3月7日晚，慧博雲通發佈2024年股票期權與限制性股票激勵計劃草案，這也是慧博雲通2022年上市後首次推出的股權激勵計劃。

本激勵計劃包括股票期權與第二類限制性股票，擬設立業績考覈目標爲：以2023年扣非歸母淨利潤爲基數，2024年、2025年、2026年各年度的扣非歸母淨利潤較2023年相比，目標值增長率分別不低於30%、69%、119.7%，觸發值爲扣非歸母淨利潤複合增長率20%，充分展現了上市公司對未來發展的信心。

本次激勵計劃設定的考覈指標有助於提升公司的競爭力並充分調動員工積極性，確保公司未來發展戰略和經營目標的實現，爲股東帶來高效、持久回報。

本次激勵對象包括在公司（含子公司）任職的董事、高級管理人員、核心技術人員、業務骨幹等164人，合計向激勵對象授予股票權益達1800萬股。

多年來，慧博雲通深耕於目標行業市場與專業技術服務領域，致力於成爲一家國際化、專業化、創新型的綜合數智技術服務提供商，已爲衆多世界500強及大型企業客戶實現數智化轉型。