今年以來，陝煤集團黃陵礦業二號煤礦不斷創新工作方式，堅持以黨建爲引領，以安全爲基礎，以效益爲核心，大力推進黨支部標準化、規範化建設，讓黨支部標準化建設“肌體”更健康，“細胞”更有活力。

育活學習載體，激活黨建新動能

黨課引導學、會議集中學、信息交流學、活動共同學，在標準化黨支部建設過程中，黃陵礦業二號煤礦不斷拓展黨員學習方式，豐富學習載體，爲黨支部標準化建設備足動力源。

“醫生都衝上前線了，作爲一名共產黨員，面對運轉隔離醫院生活垃圾的任務，我必須衝在前面……”掘進一隊黨員杜康利用打飯排隊時間觀看黨支部微信學習羣裏面的《不凡的平凡》黨建微視頻。

在掘進一隊黨支部交流微信學習羣裏面，每天早上都會有黨的路線、方針、政策等一系列黨建“乾貨”準時推送，該支部把收集到黨課知識點和微黨課視頻及時上傳至學習羣裏，方便黨員隨時隨地學習。與此同時，定期組織黨員輪流講“微黨課”，從一人講到大家講，每次“微黨課”幾分鐘就能講完，讓聽課黨員從短小精簡的黨課中得到借鑑和啓發。

“一線黨員都是三班倒，黨員分散，我們建立黨支部交流微信學習羣，就是想讓每一名黨員都能看到學習要點。”李凱軍一語道破建立支部微信學習羣的初衷。

既要內部學習促提升，又要對標先進覓良策。想要在黨支部標準化建設路上出彩，就必須瞄準“領頭雁”“排頭兵”，學先進、趕先進。

“對標學習後才發現，沒有對比就沒有傷害，我們支部工作需要完善和改進的地方還很多，讓我趕緊用手機把好的工作經驗和做法拍回去，好好學習一下。”剛任命的綜採一隊黨支部書記史磊在對標學習時頗有感慨的說到。

據瞭解，該礦基層黨支部之間每月都會進行相互觀摩學習，交流工作經驗，激發先進，鞭策後進，達到相互促進，共同提高的目的，確保黨支部標準化建設工作高起點謀劃、高標準推進、高質量落實，全面提升黨支部標準化建設工作水平。

細化責任考覈，種好支部責任田

今年7月，公司公佈的首批“標準化建設達標黨支部”名單中，黃陵礦業二號煤礦掘進一隊黨支部赫然在列。

掘進一隊黨支部標準化建設之所以能一次通過驗收，這要得益於一套行之有效的考覈體系與標準。

今年，黃陵礦業二號煤礦結合陝煤集團《關於推進黨支部標準化建設的實施意見》以及黃陵礦業公司黨委要求，制定出了黃陵二號煤礦《黨支部標準化建設考覈細則》。爲了高效推進黨支部標準化建設達標工作，讓所有黨支部儘快達到標準化支部要求，該礦還成立了黨支部標準化建設達標工作小組，定期督導各黨支部標準化建設推進情況並做好跟蹤指導工作。

“我們採取現場督導，互相檢查的方式，幫助各支部更好的查找自身不足和問題。”該礦黨羣部部長官賀介紹，“根據檢查問題列出整改清單，明確完成時限，及時督促整改，達到相互學習、共同提高的目的。”

抓好黨支部標準化建設的關鍵所在就是要落實好黨員責任，如何更好地發揮黨員先鋒模範和示範帶動作用？

在推進黨支部標準化建設過程中，黃陵礦業二號煤礦推行黨員“積分制”，量化評分標準、明晰考覈辦法，用考覈指標客觀反映黨員思想、工作和學習情況；用積分記錄黨員行爲、評定黨員優劣，積極引導廣大黨員幹部亮出身份、做出承諾、展示形象，並將積分考覈結果作爲“優秀黨員”等評先樹優的依據。

“黨員‘積分制’如同一面鏡子，黨員可以經常拿出來對照自己的行爲是否符合合格黨員標準，黨支部書記也能夠隨時瞭解和掌握黨員的動態情況。”該礦黨委副書記王朝陽說。

注入紅色基因，助力生產解難題

“黨員創新小組設計的‘管線單軌吊’真給力，現在管線都實現了懸空吊掛，可隨綜掘機運行而伸縮，工作效率高了，幹活也輕鬆了不少。”在305膠帶巷掘進工作面，該礦掘進二隊職工邢江輝指着“新搭檔”高興地說。

這只是黨建助力安全生產的一個縮影。今年以來，黃陵礦業二號煤礦堅持黨支部建設與生產深度融合，聚焦生產中的難點，亮出黨員身份，定期組織討論交流、集中攻關，打造了獨具特色的黨員創新小組，讓黨員挑重擔、解難題，爲安全生產出點子、增效益。

今年4月，掘進二隊黨員創新小組提出的無塵掘進方案，通過安裝掘進機的泡沫除塵裝置,引進長壓短抽高效除塵系統，加設全斷面捕塵網，使工作面總粉塵量降低了87%，呼吸粉塵量降低了89.2%；機電隊黨員賈建軍帶領支部創新小組成員對“井下磁力啓動器”進行升級改造，創造經濟效益10萬元；掘進一隊黨支部通過開展黨員“找問題立標準”活動，發揮黨員在班組建設中的生力軍作用，上半年共收集並實施工藝工序優化成果18項。

“找準結合點、選好切入點、把握着力點，把黨建活動有效地融入安全生產中去，使支部黨建工作‘軟實力’轉化爲安全生產‘硬實力’，確保標準化黨支部建設工作謀到關鍵處，抓到點子上，落到實效上。”該礦黨委書記房雲鋒說到。(當地供稿 張波)

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