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他/她們是三盛宏業文化的佈道者

他/她們認同文化、踐行文化

作爲文化之火的傳播者

他/她們肩負使命和重任

他/她們

就是三盛宏業的文化大使

經過2-3月份的宣講員徵集及緊鑼密鼓的訓前準備，2019年3月28-29日，爲期兩天的“星火燎原·三盛宏業集團企業文化宣講員培訓”在集團總部圓滿舉行，來自各中心、各單位的24名宣講員參加了培訓，並全部順利通過認證。此次的星火燎原計劃是集團進行企業文化宣導的重要佈局，通過認證的宣講員將在集團的指導下，帶着文化的種子，在集團各地耕耘播種，開展豐富多彩的文化宣導活動，讓文化的種子生根發芽，繼而形成星星之火的燎原氣勢。

集團總裁助理、人力資源管理中心副總經理陳哲穎，總裁助理、教育學院副院長梅潔等集團領導蒞臨培訓現場，充分肯定了大使們在文化建設中的重要作用和不可替代的價值。

梅總在開訓致辭中表示，企業文化對企業而言意義非凡，關係着企業的發展存亡，如何將企業創建之初的初心一步步傳承下來，同時進行文化的迭代，需要一批一批像參訓者一樣的宣講員，所以宣講員們不僅是參訓，更肩負着一份傳承的重任，宣講員這一角色不僅重要、更加光榮。“真正有力量的不是語言和技巧本身，而是內心的那份堅定。”梅總希望各位文化大使對企業文化有全面而深入的理解，內心踏實、充滿力量，通過兩天的培訓找到各自的“至誠如神”。

“戰”前開訓 學習技巧強能力

一場成功的培訓，開始的時間遠不是課程開講的那一刻，正所謂臺上一分鐘，臺下十年功，日常的“練功”必不可少。28日上午，集團教育學院戎俠爲宣講員們帶來了授課技巧專題培訓。通過系統的授課技巧講授，以及現場實際演練，爲宣講員們帶來了實用的授課技巧提升操作指南。

28日下午，集團教團教育學院嶽柳爲宣講員們講授了企業文化相關課程。從企業文化基礎概念、對企業文化的正確認知、企業文化建設的途徑和方法，集團企業文化理念等方面，幫助宣講員們樹立了對企業文化建設的系統認知、理順了企業文化宣講思路。

踏上講臺 小試牛刀展風采

作爲宣講員，走上講臺的那刻是最爲神聖的一刻。29日，宣講員們一一走上講臺，用精彩的演講、豐富的內容、走心的故事，以及趣味性的表達分享了各自對於企業文化的認知，用實際行動傳承集團企業文化，也讓參與者共同重溫了集團企業文化的深刻內涵，重新思考了自我與企業、企業與社會的關係和文化建設的意義。

整個試講環節精彩頻現，有氣氛熱烈、有娓娓道來、有邏輯嚴謹、有氣場強大，有PPT亮眼，更有情景劇直接搬上講臺。而最讓人驚訝的是，在臺下還稍顯羞澀宣講員們，走上講臺後“畫風突變”，氣場全開，感染力十足。

每每宣講員結束自己的試講環節後，臺下的評委老師和宣講員夥伴對於其精彩表現總是不吝讚美之詞，同時對於不足之處也毫不避諱，難能可貴的是大家不僅提問題，更加獻計獻策，幫助宣講員找到正確的途徑加以改進。

▲瀋陽區域公司段鵬飛、舟山區域公司林兒、

中昌信科李飛榮獲優秀學員獎

通過走上講臺這一環節，宣講員們對於自己肩上肩負的傳播、傳承集團文化理念的責任有了更爲真切的認知，授課技能也得到了直觀的提升。

他們是當之無愧的文化大使

24位宣講員用精彩呈現證明了自己的實力，證明了自己對於集團企業文化的深刻理解和高度認同，更展現了每個人身上文化傳播者的魅力。

培訓最後，集團總裁助理陳哲穎、梅潔共同爲宣講員們頒發了授權牌。接下來，通過認證的宣講員們將帶着集團的信任和各自對文化的信念，回到各個單位開展豐富的文化宣導活動，播下文化的種子。

文化的原野浩瀚無垠

因爲他/她們的存在

三盛宏業的文化星火將被點燃

用心照亮前行之路

期待着璀璨奪目的綻放一刻