師1名(小學教育專業);

  高縣勝天鎮中心小學校(2名):小學教師2名(小學教育專業)

  高縣蕉村鎮中心小學校(1名):小學教師1名(小學教育專業);

  高縣沙河鎮幼兒園(1名):幼兒園教師1名(學前教育專業)。

  二、招聘對象和基本條件

  招聘對象爲與宜賓市教育和體育局簽訂培養協議的2020年畢業的省屬師範院校公費師範生。應聘者須遵照《四川省免費師範生培養協議書》,符合《四川省教育廳等四部門關於開展師範生公費定向培養工作的實施意見》(川教〔2018〕83號)文件要求。

  (一)報考者應同時具備的條件:

  1.熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。

  2.身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

  (二)有下列情況之一者,不得報考:

  1.曾受過各類刑事處罰的人員。

  2.曾被開除公職的人員。

  3.有違法、違紀行爲正在接受審查的人員。

  4.尚未解除黨紀、政紀處分的人員。

  5.有違反其他有關規定不適宜報考的人員。

  三、報名

  (一)報名方式

  符合條件的公費師範畢業生請在高縣人民政府網站(http://www.gaoxian.gov.cn/zwgk/tzgg/)下載並如實準確填寫《《宜賓市2020年省屬師範院校公費師範畢業生報名信息表》,於2020年5月31日18:00前發送到高縣教育和體育局人事股教師招聘電子郵箱([email protected]),並與高縣教育和體育局人事股聯繫確認完成報名(聯繫電話:0831-5416946)。每名省屬公費師範生第一輪限填報1個招聘崗位。

  (二)資格複審

  資格複審在考試現場進行,需提供以下資料:

  本人有效居民身份證及複印件、《四川省免費師範生培養協議書》《健康承諾書》《自薦書》1份。考生最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業資格條件,以本人畢業時取得的有效畢業證及學位證所載學歷和專業名稱爲準;不符者,取消報考者的聘用資格,責任由報考者自負。

  (三)報考要求

  報考者請認真閱讀本招聘通告,詳細瞭解招聘對象、範圍、條件以及有關政策規定和有關注意事項等內容。在招聘的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反迴避制度的,報考或聘用資格一律無效,且責任自負。

  四、考覈招聘辦法

  本次招聘採取公開考覈招聘方式。

  (一)公開考覈招聘原則。

  嚴格遵循“公開、平等、競爭、擇優” 和“雙向選擇、考覈招聘”原則。

  (二)公開考覈招聘時間及地點。

  本科層次省屬公費師範畢業生的招聘會定於6月2日(星期二)9:00-17:00在宜賓市廣播電視大學(敘州區南岸利民路15號)教學樓進行,當天8:30至9:00在教學樓2樓報到。

  專科層次省屬公費師範畢業生的招聘會定於6月3日(星期三)9:00-16:00在宜賓市廣播電視大學(敘州區南岸利民路15號)教學樓進行,當天8:30至9:00在教學樓2樓報到。

  (三)具體考覈招聘辦法

  1.考覈招聘小組審閱考生提交的相關報名資料,按照設定的招聘條件,對報名人員的報名資格進行現場審查。同時與考生進行面談。

  2.面談後,考覈招聘小組按照競爭、擇優原則,在經審查符合資格條件的考生中,開考比例爲第一輪就業志願徵集考生人數與招聘崗位的招聘人數之比爲1:1,進行專業技能測試(第一輪就業志願徵集無人報考,不再進行第二輪就業志願徵集,採取現場報名方式,所有現場報名的考生均進入專業技術測試)。

  3.專業技能測試共2個環節,即:現場問答與技能展示。主要測試報考者的語言表達、專業知識水平、相關知識水平與職業技能素質、職業思想與穩定性等方面的情況(考生均用普通話作答)。專業技能測試成績滿分爲100分。

