（原標題：日本調查：過半受訪者疫情期間遠程辦公時長多於現場辦公）

日本近期關於疫情期間遠程辦公的一項調查顯示，約52%的受訪者表示遠程辦公的時間超過了在公司現場辦公的時間，而且許多人即使加班也沒有申請加班費。

據日本共同社24日報道，該調查由日本工會總聯合會在6月上旬於網上進行，受訪對象共1000人，均爲4月之後進行遠程辦公的工作者，年齡從18歲至65歲。

據該調查結果，約52%的受訪者表示，自己遠程辦公的時間多於在公司現場辦公的時間。

調查還顯示，有38%的受訪者在規定時間之外和節假日工作，但其中約有65%的人沒有申請加班費。當被問及爲何沒有申請加班費，最多的回答爲“處於難以申請的氛圍”，之後的回答爲“沒有進行時間管理”及“覺得不申請也行”。

對於遠程辦公產生的費用如上網費及手機費，約66%的受訪者表示自己負擔了這些費用，僅20%的人回答有公司補助。

對於遠程辦公的優點，四分之三的受訪者認爲“因爲不用通勤，可以有效利用時間”；而對於遠程辦公的缺點，約45%的受訪者認爲“工作時間與其他時間難以區分”，還有38%的受訪者認爲“與上司和同事缺乏溝通”。

另外，在家中有高中生年齡以下的子女的受訪者中，約70%的人認爲遠程辦公存在難度。尤其是家中有學齡前兒童的受訪者，由於必須照顧孩子或者陪孩子玩耍，許多人感到遠程辦公難度較大。

日本工會總聯合會會長神津裏季生表示：“勞資雙方應切實溝通，儘快推進制定遠程辦公規則的工作。”