《資治通鑑》第13卷 漢紀五

（呂太后）七年（庚申，公元前181年）

【原文】

呂女爲將軍、營陵侯劉澤妻。澤者，高祖從祖昆弟也。齊人田生爲之說大謁者張卿曰：“諸呂之王也，諸大臣未大服。今營陵侯澤，諸劉最長；今卿言太后王之，呂氏王益固矣。”張卿入言太后，太后然之，乃割齊之琅邪郡封澤爲琅邪王。

【譯文】

呂之女是將軍、營陵侯劉澤的妻子。劉澤是高祖的遠支堂弟。齊人田生爲劉澤向大謁者張卿說：“太后封諸呂爲王，諸位大臣並不全都心服。營陵侯劉澤，在劉氏宗室中年齡最長，如果你現在能向太后建議封劉澤爲王，那麼，呂氏受封爲王的格局就會更加穩定了。”張卿入宮報告太后，太后以爲很有道理，就分割齊國的琅邪郡爲諸侯國，封劉澤做了琅邪王。

【解析】

呂太后分封諸呂爲王壞了劉邦定下的非劉氏不爲王的規矩。

反對的人有哪些？劉氏宗親、功臣派。

爲什麼反對？關鍵還是利益。

本來，皇權、呂氏、劉氏宗親、功臣派，四家均衡，其一排座座喫果果。

現在你呂太后裹挾皇權把好處都給你呂家人喫了。

這種喫獨食的態度，徹底把劉氏宗親和功臣派推到對立面上。

對於劉氏宗親和功臣派的態度，呂太后作爲一個政治家、權謀家也是知道的。

關鍵是怎麼解決調和矛盾？

劉澤算是劉氏宗親，又和呂氏沾親帶故，所以有人提出立其爲王時，呂太后同意了。

之前有文章說過，有些時候你做一件事，重點並不是結果，而是你做這件事情所傳遞出來的信號和意義。

同理，呂太后分封劉澤爲王，其實重點不在分封劉澤本身，而在於他傳遞出來的信息。

今天以呂太后封劉澤爲王作爲切入點，說一說爲什麼喫獨食要不得？以及爲什麼要分利給別人？

1.降低仇恨

呂太后之前主要分封呂氏爲王，當然也分封了惠帝的幾個兒子爲王（歷史不承認是惠帝之子），而對於劉氏宗親只是封侯而已。

人不患寡而患不均，這差別化的待遇會給人帶來什麼感受。

“憑什麼呂家人封王，我正兒八經劉家人不能封王？”

這種矛盾會累積，並聚焦在呂氏身上。

這就像你在單位上，每次發水果，別人挑好的而且還多拿幾個，爛的壞的留給，我就問你可火大？

分封劉澤爲王就是弱化這種矛盾。

傳遞信號之一就是，別說我呂太后不封劉氏，這不我也封劉氏爲王了嗎？

2.拉攏壯大

注意，對於劉澤有這麼個描述。

呂女爲將軍、營陵侯劉澤妻。

劉澤和呂氏有聯姻，封劉澤一方面他是自己人，另一方面也是壯大呂氏的勢力。

自己人之外無非就是中立者、敵人。

而中立者之中又分可拉攏的不可拉攏的。

劉澤就屬於那種可以拉攏的，因爲他娶了呂家的女人，對呂氏的排斥並不是太深（至少表面上）。

對於劉澤的封王，其實就是把肉爛在鍋裏。

強化劉呂兩家聯繫的同時，呂氏的勢力也在增長。

3.展示姿態

劉澤本身雖然和呂氏聯姻、也是劉邦遠房親戚，依然屬於劉氏宗親一員。

之前說過，呂太后裹挾皇權分封諸呂，是喫獨食。

現在把劉澤給分封了，傳遞信號降低仇恨的同時，也更是展露了一種姿態。

即和呂氏聯姻的劉氏可以封王。

從根本上是表示自己願意出來，並不是真的想喫獨食。

當然，有前提條件，就看你們是否上道了。

再往前看，當時呂太后問陳平關於分封諸呂的意見，陳平就很配合，表示了支持。

人家呂太后立馬就提拔了陳平。

其表達意思也很簡單，支持我的、跟我乾的，我不會吝嗇。

而呂太后封爲王，就是明確傳遞這一信號。

4.分化瓦解

之前說了中立者，再來說說敵人，亦或者反對派。

很多人把反對派喜歡看作一個整體。

但是高手、政治家並不這樣看。

整體是由個體組成，同時整體中也包含個體，反對的功臣派、劉氏宗親中，必然也不是鐵板一塊，也有個人利益的小九九。

如果把這些人給能夠拉攏的人拉攏過來，是不是相當於消弱了他們的力量呢？

封劉澤爲王就有這樣的作用。

劉氏宗親中那些心志不堅，以個人利益爲重的，保不齊就妥協了。

5.掌控規則

咱們把視角上升來看，分利或者說呂太后封劉澤其根本目的是什麼？

按照上面材料的說法：

呂氏王益固矣。

呂氏封王的格局穩固。

再把這個深入一層，權力穩固。

繼續深入一層，權力穩固的深層是對規則掌控的穩固。

什麼叫對規則的掌控？

先反過來想，爲什麼能夠喫獨食？

其原因很大程度上你是掌握了規則、資源、信息等一些因素。

尤其是在利益分配的時候，所以能夠按照你的意願來分配。

別人反對你，其實想剝奪你執掌的分配權，讓他來主導分配。

所以，把利益拿出來分，別人得了好處之後能消停一段時間。

這個時間之內，看似你少了利益，但是規則依然爲你所掌握。

而規則掌握，則標誌你有權力進行選擇，但是如果你沒有這個東西，那麼你能得多少，是否能得，全看別人的臉色。

這纔是關鍵的。

重點不是你分的多少，而是你掌握了決定給誰分多少的權力。

【啓發】

所以，千言萬語匯成一句話，要分利！

分利看似你的利益少了，但是卻能夠讓你的利益能夠長久。

尤其是對於一些大格局，想把事情做大的人，分利更是不可少的一部分。

我看過很多老闆，越是對員工（所有員工）扣扣索索的事業反而越小。

越是願意分利（不是對所有員工分利）的反而事業能夠越做越大。

從普通的個人角度來說。

當你願意去分享利益給別人時，你的敵人在減少，願意幫你的貴人會越來越多。

如果你想喫獨食，喫着喫着，你會發現你什麼都喫不到。