  現場問答由評委針對招聘崗位要求、考生專業特點及家庭因素等情況,現場提出2-3個問題,考生現場作答。

  技能展示由考生根據所學專業特點及興趣愛好,進行現場展示。

  (四)考覈招聘成績的公佈

  考覈招聘小組進行面談和專業技能測試評分後,當場公佈面試成績,各崗位面試考生根據面試成績從高到低確定進入下一步招聘環節人選(若面試成績相同,按照獲得榮譽證書級別—類別—等級順序選崗。按級別選崗:即按國家級—省級—校級—學院的順序選崗;按類別選崗:即屬同級別榮譽證書,按三好—優幹—獎學金的順序選崗;按等級選崗:即同級別獎學金按一二三等獎的順序選崗)。面試考覈工作結束後,縣教育和體育局在5個工作日內在高縣人民政府網站(http://www.gaoxian.gov.cn/zwgk/tzgg/)公佈成績及排名。聘用總成績=面試成績。

  對於報名人數較少,未形成競爭的(即實際參加專業技能考覈人數少於或等於該崗位擬招聘人數),該崗位考生的專業技能考覈成績不得低於60分且須有評委組三分之二以上成員表決通過,並報縣人社局同意後,進入下一步招聘環節。對於形成了競爭的崗位,該崗位考生的專業技能考覈成績低於60分者,須有評委組三分之二以上成員表決通過,並報縣人社局同意後,進入下一步招聘環節。出現以上兩種情況,由各學科評委組表決後,由主評委在《聘用成績統計表》上寫明情況,並由本學科所有評委當場簽名確認。

  五、體檢

  各學科根據招聘名額,按照聘用總成績從高到低等額確定本學科體檢人選。體檢標準參照四川省教育廳印發的《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見》(2011年修訂後意見)執行。2020年取得相應教師資格證的人員在提供本人2020年教師資格證書後可免體檢。

  六、考覈

  體檢合格人員進行考覈,考覈由縣教育體育局按照《宜賓市事業單位公開招聘工作人員聘用考覈暫行辦法》(宜人發〔2010〕14號)進行綜合考覈。

  七、遞補

  因全市對與我市簽訂培養協議的2020年省屬師範院校公費師範畢業生實行等額招聘,因此,凡未通過體檢和考覈或因考生自動放棄而出現的空額,一律不遞補。

  八、公示

  體檢、考覈合格後確定的擬聘用人員將在高縣人民政府網站(http://www.gaoxian.gov.cn/zwgk/tzgg/)公示7個工作日。

  對公示期間反映有嚴重問題並查有實據、不符合報考條件的,取消被公示人聘用資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用。

  九、聘用

  公示無異議者,按相關規定辦理聘用手續,並按照有關規定與聘用單位簽訂人事聘用合同。擬聘用人員應在2020年7月31日前持畢業證、學位證書、報到證到高縣教育和體育局報到。逾期不能按要求報到的人員,視爲自動放棄聘用資格。教師資格證書按人社部門規定,因疫情影響,可在聘用後一年內提供,如聘用後一年不能提供相應教師資格證,則解除聘用關係。

  學校與聘用人員簽訂人事聘用合同時,將按相關規定約定最低服務年限、違約責任。

  十、紀律與監督

  考覈招聘小組、招聘單位在招聘工作中,應確保信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門的監督。對違反招聘紀律的相關工作人員,按照有關規定進行嚴肅處理,情節嚴重的給予政紀黨紀處分,構成犯罪的依法追究刑事責任。

  監督舉報電話:0831-5416946。

  十一、本通告由高縣教育和體育局負責解釋。

  附件1.高縣2020年公開考覈招聘省屬師範院校免費師範畢業生專業技能測試程序要求

  附件2.宜賓市2020年省屬師範院校公費師範畢業生報名信息表

  附件3.健康承諾書

  附件4.簽訂就業協議雙方約定的其他事項

  高縣教育和體育局

  2020年5月25日

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