2018香港工資調查出爐!加薪最多的行業是......
原標題:2018香港工資調查出爐!加薪最多的行業是......
二十一萬港漂都在這兒
不知不覺又到十一月,這意味又要剁手,啊不對,意味着年底分紅就要來了!
然鵝,當圈妹看完前幾天出爐的「2018薪酬趨勢調查」,內心瞬間拔涼拔涼的……
(圖源:香港人力資源學會官網)
一起來看看,這份調查到底寫了啥!
加薪幅度創新低!
這個月1號,香港人力資源學會公佈了「2018薪酬趨勢調查」,該調查的時間是今年1月到9月,範圍涵蓋14個行業、76家公司、138000位僱員!
香港人力資源學會副會長孔於人
(圖源:香港01)
結果顯示,今年香港僱員的平均加薪幅度只有3.2%,創2011年以來的新低!
(圖源:香港01)
換句話說,一個月入2萬的打工仔,辛苦工作一年,基本工資僅比以前多640港幣......
並且,再扣除今年2.3%的通脹率後,工資淨升幅度僅爲0.9%......
其中,加薪幅度高於這個平均數值的行業有5個,分別是金融服務(5.3%)、公用事業(4.0%)、貿易(3.9%)、建造(3.7%)和零售(3.4%)。
(圖源:東網)
像圈妹這種傳媒狗,永遠是“被平均”的那個......
加薪幅度低就算了,居然還有5.6%的公司決定凍薪(pay freeze)!
顧名思義,凍薪就是不漲工資。這個數據在去年只有1.1%,但是今年蹭蹭蹭猛漲4倍!
(圖源:香港01)
被凍薪的僱員佔比高達16%,創5年來新高......
工資都這樣了,想必分紅也好不到哪裏去。
根據調查結果,只有38%的公司設立了固定花紅制度,也就是平均多發一個月的工資!
(圖源:東網)
而實行非固定花紅的公司達到96%,再創5年來新高......
在這之中,金融服務業毫無懸念摘冠,平均非固定花紅 = 5.63個月基本工資!
(圖源:香港01)
排名第二的物管業,也能拿到2.16個月基本工資的花紅!
(圖源:香港01)
接下來還有零售(2個月基本工資)、貿易(1.38個月基本工資)、製造(1.18個月基本工資),以及僅0.96個月基本工資的建造。
(圖源:香港01)
如果按員工職級計算,分紅一如既往的「肥上瘦下」!
高級僱員(5.63個月基本工資)> 資深僱員(1.79個月基本工資)> 中層僱員(1.36個月基本工資)> 一般僱員(1.26個月基本工資)......
這差距......哎。
當然,除了調查香港打工仔今年的工資狀況,也要展望一下未來嘛!
2019加薪如何?
根據這次調查,僅有24.2%的受訪公司表示,預計2019年的加薪幅度會上升!
(圖源:網絡)
高達59.7%的公司暫時沒有計劃......
甚至還有1.5%的公司稱,2019年的加薪幅度,會比2018年還低......
至於是哪些行業,調查報告自然是沒有透露!不過現在中美貿易戰打得這麼激烈,勞工密集的行業可能會受影響......
(圖源:香港01)
調查歸調查,可實際加薪真的如此嗎?圈妹隨機採訪了朋友圈的三兩港漂好友,得到如下回復。
某財經公關公司公關專員
“我覺得加得還挺多的,呃具體數字就不說了......可能今年把金主爸爸伺候得很好吧。”
某交通顧問公司助理交通工程師
“從去年到現在大概加了5個百分點吧。”
某保險公司理財顧問
“這個差別很大啊,幾十萬的人有,兩三百萬的人也有。”
某互聯網公司新媒體編輯
“加薪?不存在的。”
最後,想問問各位,對自己今年的加薪分紅還滿意嗎?
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