中工網訊 6月18日，福建省晉江市總工會一樓職工服務中心內門庭若市，120名符合年齡條件的在晉務工職工子女報名參加晉江市總工會主辦的“快樂成長·安心一夏”2021年職工子女暑期托育班。

暑假來襲，如何安置孩子是許多職工家庭面臨的難題。“快樂成長·安心一夏”職工子女暑期托育班，旨在進一步做細做實服務職工工作，切實解決職工子女暑期“看護難”問題。該職工子女全日託班保育費均爲免費，家長自行承擔活動期間的餐點費（包含兩正餐兩點心）。

根據2021年晉江市總工會爲職工辦10件實事項目及相關工作安排，今年托育班共舉辦兩期，兩期同時報名。每期共計4周20天80個課時，課程涵蓋託班八大課程體系。其中第一期開展時間爲2021年6月28日～7月23日，第二期爲2021年7月26日～8月20日。招收對象爲居住在晉江市的24～37月齡（出生日期2018年6月1日～2019年6月30日）的在晉務工職工子女。

“暑期托育班是真正地爲職工辦實事。”“這個活動舉辦得太及時了，切實解決了孩子的管護和教育問題。”報名現場，職工們紛紛對托育班的舉辦給予充分認可。

“去年首次開展暑期托育班，原本計劃開展3個班，由於職工反映非常熱烈，我們將名額擴展至7個班，是原計劃的一倍多。”晉江市總工會相關負責人表示，通過跟職工溝通了解，學齡前孩子的管護有很大需求，這也是政策沒有被覆蓋到的空白點，晉江市總工會在常態化開展暑期班活動的同時，開展了暑期托育班，以解決職工的切實難題，獲得了廣大職工的好評。

作爲職工“孃家人”，晉江市總工會始終堅持以職工爲中心的工作導向，抓住職工羣衆最直接最現實的利益問題，爲廣大職工提供具有工會特點的普惠性、常態性、精準性服務。除了職工子女暑期托育班，每年舉辦的職工子女暑託班是晉江市總工會爲職工辦實事的重頭戲，2021年全市統籌開辦60個暑託班，通過各級工會開辦暑託班，讓職工子女在暑假可以就近組織起來學習、培養興趣，解決管護問題，在推動職工隊伍穩定、構建和諧勞動關係中發揮工會組織積極作用。（晉工文）

來源：中工網