靴子終於落地。

今晚,華爲正式宣佈:告別榮耀員工。

此前這個消息已在國內外媒體瘋傳,任正非雖三緘其口,但亦難掩心中的無奈與苦澀。

壯士斷腕有多痛?

看吧,今天,任正非在榮耀送別會上哽咽了,他講了一番錐心刺骨的話,讓人淚奔。

以下爲任正非在榮耀送別會上的講話全文,來源華爲心聲社區。

我們將分別,曾經相處的十數年,心中有依依不捨的難受與興奮。我們處在一個偉大的時代,也處在一個最艱難的時期,我們本來是一棵小草,這兩年的狂風暴雨沒有把我們打垮,艱難困苦的鍛鍊,過幾年也許會使我們變成一棵小鐵樹。鐵樹終會開花的。你們要走了,沒有什麼送你們的,除了秋風送寒吹落的一地黃葉。


一、爲什麼要剝離榮耀


華爲在美國的一波又一波嚴厲的制裁下,使我們終於明白,美國某些政客不是爲了糾正我們,而是要打死我們。華爲短期的困難,我們有能力克服。我們不因自己受難,而要拖無辜的人下水。


但分佈在170個國家的代理商、分銷商,因渠道沒有水而乾枯,會導致幾百萬人失業;供應商也因爲我們不能採購,而貨物積壓,銷售下滑,拖累股市。他們有什麼錯,我們爲什麼不能承擔一些犧牲,你們就是去與他們同甘共苦的,使乾枯的渠道在水源未斷時,補充滿流水。


但你們不是救世主,要擺正對客戶宗教般虔誠的心態,忠實地去維護客戶利益,真誠地尊重對供應商的承諾。契約精神是你們立於不敗的基礎。榮耀是生產中、低端產品的,剝離後的榮耀在智信公司的領導下迅速恢復生產,解決上、下游合作伙伴的困難。


我們曾經十數年的相處,我們近似嚴苛的管理,將你們一批天真浪漫年青的小知識分子改造成能艱苦奮鬥的“戰士”,過去我們有些方法過於生冷,對不起了。今天要送別你們,同樣是一樣的依依不捨。


正當秋風起,杏葉一地黃,出門也許是更冷的寒風,我們再不能爲你們遮風擋雨了,一路走好,多多保重。


二、如何做好這件事


首先儘快地恢復渠道的供應,渠道幹久了,小草枯了,就難恢復生命了。水、水、水,傣族爲什麼喊這句口號,說明渠道的水是救命的水。


全力擁抱全球化產業資源,儘快地建立與供應商的關係,供應是十分複雜而又千頭萬緒的問題,你們難度比任何一個新公司都大。如何克服困難,就是擺在你們這些英雄豪傑們面前的事情。


堅持向一切先進的學習,包括向自己不喜歡的人學習。堅定不移地擁抱全球化,加強擁抱英、美、歐、日、臺、韓的企業;美國是世界科技強國,它的許多公司很優秀,你們要堅定大膽與他們合作;同時也要與國內合作伙伴合作,與他們一同成長。


你們要保持已經形成的優良傳統,幹部、專家要全球化、專業化、多元化;除了職員本地化外,要慎重地分權,以免你們不能全球一盤棋,使諸侯林立,擁兵自重,令不能行。合理的淘汰機制,是激活整個隊伍正向激勵的補充,既要尊重人,又要考覈科學,又要堅持責任結果導向,脫離大隊伍後獨立運營,會有難處的地方,慎重又堅決,又不能遷就。


堅持奮鬥的目標與方向,堅持有所爲、有所不爲,堅持創新不動搖,決不允許隊伍熵增。


三、做華爲全球最強的競爭對手,超越華爲,甚至可以喊打倒華爲,成爲你們一個自我激勵的口號。


堅持改進自己,在方向大致正確的路上努力前進;堅持使組織充滿活力,員工具有堅強的意志與對勝利的渴望。堅決反對內部的腐敗,反對一切貪污、盜竊的行爲。


堅持過去有益的習慣與制度,流程科學全面的管好隊伍,沉着鎮定地前進。挫折會有的,不要驚慌失措。多發揮集體思維的力量,要大膽決策,又不要獨斷專行。團結一致向前進。


今天是我們的“離婚”典禮,我就不多說了。一旦“離婚”就不要再藕斷絲連,我們是成年人了,理智地處理分開,嚴格按照合規管理,嚴格遵守國際規則,各自實現各自的奮鬥目標。不能像小青年一樣,婚姻戀愛,一會熱一會冷,纏纏綿綿,劃不清界限。


也不要心疼華爲,去想你們的未來吧!未來我們是競爭對手,你們可以拿着“洋槍”、“洋炮”,我們拿着新的“漢陽造”,新的“大刀、長矛”,誰勝誰負還不一定呢?我們對你們不會客氣的,你們有人在競爭中罵打倒華爲,他是英雄好漢,千萬不要爲難他們。

這一番話,有理有義有情懷有格局!讀罷,讓人不禁心生風蕭蕭兮易水寒,恨不得把欄杆拍遍!

