原標題：倡導鼓勵外來員工就地過節 江蘇溧陽發補貼紅包 

春節即將來臨，能否回老家過年？倡導就地過節，政府採取哪些舉措？是眼下大家最關心的事！江蘇省溧陽市出臺《市政府關於2021年春節期間減少外來員工流動的實施意見》，鼓勵企業外地員工春節期間，留在當地過年！

詳細措施如下：

一、強化企業主體責任。企業是溧陽市外來員工的主要承載主體。在鼓勵外來員工留溧過節中，要充分調動企業積極性，強化企業主體責任。鼓勵企業春節期間保持連續運行，企業要統籌在溧外來員工生產、生活安排，要讓每個留溧外來員工過一個安全、溫暖、祥和的春節。

二、給予企業穩企穩崗獎勵。對積極採取措施穩定外來員工20人以上，且留在溧陽不少於16天的規上工業企業、A級景區、星級旅遊飯店、知名品牌酒店、民宿行業協會會員單位、旅行社、大中型商貿流通企業、餐飲業、市級以上農業龍頭企業、建安企業等企業，以及上述企業外來員工總人數20人以下，且全部留在溧陽不少於16天的企業，以企業作爲申報主體，按外來員工留溧過節的數量，以1000元/人的標準，按程序審覈同意後一次性兌現企業穩崗獎勵。

三、給予外來員工直系親屬交通、住宿補貼。原則上不鼓勵外來員工直系親屬跨區域流動，如確有需要須是從低風險地區來溧。上述企業外來員工及低風險地區來溧員工直系親屬，給予來溧產生的交通費用和在溧產生的住宿費用補助（其中：交通費用按乘坐交通工具的有效憑證金額補助，總補助最高不超過500元；住宿費用按住宿發票金額補助，最高不超過1000元）。員工可自行憑藉有效憑證（發票）向本人所在企業提出申請，企業審覈彙總後統一上報。

四、開展免費遊溧陽活動。給予上述企業留在溧陽的外來員工及低風險地區來溧員工直系親屬（每名員工攜帶家屬不超過3人）溧陽市民待遇，憑企業蓋章證明（須註明遊覽人及身份證號碼）和本人身份證，遊覽天目湖山水園和南山竹海景區免入園門票，按入園人次數量給予天目湖旅遊公司適當補貼。

五、鼓勵外來人員來溧就業。於即日起來溧應聘的低風險地區外來人員（2月11日至2月26日期間不離開溧陽），且在溧陽人才市場進行就業登記，並於3月1日前在溧陽就業的，給予每人1000元就業補貼。

六、開通春節公交專車。在江蘇中關村開通直達城區上河城、萬達廣場、吾悅廣場的公交專車，方便外來員工出行；在重要節慶期間，開通節慶公交專車，爲外來員工提供便利。

七、強化帶頭模範作用。全市機關幹部和國有企事業單位工作人員要堅決發揮帶頭模範作用，並倡議親朋好友在溧過春節，原則上非必要不出省，需省外出行的工作人員應向單位報告並經同意。

八、強化服務企業意識。全市各鎮區（街道）、部門要增強服務意識，主動靠前服務，對於春節期間連續生產的企業，在電力、供熱、天然氣、運輸安排等方面給予重點保障。統籌開展春節期間堅持生產企業走訪慰問活動，關心企業和員工。

九、操作流程

（一）補貼資金申請。1月31日前，符合條件的企業向所在鎮區（街道）書面提交《外來員工計劃留溧過年彙總表》（附件1），由鎮區（街道）審覈彙總後報溧陽市發改委。2月27日至3月5日，企業向所在鎮區（街道）書面提交《企業穩企穩崗獎勵申報表》（附件2）、住宿發票原件和交通費用憑證，由鎮區（街道）審覈彙總後報溧陽市發改委。溧陽市發改委會同有關部門通過實地走訪、10%~20%比例抽查、查看通信大數據行程等方式進行認真審查，發現企業審覈把關不嚴、故意虛報材料的，則取消對該企業的獎勵，審查結果經第三方審計後，經溧陽市審計局、財政局審定後，提交溧陽市委、市政府審議。

（二）資金髮放。審議通過後，由溧陽市財政按程序發放至相關企業。（總檯央視記者  吳睿）