有一些會根據自己的興趣而選擇某一些自己感興趣的工作，他們也會根據自己的性格或心情而選擇從事這門工作多久。盡然這樣，就會有一些離職的經歷，而大多數人在離職的時候都只是等結完工資，然後就拿着工資很開心地走人了，那你可就虧大發了，爲什麼這麼說呢？

有人查了一些相關的資料，然後發現大家在離職時除了那拿工資之外，還有一筆賠償金要拿，這筆錢是不拿白不拿啊。也就是說當你和公司的合同到期，而公司沒有繼續聘用你或公司單方面解約或你被迫離開公司的時候，公司是必須要付給你經濟補償金的，如果他們不付的你可以向有關部門申請仲裁。

大家知道了這件事也覺得很驚訝，一方面是沒有想到還會有這樣的規定，另一方面則是因爲知道了自己的權利得到重視。的確，大家離職的時候都不會往這方面想，而且覺得要是公司不罰自己的錢就好了，根本就不敢奢望向他們要錢。不過大家是很贊同這樣的規定的。

網友們也覺得離職拿完工資就走真的不划算！@網友“怎麼可能重來”：你們拿了工資就走？如果是這樣的話，那你們就虧大了！出來工作不容易，每一分都是自己的血汗錢呢。@網友“愛男孩女孩”：原來還有補償金拿的啊？上次我還被公司莫名地裁員了，還我補償金！

大家是不是也沒有想到離職後還有補償金拿呢？你們還有類似的經歷嗎？歡迎在下面跟大家一起分享。