要知道,任正非對於榮耀有着一種特殊的感情。就在榮耀崛起當年,他親手簽發的《榮耀品牌手機單臺提成獎金方案》內部文件曾在網絡上廣爲流傳。

不僅如此,華爲鴻蒙系統、HMS也率先應用在榮耀智慧屏、手機上,情非得已,不會輕易賣掉。

最讓人感動的是任正非那句話:你們要走了,沒有什麼送你們的,除了秋風送寒吹落的一地黃葉!


真是掏心掏肺,擲地有聲!

華爲打包出售了自己的榮耀業務,那些伸長脖子的噴子,終於等到了他們“喜聞樂見”的結果。

有人惡意指責:看,爲了幾兩銀子,任正非居然連跟他出生入死的榮耀員工,都不要了,都丟掉了。

有人甚至還說:什麼硬骨頭,還不是被美國給敲碎了。

這些誅心之論,真是讓人不屑一駁!

那些說任正非拋棄戰友的人,不妨回頭看看歷史!

歷史是今天的最好一面鏡子!多年來,任正非從來就沒有虧待過員工中的奮鬥者!這些年,華爲利潤看起來挺多,但任正非選擇的,是把利潤分享給員工。

可以說,任正非是唯一一個未上市的世界五百強企業的創始人,他把98.6%的股權開放給員工,自己只擁有公司1.4%的股權。華爲所掙的每一分錢都是大家的,都是合夥人的。

更何況,任正非不止一次說過,華爲不差錢!

很顯然,差錢並不是榮耀被賣掉的主要原因,僅去年華爲的淨利潤,就超過了600億元。

那麼,這次爲什麼華爲要硬起心腸,賣掉榮耀呢?

華爲在聲明裏寫得直白。

這是一場不得已的自救。

其中的救字,有四層意思。

一,先救榮耀。

華爲賣掉榮耀的首要原因,其實還是芯片。

衆所周知,因爲一些美國政客的打壓,現在華爲自研的麒麟芯片,已經沒有辦法代工量產了,這就意味着,現在不僅華爲手機沒有麒麟芯片可用,榮耀手機也沒有芯片用了。

想想吧,去年華爲手機的出貨量已達2.4億部,可是在禁令之前,臺積電竭盡全力,也只爲華爲儲備了800w芯片,這個儲備量實在是太少了,這直接導致了雙十一榮耀和華爲雙雙啞火!

所以現在華爲面臨着兩個選擇,一個就是華爲手機和榮耀手機一起等“死”,一個就是華爲手機和榮耀手機,留一個、救一個。

賣掉榮耀,這可能是任正非能爲榮耀,爭取到的唯一活路!

獨立後的榮耀,與華爲切割,將成爲一家完完全全的新公司,制裁令自然對其不再生效。

二,再救經銷商。

華爲不缺錢,可以克服目前短期的困難,但是華爲分佈在170個國家的代理商、分銷商,他們是無辜的,他們可能因爲拿不到手機產品而破產失業。

華爲歷來奉行以客戶爲中心,華爲自己可以受難,但不願意拖無辜的人下水。

所以,剝離榮耀,就是要讓榮耀去恢復生產,去救代理商、供應商,使乾枯的渠道在水源未斷時,補充滿流水,解決上、下游合作伙伴的困難。

脣亡齒寒,唯有共度寒冬。

3、華爲還要保人。

全華爲接近20萬的員工,單是榮耀部門的,公開資料顯示已經高達8000名員工。

這還不包括全國各地的供貨商和實體店從業人員,有人估計,受到波及的就業人口高達數百萬。

“聚是一團火,散是滿天星”。

切割開來,大家都不至於都被熬着,掙扎,等未知的結果。

4、加快實施南泥灣項目,投入到芯片產業鏈自救。

目前,華爲正在聯合國內各路英雄豪傑,與中科院和高校合作,積極參與芯片製造研發,力求整合芯片產業鏈,最終像三星、英特爾那樣具備自研自產芯片的能力,徹底打破美國卡脖子。

任正非說過:除了勝利,我們已經無路可走。

臥薪嚐膽!

忍字,心上一把刀!


有人以爲,美國大統領換了,華爲就可以萬事大吉!

其實不然,我相信,無論是特朗普還是拜登上臺,在具有重大戰略意義的高科技領域,對華爲等的忌憚和防範,不會有質的改變。

看吧,剛剛突然傳來一個消息:作爲美國堅定的跟隨者,英國終於執行新規了。

據英國媒體報道稱,當地時間週二英國議會提議的一項新法律立法草案,英國電信網絡將禁止使用華爲的設備!

規定中顯示,如果英國電信運營商違反規定,用了華爲的網絡設備,他們每天可能會被罰款高達營業額的10%或10萬英鎊(約合87.8萬元人民幣),而該電信法案將提高英國電信網絡的安全標準,消除來自高風險供應商的威脅。

今天,已經是他女兒被軟禁的第700天,不知道到了今天,你們是否還記得任正非年初說的那段話:

“ 我已做好此生再也見不到女兒的準備!””“沒有後悔,只是對不起女兒,她是替我受罪,她......”

在今年的華爲內部會議上,任正非說着說着突然哽咽了。。。

朋友們,今天寫下這篇文章,沒有其他意思。只是想說,別人在打壓我們企業,作爲中國一份子,我們更要力挺國產的品牌,力挺我們中國的企業;

並不是綁架!只是希望你看到全球大國競爭、大企業競爭的真實一面;知道這背後的所有細節!所有磨難!

的人羣是不可救藥的。



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