今年各類公職考試紛紛擴招，公務員、事業單位、教師這些熱門崗位招錄人數達到空前規模。一般認爲是今年疫情影響，導致畢業生就業困難，所以增添了大量崗位。但是這些單位真的需要這麼多人嗎？能上岸的都是哪些人呢？

　　1.基層缺乏大量人手

　　別看每年考公務員的人那麼多，隨便一個基層崗位都是爆滿，但真正能在基層穩定幹下去的非常少。大部分基層都面臨招不到人，留不到人的尷尬局面，很多基層崗位被當做刷就職經驗的。培養一個人才也不容易，走了只好重新招了。

　　2.新增崗位數巨大

　　作爲國家公職人員，需要管理的事情很多，以前很多業務劃分的太籠統，百姓辦事都找不到相關部門。如今各部門劃分得更細了，需要招的人更多了。加上各機關單位紛紛往線上辦公發展，網絡，傳媒，計算機等方面需求的人才也更多了。

　　3.應屆生佔主要

　　別看今年各機關單位都在擴招，但國家明確要加大應屆生的招錄比例。這也就是說，今年是應屆生最容易上岸的一年，可選擇崗位的數量，種類都有大幅度上升。往屆生也不用太擔心，還是有相當一部分崗位留給你們的，還少了一些應屆生來競爭！

　　4.專業對口更喫香

　　很多人以爲公務員是人人可以去考的，但其實落實到具體崗位上，大多都是有要求的。三不限崗位一個是少，另一個是競爭壓力極大，反而是那些有專業要求的崗位，招的人多，還更好看。每年經濟學，工商管理學，漢語言文學，法學，新聞學，計算機專業的學生都有大量可供選擇的職位，招的自然也都是這些人啦。

　　總的來說，今年公考上岸形勢還是比較不錯的，崗位大增，但專業相關的應屆生無疑機會更大，上岸的主力也將會是他們了。如果你正好符合條件，不妨在今年衝刺一波，明年可就未必有這麼好的形勢了！